1、灵活就业群体调查暨灵活就业群体调查暨 2025 年年一季度灵活就业景气指数报告一季度灵活就业景气指数报告北京腾景大数据应用科技研究院北京腾景大数据应用科技研究院蚂蚁集团研究院蚂蚁集团研究院2025 年 5 月目录目录摘要.3一、灵活就业群体典型特征分析.4（一）灵活就业群体特征动态.41.灵活就业群体月平均收入相对稳定，中间收入群体占比提升.42.灵活就业群体工作时长有所下降，新型灵活就业群体中平台接单人员降幅明显.63.灵活就业群体职业组成以服务业为主，线下生活服务业人员占比增幅明显.74.灵活就业群体合同稳定性偏弱，就业保障仍需持续关注.8（二）灵活就业群体系列景气指数.91.三大景气指数

2、回落，就业、收入和消费指数均处于收缩区间.92.不同职业间景气指数分化程度加剧，物流运输人员三大指数均有回升113.2025 年二季度就业、收入预期向好，消费预期指数有所下降.11二、灵活就业群体社会保障专题分析.131.灵活就业群体中仅有 16.5%缴纳全部社会保险，社保参与率显著低于稳定就业群体.132.过半灵活就业群体表示社保缴纳影响消费意愿，缴费期限与金额受到普遍关注.153.灵活就业群体养老保障水平偏低，超两成受访者表示缴费压力已影响日常生活或导致断缴.16三、政策建议.17附录 1：调研基本情况.19附录 2：灵活就业群体调查问卷的基本情况.19（一）调查设计及实施.19（二）问卷

3、结果预处理方法.191.样本特征.192.灵活就业样本筛选过程.223.灵活就业样本筛选结果.22附录 3：团队成员介绍.23摘要摘要一季度共计回收问卷16028份，其中有效样本16013份，工作年龄灵活就业个体3148个，基于本次调研分析结果，灵活就业群体典型特征变化呈现出如下特点：首先，一季度灵活就业群体的平均收入为 6219 元，同比增长 5.2%；其次，本季度灵活就业群体的平均工作时间为 47.6 个小时，较上季度有所下降；再次，灵活就业群体职业分布中传统灵活就业仍占主体地位，生产制造工人、线下生活服务人员和建筑工人占比分别为 16.0%、24.2%和 6.6%；新型灵活就业群体占比持

4、续提升，其中在线服务人员占比 10.9%，平台接单人员占比 8.0%。最后，在灵活就业群体的合同稳定性方面，灵活就业群体合同类型以没有合同和短期/临时合同为主，占比超六成；长期稳定合同环比下降 1.7 个百分点至 25.3%。通过分析发现，灵活就业群体景气指数呈现以下几方面特征：（1）2025 年一季度就业、收入和消费景气指数均有不同程度回落。（2）与上季度相比，本季度不同行业间景气指数分化程度加剧，采矿业和农林牧渔业就业景气指数回暖，电、热、燃气及水生产和供应业消费景气指数有小幅提升，服务业就业、收入、消费指数均降至荣枯线以下。（3）从不同职业来看，相比上季度，本季度各职业景气指数涨跌不一。

5、就业景气指数方面，物流运输人员（43.5%）、销售业务员（36.2%）和平台接单人员（44.1%）的就业景气指数出现不同程度的回升；收入景气指数方面，建筑工人（44.4%）、物流运输人员（46.9%）和销售业务员（40.0%）有所上升，其余职业均呈下降；消费景气指数方面，个体户及企业管理人员、平台接单人员和在线服务人员保持荣枯线以上水平。（4）展望 2025 年第二季度，就业预期指数和收入预期指数较上一季度分别上涨 3.2 个百分点和 2.4 个百分点至 50.3%和 51.7%，消费预期指数较上一季度下降 2.5 个百分点至48.3%。社会保障专题内容。灵活就业群体中仅有 16.5%的受访者

6、缴纳全部社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），社保参与率显著低于稳定就业群体。对于已参加养老保险的灵活就业群体，超四成缴纳类型为城乡居民养老保险，灵活就业群体不仅在养老保险参与率上明显偏低，其养老保障水平也存在不足。在对当前消费的影响方面，过半灵活就业受访者表示社保缴纳影响其消费意愿。在社保缴纳的阻碍原因方面，缴费期限太长（30.5%）和缴费金额太高、负担过重（28.3%）、工作单位/平台企业不提供社保（26.4%）受到灵活就业群体的普遍关注。一、灵活就业群体典型特征分析一、灵活就业群体典型特征分析（一）灵活就业群体特征动态（一）灵活就业群体特征动态一季度共计回收问卷