科技业人才趋势报告

1、 关键发现 互联网人才转金融，显著比例仍去往传统商务销售岗，而金融行业转互联网，去往研发岗位人才最多。
互联网人转行金融：金融行业是互联网人才转行的首选行业之一。
互联网人才转行做金融，技术类岗位占比仍 偏少。
2020年上半年，互联网人才转行选择从业的金融类公司，岗位前五项选择分别为信贷业务、保险代理人、 销售、理财经理以及风险投资等。
平安系公司吸纳互联网人最多，旗下的中国平安、平安普惠和平安银行合。

2、2016 中国人才趋势报告 独家数据分析，深入解读职场人士想要的人才招聘方式 Use for alignment Colors to use for regions: 1. Global: blue 2. NAMER: dark blue 3. LATAM: purple 4. EMEA: teal 5. APAC: red 掌握这些数据，让求职 者说“好” 招聘专员们，告诉您一个好消息。
在中国。

3、20162016年跨境电商行业年跨境电商行业 人才管理趋势人才管理趋势调研报告调研报告 管理咨询（上海）有限公司 2016年10月 关注【三个皮匠】微信公众号获取更多行业报告 2016年跨境电商行业 |人才管理趋势调研报告 2016. 欲了解更多信息，请联系管理咨询（上海）有限公司。
2 德：勤： 20162016年度跨境电商行年度跨境电商行业人才管理现状业人才管理现状 促进全球贸易增。

4、中国 就业 招聘 人才市 场展望 人 才 趋 势 内 容 亚太区域 疫情影响下的领导力 5 数字化转型 6 重新设计组织架构 7 缩小技能缺口 8 领导沟通 9 心理健康和福祉 10 女性领导者 11 多元化与包容性 13 中国市场 人才招。

5、pICT领域薪资涨幅预计2035，固定月薪期望提高.pp就业择业产生的人才流动，与地理区域年龄阶段有关，而薪资福利却是候选人求职的首要因素。
任仕达雇主品牌调研报告近五年数据显示20162020，薪资福利是求职者首选的员工价值主张驱动因素EV。

6、勤有其业，万物生长2021中国中高端人才趋势报告同道猎聘集团20218报告说明报告中：粤港澳城市群广东九市：广东省广州深圳珠海佛山肇庆惠州东莞中山江门。
长三角城市群：上海市，江苏省的南京无锡常州苏州南通盐城扬州镇江泰州，浙江省的杭州宁波嘉兴。

7、20202020 年中国金融科技人才年中国金融科技人才 现状与需求调研分析报告现状与需求调研分析报告 指导单位：指导单位：北京金融科技产业联盟 编写单位编写单位：人民银行金融科技研究中心中国银联 北京数云信息服务有限公司优智汇控股子公司 北。

8、人性化企业的崛起2022年全球人才趋势研究22022年全球人才趋势研究： 人性化企业的崛起32022年全球人才趋势研究： 人性化企业的崛起1 威达信集团：2022年全球风险报告。
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9、项目管理文化再造与人才项目管理文化再造与人才战战PM CULTURAL REENGINEERING AND THE TALENT WAR熊培霖 博士,PMP讲授时间:45 分钟研讨研讨大大纲纲Agenda人才对您组织的意义为何人才对您组织的。

10、广告营销行业人才趋势报告22关注人才发展拥抱不确定性Contents目录前言Part 1 挑战:疫情竞争供需,建立新平衡1.疫情之下,招聘需求缩减,工作难度增加2.求职难 和 招人荒 并存3.薪资现状:供求双方不匹配Part 2 在未知中找。

11、结 语VUCA 时代要求每个人都具备反脆弱的能力,学会顺势而为随机应变,尤其在消费低迷的环境下,对于服装行业来说更应如此.变则通,通则达,适者生存.企业要及时调整战略适应挑战,战略牵引业务,组织配套业务,人才企业双向选择,服装企业人力资源管。

12、2022全球大健康领域人才趋势洞察全 球 化 人 才 布 局 与 引 才 指 南聚焦制药生物技术医疗器械及高端医养行业2022领英人才洞察Think Insights核心摘要引言全球大健康产业概览全球人才现状制药行业细分领域人才洞察生物技术。

13、佛山城市人才趋势洞察佛山城市人才趋势洞察猎聘大数据研究院猎聘大数据研究院L I E P I N2022.122022.12引言引言2022年前三季度,佛山全市地区生产总值为8850.10亿元,同比增长2.9,比上半年上升0.1个百分点,经济。

14、绿色金融绿色金融及及ESGESG人才趋势人才趋势BGS猎聘大数据研究院绿色绿色金融政策,双碳目标纳入十四五,绿色金融成为重要支撑金融政策,双碳目标纳入十四五,绿色金融成为重要支撑中共中央国务院关于完整准确全面贯彻新发展理念做好碳达峰碳中和工。

15、大健康组织与人才趋势白皮书大健康组织与人才趋势白皮书大健康组织与人才趋势白皮书卷首语从变化,到进化,重新定义未来从年,医趋势联合医人才及,研究院共同发起,大健康卓越雇主,认证开始的初心,是希望整个大健康行业的产,学,研,医,用,从战略上更好。

16、新能源汽中端才趋势洞察2023TRENDLNSIGHt前PREFACE好凭借,送我上云,在扶持政策和研发技术的双重加持下,我国新能源汽产业扶摇直上,经历了,五,初始化布局,五,产业化储备,五,范化推,三五,商业化成,四五,初期的全市场化开拓。