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1、 1 中國中國恒恒天立信國際有限公司天立信國際有限公司 (股(股份份代代號號:641)二零二零二二一一年年環境、社會及管治報告環境、社會及管治報告 目錄目錄 1.範圍.2 2.匯報原則.2 3.董事會對環境、社會及管治事宜的監管.3 4.與持份者溝通.4 5.環境、社會及管治表現.6 5.1 環境.6 5.1.1 環境及自然資源.6 5.1.2 排放物.9 5.1.3 資源使用.15 5.1.4 氣候變化的應對政策.19 5.2 社會.20 5.2.1 僱傭.20 5.2.2 健康與安全.23 5.2.3 發展及培訓.26 5.2.4 勞工準則.28 5.2.5 供應鏈管理.29 5.2.6
2、產品責任.32 5.2.7 反貪污.35 5.2.8 社區投資.37 2 1.範圍範圍 本 二零二一年環境、社會及管治報告(本報告本報告)的報告期為 2021 年 1 月 1 日至 2021年 12 月 31 日,內容包含中國恒天立信國際有限公司(公司公司,連同其附屬公司,統稱集團集團)於本報告期內貢獻集團大部分營運收入及與環境有重要關連的下列業務範圍及四個營運地點:香港總部 (香港葵涌葵昌路 51 號九龍貿易中心 2 座 13 樓)立信染整機械(廣東)有限公司 (中國廣東省中山市翠亨新區香山大道 9 號)-業務覆蓋染整機械製造 立信門富士紡織機械(中山)有限公司(中國廣東省中山市翠亨新區香山
3、大道 19 號)-業務覆蓋染整機械製造 泰鋼合金(中山)有限公司(中國廣東省中山市翠亨新區五桂路 28 號)-業務覆蓋不銹鋼鑄件製造 本報告內容是按照香港聯合交易所有限公司證券上市規則(上市規則上市規則)附錄二十七所載的環境、社會及管治報告指引而編寫,每年出版一次。2.匯報原則匯報原則 重要性重要性集團定期參考本地和國際相同行業的可持續發展標準,致力與其接軌。同時,亦透過定期與各方持份者溝通,以識別對集團而言最受關注及重要的可持續發展議題。該等可持續發展議題亦會在公司的營運總基調下,融入公司的發展方針。於本年度,集團更開展持份者的意見調查工作,識別他們對集團的期望,並制定合適策略以回應他們的意
4、見及需求。量化量化集團致力量化和披露環境及社會範疇的關鍵績效指標及數據,並在適當可行的情況下,解釋收集數據和計算的方法,提升數據的透明度。平衡性平衡性為了維持報告內容的平衡,就集團及持份者關注的可持續發展績效及挑戰,都作出公平披露,向公眾提供不偏不倚的資訊。一致性一致性集團乃遵循上市規則的環境、社會及管治報告指引進行披露,在相同的框架下讓公司可就過去的表現按年作出有意義的比較,並在需要時披露相關數據的更新計算方法。3 3.董事會對環境、社會及管治事宜的監管董事會對環境、社會及管治事宜的監管 集團的董事會(我們)在目前業務策略的框架下,監管相關的環境、社會及管治(ESG)事宜,確保營運持續遵守並
5、符合業務當地的法律法規,藉此維護集團及其持份者的利益,並提升企業的品牌形象。集團透過不同的委員會及工作小組,定期收集環境、社會及管治資訊;然後匯總、分析及披露績效於 ESG 報告內;於董事會的年度會議,董事會成員審視在 ESG 報告中所披露的績效,評審與集團業務策略的合適性及合規狀況,及識別對集團及其持份者有重要性的可持續發展議題,從而作出合適決策,並在需要時調整相關策略。ESGESG 治理架構治理架構 董事會評估 ESG 資訊所顯示的潛在風險,優先管理有重大影響的 ESG 議題,制定有效的防控措施,確保集團的可持續發展,範圍可包括但不限於:o 產品設計優先考慮採用環保物料或可提升環保特性的產
6、品 o 提升生產線設備及機器的環保特性 o 投資光伏發電系統等可再生能源項目的開發及應用 o 與客戶及供應鏈業務伙伴合作開發綠色技術 o 制定資源利用、排放控制等相關的可持續發展目標 執行委員會 及 工廠領導小組 與政策委員會統籌及執行相關措施 協調相關員工參與及履行所確立的目標 政策委員會 彙報給董事會關於ESG的重要事宜 建議ESG政策及目標給予董事會審批 董事會 制定及管理ESG相關的策略 對ESG相關事宜進行風險評估 4 董事會每年都會根據當年的業務挑戰,考量需要改善的 ESG 措施,及決策加強員工培訓,以達致績效的持續改進。在本年度的董事會評估中,確認我們已克服新型冠狀病毒疫情帶來的