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波士顿咨询公司:激进投资者现状如何?2021全球投资者维权情况研究

波士顿咨询公司(BCG)于2021年4月28日发布了《要打败一个积极的投资者,就要像一个积极的投资者那样思考》。

报告指出,摆脱了新冠疫情的困境之后2020年第四季度的广告活动比第三股东积极行动迅速发展复苏。 在2021年第一季度期间,开展了49次公共运动,几乎回到了大流行前的水平。

维权人士的复兴反映了危机前的趋势。 运动更加全球化,而机构投资者越来越多地参与其中,并且已经变得越来越多积极推动他们的议程。
与过去的“绿色邮件”运动不同,当今的议程往往充满环境,社会和治理色彩。关注一种截然不同的绿色阴影。

维权运动也可能破坏价值

许多激进主义者提出了有效的关切,但竞选活动的干扰更多破坏价值。
因此,至关重要的是,公司应采取以下措施来抢先采取此类行动:股东维权人士的思维定势,并将其战略和运营计划付诸实践测试。
现在采取行动将确定该公司是否在桌子上留下了价值,以及董事会和投资者在黑暗中有足够的空间来做一些事情。

行动主义正在蓬勃发展

活动结束得更快,活动家获得了更多胜利,共有五场比赛几个月而不是七个月,为胜利者提供了超过1000个董事会席位自2005年以来。竞选活动的数量正在稳定增长。从2005年到在包括全球金融危机在内的2009年,激进分子聚集了约74名。

图1 每年的广告活动数字

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获胜者可能最多,但损失最多的公司

虽然一些股东运动迫使大胆的变革带来积极的近期影响结果,这些是少数。
大多数公司损失了4%至25%的在激进分子袭击后的一年内,TSR就会消失。高级领导也更多可能失去工作。

图2 行动主义的风险

波士顿咨询公司:激进投资者现状如何?2021全球投资者维权情况研究

调查数据发现80%的董事会成员希望直接与股东互动,但只有23%的机会。 和超过三分之二(69%)的企业希望管理层提供独立的服务对公司绩效的评估,但只有40%的董事说他们收到这个。
领导们进行必要补救的时间,即90天时钟已经开始滴答作响。

领导者应采取的行动

领导者应建立一个“红色团队”,由一群人组成可以对公司进行独立评估的人,请查看接下来的三个五年,并把所有潜在的价值创造杠杆放在桌面上:也许具有侵略性全渠道集成能否将采购成本降低20%。

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数据来源:《波士顿咨询公司(BCG):要打败一个积极的投资者,就要像一个积极的投资者那样思考》。

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