亞太絲路投資：環境、社會及管治報告2018.pdf

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1、2018環境、社會及管治報告（於百慕達註冊成立之有限公司）股份代號:767亞太絲路投資有限公司目錄4關於本報告5可持續發展策略8環境責任 關注環境8低碳營運9綠色舉措12社會責任 僱傭及勞工常規12僱傭準則13薪酬福利14健康與安全14發展與培訓15社會責任 合規運營15供應鏈管理15資訊安全管理16品牌管理16反貪腐17社會責任 回饋社會18附錄：香港聯交所有關 環境、社會及管治報告指引 內容索引環境、社會及管治報告20184亞太絲路投資有限公司關於本報告亞太絲路投資有限公司（下稱 亞太投資、本公司 或 我們）及其附屬公司（統稱 本集團）欣然發佈關於環境、社會及管治報告（下稱 本報告），以闡

2、述集團履行企業社會責任所秉持的原則及可持續發展理念，總結本集團與主要持分者（或稱持份者）的關係，並分享對社會責任提出願景和承諾。編製依據本報告按照 香港聯合交易所有限公司證券上市規則 附錄二十七 環境、社會及管治報告指引（下稱 指引）編製而成，報告涵蓋內容亦符合 指引 中要求的披露原則。本報告已遵守香港聯合交易所有限公司（聯交所）指引 載列的所有 不遵守就解釋 條文。具體依循情況參照 附錄：有關 環境、社會及管治報告指引 內容索引 章節。報告時間及範圍本報告內容集中於本集團主要從事經營P2P融資平台及其他貸款仲介服務、借貸以及證券及其他投資的核心業務，以及於二零一八年一月一日至二零一八年十二月

3、三十一日（下稱 本年度 或 報告期）期間履行企業社會責任的整體表現。除特別註明外，本報告涵蓋本集團直接控制的業務。報告語言本報告以中文繁體及英文版本發佈。報告內容如有任何歧義，以中文繁體版為準。電子版報告可通過香港聯交所網站進行閱讀和下載。聯繫方式我們非常重視您對本報告的看法，若 閣下有任何查詢或建議，歡迎以電郵形式發送至以下郵箱(.hk)。環境、社會及管治報告20185亞太絲路投資有限公司可持續發展策略本集團一直致力把可持續發展的理念與本公司的整體策略、政策及業務計畫結合。我們希望可減少業務營運對環境帶來的影響，同時為社會帶來更多貢獻。本公司董事會對本集團的環境、社會及管治策略及彙報承擔全部

4、責任，帶領管理層評估本集團有關環境、社會及管治的風險管理及內部監控系統，確保集團符合相關法律及監管要求。各部門執行環境、社會及管治實踐的措施；提升僱員的可持續發展意識。董事會評估及釐定環境、社會及管治的潛在風險；製定環境、社會及管治事宜風險管理及內部監控。管理層檢討及監督環境、社會及管治的實踐措施；評估及管理營運期間的風險。環境，社會和治理政策本集團已制定 環境、社會及治理政策，清晰敘述我們對環境、社會及管治的宗旨及管理方針。我們嚴格遵守 中華人民共和國環境保護法 及本公司營運其業務的各營運地區之環境保護法例。我們致力減少業務營運中消耗的能源、紙張、水以及其他資源。同時，透過持續評估我們的業務

5、營運，在降低運營成本的同時，踐行綠色環保理念，以提高效率及減低對環境造成的影響，切實履行企業責任。環境、社會及管治報告20186亞太絲路投資有限公司可持續發展策略持份者溝通本集團高度重視與各持份者溝通。我們對政府及監管機構、股東及投資者、客戶、僱員、供應商、社區及公眾這6類持份者設立了不同的溝通管道，保持常態化的密切溝通。在編製本報告的過程中，通過與不同持份者的溝通，篩選出各持份者所關注的期望與訴求，並就各持份者的期望與訴求，進行重點披露，如下表載列：持份者期望與訴求主要溝通途徑政府及監管機構 合規經營 合規報告 遵守商業道德 政策法規 促進經濟發展 日常溝通股東及投資者 穩健業務發展 年度報

6、告及公告 良好投資回報 投資者會議 及時資訊披露 日常資訊披露客戶 客戶服務品質 日常營運及交流 客戶資訊安全 服務熱線及郵箱 客戶權益保障僱員 提供穩定就業 僱員手冊 合理福利待遇 工作表現評核 良好工作環境 研討會工作坊 職業健康與安全供應商 誠信合作 供應商管理程式 規範採購行為 供應商評估制度 遵守商業道德社區及公眾 促進社會和諧 參與公益活動 支援公益活動 志願者服務 施行綠色運營在持份者提供眾多寶貴的回饋中，我們已辨別最具影響力的議題，並將其融入本集團業務決策及可持續發展策略之中，包括四大範疇 關注環境、僱傭及勞工常規、合規經營 及 回饋社會。環境、社會及管治報告20187亞太絲路