環康集團：2022環境、社會及管治報告.pdf

1、環康集團有限公司 二零二二年環境、社會及管治報告1環境、社會及管治報告目錄頁次I關於本報告1.報告邊界及範圍22.報告原則23.董事會聲明34.持份者參與35.重要性評估46.環境承諾及方向性目標4II環境保護1.排放物管理52.資源使用管理63.環境及天然業務74.氣候變化7III僱傭及勞工常規1.招聘82.勞工準則83.薪酬及福利84.培訓及發展85.健康與安全8IV營運慣例1.供應鏈管理92.產品責任93.反貪污政策94.資料保密9V社區投資10VI環境表現數據概要10VII社會表現數據概要12VIII環境、社會及管治報告指引索引13環康集團有限公司 二零二二年環境、社會及管治報告2環境

2、、社會及管治報告I 關於本報告本環境、社會及管治報告（ESG報告）概述環康集團有限公司及其附屬公司（統稱 本集團 或 我們）在企業社會責任及可持續發展方面所付出的努力及取得的成就。ESG報告不僅向持份者提供本集團的可持續發展策略、管理方法及表現的資料，亦可加強本集團對其於生態環境及社會可持續發展範疇內的持續活動的理解。本集團希望發展其業務目標及創造股東投資者價值，同時透過充分利用資源及盡量減少營運期間的污染物排放保護生態環境。作為一間負責任且有遠見的公司，我們須透過持續優化環境保護、培訓及發展以及社區投資方面的運營管理、業務策略及政策以平衡營運與環境之間的關係，並對全球、人類及我們的業務的可持

3、續發展作出貢獻。1.報告邊界及範圍ESG報告涵蓋本集團在環保產品及自來水廠（統稱 主要業務）的主要業務，並呈列本集團截至二零二二年十月三十一日止年度（即自二零二一年十一月一日起至二零二一年十月三十一日（二一二二年度）或 報告期間）主要業務所涉及環境及社會方面的可持續能力及表現的策略方針，以及截至二零二一年十月三十一日止年度（即二零二零年十一月一日至二零二一年十月三十一日）（二零二一年度 或 過往期間）的比較數字。環境指標及表現日期的概要載列於 環境表現數據概要 一節。ESG報告根據香港聯合交易所有限公司GEM證券上市規則附錄20所載，由香港聯合交易所有限公司頒佈的，經修訂環境、社會及管治報告指

4、引（環境、社會及管治報告指引）編製。2.報告原則本集團於編製本報告時遵守環境、社會及管治報告指引所載的四項基本報告原則：重要性：本集團確認可能對其持份者及營運產生重大影響事宜的重要性。每年的重要性評估識別重大環境及社會議題。於報告期間，已識別的重大事宜與過往期間識別的重大事宜相似。重要性評估結果已呈交董事會，以確認本年度的重大環境、社會及管治事宜。量化：本集團以量化方式記錄及披露關鍵績效指標（如適用），以評估及驗證環境、社會及管治政策及措施的有效性。一致性：在可行範圍內，除另有說明外，本集團盡可能採用一致的計量方法，以便隨時間對環境、社會及管治表現進行有意義的比較。平衡：本報告以客觀的方式披露

5、資料，向持份者不偏不倚地呈報本集團的整體環境、社會及管治表現。環康集團有限公司 二零二二年環境、社會及管治報告3環境、社會及管治報告3.董事會聲明本集團深明環境、社會及管治事宜對建立長遠成功業務的重要性，並已建立環境、社會及管治架構，以加強我們對環境、社會及管治事宜的管理。該架構由三個部分組成：決策層面、組織層面及執行層面。決策層面 本公司董事會董事會乃本集團最高的決策層面，對環境、社會及管治決策及報告承擔全部責任。董事會監察本集團的可持續發展表現及進度，並審閱及批准本集團的環境、社會及管治管理方針、策略、目標及年度工作，包括評估、優次排序及管理重要的環境、社會及管治議題、風險及機遇。董事會亦

6、定期審閱本集團的環境、社會及管治表現及達成相關目標的進度。組織層面 ESG委員會本集團的ESG委員會為董事會授權及由執行董事在高級管理層協助下領導的管治架構的第二個層面。ESG委員會負責建議及協助董事會審閱及處理可持續發展常規及目標。所有工作及相關建議將定期向董事會報告。執行層面 本集團相關部門執行層面為管治架構的第三個層面，包括本集團相關部門的主管。該層面負責根據本集團環境、社會及管治管理方針及策略，組織、推廣及實施各項環境、社會及管治相關工作。本集團相關部門主管將定期向ESG委員會報告環境、社會及管治事宜。董事會通過參考ESG委員會的建議及執行層面在日常運營中產生的環境、社會及管治數據，設