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佩信:2023汽车行业人才管理与薪酬趋势报告(48页).pdf

上传人: Nef****ri 编号:125652 2023-05-16 48页 7.41MB

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根据报告的内容,本文主要讨论了汽车行业人才管理与薪酬趋势。文章指出,随着汽车行业的快速发展,对人才的需求日益增加,特别是在电池工程师等关键岗位。文中提到,电池工程师的薪资差异较大,最高可达百万级别。此外,文中还分析了人才供需情况,指出人才集中于三电类岗位,如电池工程师、软件工程师等。最后,文章预测了未来汽车行业的人才发展趋势,认为随着新能源汽车的普及,对相关人才的需求将持续增长。
汽车行业人才管理现状如何? 薪酬趋势对人才有何影响? 如何制定有效的人才策略?
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