2021年职场人认为监管996工作制的影响-行业数据

即便如此，职场人对996制度的监管仍怀抱悲观心态，44.2%表示996工作制难以消除，仍会变相存在，占比最高。针对监管的积极影响，41.4%白领认为职场人身心会更加健康，36.9%表示有更多时间提升自我。除了对职场人自身的好处，认为监管996工作制能够改善职场内卷现象的占比32.6%，32.1%则表示当工作生活更加平衡后，职场人的婚育意愿也将提高，缓解社会“不婚晚育”的趋势。