民信國際控股：202122環境、社會及管治報告.pdf

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1、環境、社會及管治報告目錄 頁次關於本報告2報告範圍2報告準則2報告原則2可持續管治架構3重要性評估6持份者反饋7A.環境8環境關鍵績效指標15B.社會16社會關鍵績效指標25香港聯交所 環境、社會及管治報告指引 一般披露26環境、社會及管治報告2民信國際控股有限公司|2021/22年環境、社會及管治報告關於本報告本報告為民信國際控股有限公司（本公司 或 我們）的第五份環境、社會及管治報告（環境、社會及管治報告）。我們主要從事嬰兒及兒童服裝的銷售。本報告旨在以透明及公開的方式披露本公司及其附屬公司（統稱 本集團）於去年在環境、社會及管治方面的表現，以回應所有權益相關人士對本集團長遠可持續性的關注

2、及期望。長遠而言，本集團將加強環境管理、企業社會責任及管治表現的數據收集及報告系統，逐步擴大披露範圍，提升環境、社會及管治報告的質素及全面性。報告範圍本環境、社會及管治報告詳述本集團於截至2022年3月31日止財政年度（報告期間）的環境、社會及管治績效。我們於規劃及編製本報告時應用重要性的概念。除另有指明外，本環境、社會及管治報告涵蓋本公司及其附屬公司。報告準則香港聯合交易所有限公司（聯交所）於2019年修訂 環境、社會及管治報告指引（環境、社會及管治報告指引），其為GEM證券上市規則（GEM上市規則）附錄20。該等修訂載列環境、社會及管治議題的強制披露。本報告乃根據聯交所GEM上市規則附錄2

3、0所載最新環境、社會及管治報告指引的 強制披露規定 條文及 不遵守就解釋 原則編製。報告原則本報告乃根據重要性、平衡、量化及一致性的報告原則編製，為此，本公司採用一套一致的方法，列出相關重要性水平、量化計量以及報告範圍及形式，並考慮與本集團相關的環境、社會及管治因素的相關性及重要性。本報告包含量化的環境及社會關鍵績效指標（關鍵績效指標），以幫助持份者了解本集團的環境、社會及管治表現。在可能情況下，我們會提供有關該等關鍵績效指標的標準、技術、參考資料及主要排放來源的資料。為使環境、社會及管治表現於各年度之間更具可比性，本集團已在合理可行的情況下採用一致的報告及計算程序。就方法的任何變動而言，本集

4、團已於相應章節詳細呈列及解釋。本集團致力準確及真實地披露所有重大環境、社會及管治事宜。本報告中的數據乃使用現行法規、慣例、政府文件及報告編製及刊發。此外，董事會已認可及批准本報告。董事會透過每年發佈環境、社會及管治報告，致力監控及發佈本集團的可持續發展表現，並負責監督及管理所有環境、社會及管治議題。環境、社會及管治報告32021/22年環境、社會及管治報告|民信國際控股有限公司可持續管治架構我們建立了由上而下的環境、社會及管治組織架構，貫徹本集團可持續發展概念。董事會負責制定環境、社會及管治策略，評估及識別本集團的環境、社會及管治風險，並確保風險管理及內部控制行之有效。環境、社會及管治工作及報

5、告評估由本集團內多個來自範疇的僱員進行。本集團致力於數個方面實現企業社會責任，包括節能、減少溫室氣體、僱員培訓及發展、環境合規及提供安全與健康的工作環境。董事會董事會致力將可持續發展理念融入本集團的業務發展，並承擔以下責任：評估及釐定本集團的環境、社會及管治相關風險及機遇。確保本集團設有適當及有效的風險管理及內部控制系統。建立本集團的管理政策、計劃、優先事項及目標。定期監察環境、社會及管治的工作進度及表現。審批本集團環境、社會及管治報告中披露的資訊。董事會定期評估、識別和管理可持續發展風險，在堅持遵循監管標準和實踐業內最佳慣例的同時，通過識別可能性，努力為創造長期價值。此外，董事會定期檢視及調

6、整各項環境、社會及管治目標的執行情況，確保業務發展對環境及社會的影響減至最低。環境、社會及管治報告4民信國際控股有限公司|2021/22年環境、社會及管治報告環境、社會及管治工作委員會本集團已成立環境、社會及管治工作委員會，由四名成員組成（目前為執行董事，以及數名來自人力資源、財務及營運職能部門的管理層），以協助董事會管理本集團的環境、社會及管治事務。環境、社會及管治工作委員會為管理層級別的小組，負責推動我們的環境、社會及管治措施、收集及計算環境、社會及管治關鍵績效指標、監督及報告我們主要業務及營運的環境、社會及管治相關事宜。董事會透過 環境、社會及管治工作委員會職權範圍書 授權環境、社會及管