韦莱韬悦发布了《2021年第一季度公共新闻和观点报告》。
报告指出,许多公共卫生专业人员预见雇主在推动吸引大量美国人方面发挥重要作用,已针对新冠肺炎进行了疫苗接种,以实现针对该病毒席卷了美国和世界各地预防作用。
残疾因素考虑
平等就业机会委员会(EEOC)指南进一步规定,在两种情况下,残疾相关的疫苗接种前筛查问题可能是在没有触发雇主要求的情况下被问到证明他们的工作相关性或业务必要性。如果疫苗是自愿提供的,员工决定与筛查残疾相关的决定问题也必须是自愿的。
其次,如果员工收到与第三方未签订合同的第三方提供的疫苗雇主来管理它,例如药房或保健。
宗教因素考虑
如果雇员对雇主的强制性疫苗要求有真诚的宗教异议,则雇主有责任做出合理的安排,以消除或降低未接种疫苗的雇员在接受疫苗接种时的风险。 努力消除直接威胁。
但是,如果没有这样的住宿条件,这与提供其他雇员的健康和安全以及与业务运作相一致。
高等教育机构面临与新冠疫情相关的法律挑战
2020年春季,华盛顿大学成为第一所封闭校园的主要大学班级,并将指令转移到仅在线班级。四个美国所有50个州的数千个IHE都紧随其后,至少2500万学生。同时重新开放或混合学习重新开放(限制在校学生人数)发生在2020年秋季,许多IHE继续提供通过远程学习专门上课。
也许是所有偿还诉讼中最困难的抗辩将是针对大流行前的IHE提起的抗辩在线学位课程,其费用远低于校园学位。
民权诉讼和有资格的豁免权
如果削弱或取消了对合格豁免的辩护,则可能意味着在所有民事责任法中,对政府官员最有用的法律保护之一即已终止。
而且,因为即使这些民权主张通常通常是针对政府行为者提出的,但授予这些原告的任何金钱损害赔偿裁决通常都是由政府或其保险公司支付的。
关于使用致命武力的刑法
尽管这些法律因州而异,但通常允许美国警官在合理地相信自己或他人生命处于危险中时使用致命武力。
在涉及执法人员刑事起诉的极少数情况下,该标准为被告提供了很多回旋余地,使他们可以瞬间做出生死决定,而不必为担心受到刑事起诉而犹豫。
根据全国州议会会议(NCSL),至少有16个州在2014-2017年之间颁布了有关使用武力的新刑法。
例如,2014年在犹他州,一项法律修正案限制警官“仅使用合理且必要的部队”来执行逮捕令。
在此期间,其他九个州更改了刑法,以提高调查涉及警察的死亡人数的透明度。
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数据来源:《韦莱韬悦:2021年第一季度公共新闻和观点报告》。