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中欧商业在线:2023-2024年TOP20未来管理人才培养最佳实践奖年度精选案例集(79页).pdf

上传人: C** 编号:613645 2024-12-01 79页 6.81MB

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本文主要介绍了安踏集团青年人才培养计划,该计划旨在帮助Z世代员工快速适应职场,拥有更多可能性。计划包括四个项目:铱星、铒星、钐星、奥运星项目,整个校招生的培养过程除去前半年在校实习外,前半段强调“以育促选、选拔优秀”;后半段强调“以选促育、加速育成”。项目通过一线站店实习、运动圈子、课程学习、入职集训、VP带教、行动学习项目、项目管理、游学参访等多种培养方式,“理论 + 实战”相结合,助力新人起飞成长。此外,入选“奥运星”项目的校招生还将经历项目加压、加速、冲刺等培训周期,进一步提升自身领导力。同时,校招生也可以通过轮岗、竞聘等途径,在安踏集团尝试多品牌、多城市、全价值链的岗位机会,找寻最契合的职场发展路径。
未来管理人才培养最佳实践奖评选标准是什么? 中欧商业在线如何通过数字化手段培养管理人才? 企业如何通过培训项目提升员工的专业技能和管理能力?
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