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1、12国新文化 2024 年环境、社会和公司治理(ESG)报告0102国新文化 2024 年环境、社会和公司治理(ESG)报告关于本报告货币单位除另作说明外,本报告以人民币为货币单位。报告称谓报告获取途径您可以在 http:/www.crhc- ,或可致电 010-68313202。国新文化、公司、我们指国新文化控股股份有限公司中国国新指中国国新控股有限责任公司奥威亚指广州市奥威亚电子科技有限公司国文新思指北京国文新思智慧科技有限责任公司华晟经世指北京华晟经世信息技术股份有限公司时间范围本报告涵盖期间为 2024 年 1 月 1 日至 2024 年 12 月 31 日。为增强本报告的可比性和完整
2、性,部分内容适当追溯以往年份,或具有前瞻性描述。报告范围本报告以国新文化控股股份有限公司为主体,包括下属分子公司。除特别说明外,本报告范围与公司年报范围保持一致。编制依据本报告主要参考国务院国有资产监督管理委员会关于新时代中央企业高标准履行社会责任的指导意见央企控股上市公司 ESG 专项报告参考指标体系(简称央企 ESG 指标体系)、上海证券交易所上市公司自律监管指引第1号规范运作 上市公司自律监管指引第14号可持续发展报告(试行)(简称 可持续发展报告指引)、全球可持续发展标准委员会(GSSB)可持续发展报告标准(GRIStandards)以及联合国可持续发展目标(UNSDGs2030)要求
3、编制。数据来源及可靠性保证本报告引用的全部信息数据均来自国新文化控股股份有限公司内部文件或有关公开资料,国新文化保证本报告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。报告简介本报告是国新文化控股股份有限公司发布的第四份 ESG 报告,本着客观、规范、透明和全面的原则,详细披露了国新文化 2024 年在积极承担社会责任、有效管理 ESG 风险与机遇等方面的具体举措、重点实践、亮点案例和关键绩效,旨在积极回应利益相关方期望,并在未来更好地履行社会责任。0304国新文化 2024 年环境、社会和公司治理(ESG)报告目录关于本报告01董事长致
4、辞05走进国新文化07强化 ESG 管理15矢志不渝,坚持党的领导23笃行不怠,强化党建赋能23正风肃纪,全面从严治党25使命如磐,坚持创新驱动29智慧教育,赋能数智转型31信息安全,筑牢数据壁垒33教育帮扶,助力乡村振兴37央企携手,蓄力人才振兴39产教融合,赋能人才培育40诚信稳健,规范公司治理43强化风控,坚守合规经营45持之不懈,恪守商业道德49畅通交流,保障投资权益51品质至上优化产品质量67客户为本打造精深品牌67重视供应提升产业效能70广纳贤才,关注人才发展55以人为本,保障员工权益59公益同行,共筑丝路梦想63响应双碳,深化绿色管理75节能降耗,打造低碳产品76绿色转型,应对气
5、候变化77未来展望81附录 1:关键绩效表82附录 2:指标索引表85专题一:党建引领,踔厉奋发助实干21专题二:科创驱动,数字引擎启未来27专题三:教育为本,央企育才促振兴35行稳致远,筑牢发展基石41担当奉献,践行社会责任53低碳发展,共迎绿色未来73精研品质,成就卓越口碑650506国新文化 2024 年环境、社会和公司治理(ESG)报告董事长致辞过去一年,国新文化坚持从严从实,拧紧党建责任链条。在党的领导下,我们聚焦政治建设,强化政治理论武装,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神,落实“第一议题”制度,开展党纪学习教育。压实党建责任,明确2024年党建工
6、作要点。通过强化纪法教育和完善监督体系,提升监督保障能力,持续巩固作风建设成效。国新文化将继续以党建引领,推动公司高质量发展。过去一年,国新文化坚持不断创新,引领行业发展。我们致力于塑造人工智能“新优势”,在教育领域实现深层次变革。我们持续提升边缘侧多模态教育大模型的核心能力,深入分析教育音视频数据的价值,推动课堂分析常态化。我们积极拓展业务,夯实录播业务基础,推广央企教育帮扶,探索产教融合新模式,并加快海外市场的布局,提升品牌影响力。国新文化将继续以创新为驱动,开拓利润增长新空间,助力高质量教育体系建设。过去一年,国新文化坚持以人为本,展现担当作为。我们秉持多元平等,优渥员工福祉,畅通发展渠