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1、实行品牌项目负责制,从开发设计源头上提升客户合作粘性。公司凭借与客户多年合作积累的开发经验,熟悉客户的品牌内涵和设计理念,在此基础上采用“面向生产”的开发设计策略,即在产品设计阶段就充分考虑生产要求,能对品牌运营企业的设计开发工作形成重要补充。公司开发设计能力强,体现在以下方面:1)专项独立的开发体系。根据各品牌成立独立的开发业务中心,再根据各品牌的鞋型系列分设各个开发小组,清晰界定开发设计单位有助于明确激励安排、加速成果产出。此外,各中心通过下设开发部、业务部、检测部、技术部及样品材料采购部,形成完整的开发设计体系,强调与供应商、客户等多方深度协作,共同开发符合消费者购买理念的产品。2)千人
2、级开发设计队伍。截至 2020 年 6 月末,公司已形成共 2475 人的开发设计团队,占公司总人数的 2.24%,同时公司非常重视对开发设计人员的培训,每年派遣人员前往主要客户进行专业培训。未来,公司计划总投资 7.8 亿元在中山市火炬开发区打造高规格开发设计及总部大楼,将对业内稀缺的优秀开发设计人才产生更大的吸引力。3)先进的产品开发工具。公司已率先应用行业领先的 VR 设计系统及 3D 打印设备,大幅提高了开发设计效率,缩短开发设计时间周期及成本。从公司正在开发的秋冬款数量来看,2021 年 4125 款相较于 2020 年 4079 款仍有增长,新产品开发未因新冠肺炎疫情出现减少或放缓。