【公司研究】齐鲁银行-新股分析：深耕山东零售转型稳步推进-210522（20页）.pdf

上传人：木***

编号：37518

2021-05-24

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1、管理层稳定。齐鲁银行现任董事长为王晓春，曾就职于中国人民银行山东省分行、山东银监局，2013 年12 月起担任齐鲁银行董事长职位。截至2020 年底，齐鲁银行董事会共有 13 名董事，其中独立董事5 人，监事会人数 9 人。董事长、副董事长、行长和监事长等高管职位近年未曾更换，高管层的稳定保证了齐鲁银行发展战略的稳定及持续性。组织架构扁平化。作为城商行，组织架构较为扁平化，决策链条短，具有反应快速、市场敏感、灵活高效的优势。在总行层面搭建了大公司、大零售、大运营的总体架构，形成了公私联动、上下联动、紧密协作的高效联合作业机制，有利于扎根当地、紧贴市场、紧贴客户，提供灵活高效的服务。公司结构架构

2、清晰，为各重点业务成立专项部门。齐鲁银行的组织结构清晰合理，分别设置了零售金融部、公司金融部和金融市场部三大业务部门。其中，零售金融部下面专设零售银行部、互联网金融部和普惠金融部。专项部门的设立为公司金融、零售金融、金融市场、互联网金融和县域金融五大业务板块提供专业的人力和战略支持。零售金融是可持续发展的基石，不断创新零售产品体系。公司在财富管理、银行卡业务和个人消费信贷业务上推出多款特色产品，推进大零售转型。2019 年以来公司加大了净值型理财产品的研发，推出了“财复盈、泉富盈”等净值型理财产品。目前齐鲁银行的净值型理财产品以固定收益类为主，产品数量还有待提升，发展空间大。在银行卡、个人消费信贷业务上也推出了儿童卡、小微企业卡、市民贷和白领薪易贷等特色产品，加强了公司在零售领域的业务能力。金融科技赋能，零售业务有竞争力优势。公司上线了大数据信息服务平台，推进网上银行的应用、开发了微信小程序等数字产品，积极推进公司零售平台的数字化转型，改善客群结构。截至2020 年末，个人存款余额突破千亿，达到1038 亿元，同比增长21.54%;个人贷款 519 亿元，同比增长25.53%，个人存贷款业务增速均超过了 20%。公司持续加大投入，增加零售团队人员的配置。主力零售业务发展良好，持续推进大零售转型。

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