1、瑞 港 建 設 控 股 有 限 公 司PROSPER CONSTRUCTION HOLDINGS LIMITED(於開曼群島註冊成立的有限公司)(股份代號:6816)2024年度環境、社會及管治報告目錄1.報告範疇.12.匯報原則.23.董事會對ESG事宜的監管.34.與持份者溝通.45.重要性評估.66.與本集團聯絡.87.ESG表現.87.1 環境.87.2 社會.16瑞港建設控股有限公司12024年度環境、社會及管治報告1.報告範疇本環境、社會及管治報告(本報告 或 ESG報告)描述瑞港建設控股有限公司(本集團 或 我們)於二零二四年度環境、社會及管治(ESG)各層面的年度資訊,及在營運
2、地區相關的合規狀況。本報告為年度報告,每財政年度出版一次;本報告涵蓋時期為二零二四年一月一日至二零二四年十二月三十一日期間(本年度、報告期 或 2024年度),與本集團最新公布的年度報告相同。本報告涵蓋本集團的主要營收業務,即海事建築工程及一般建築承包服務;因此,除了香港特別行政區(香港)的辦公室營運,報告內容也披露在本年度有營運的地盤項目(排除暫停或尚未開工的項目)。於2024年度,本集團的環境數據將著重披露對環境有顯著影響的營運地點1,社會數據則包括本集團所有在管僱員,即與本年度年報數據保持一致。本報告根據香港聯合交易所有限公司(聯交所)證券上市規則附錄C2所載之 環境、社會及管治報告指引
3、(報告指引)為框架,及按照本集團的實際狀況而編製。1.於2024年度,由於各工程項目與2023年的項目進度不同,且澳門特別行政區(澳門)及海外地區於並無正在營運的地盤項目,本年度環境數據披露範圍主要集中在:(1)香港總公司及其辦公室(2)中華人民共和國(中國)青島市(青島)行政辦公室(3)中國內地工程項目板塊(包括但不限於青島的工程項目);及(4)其他地區工程項目板塊(包括但不限於香港的工程項目)。2024年度環境、社會及管治報告22024年度環境、社會及管治報告(續)2.匯報原則重要性本集團定期參考本地和國際相同行業的可持續發展標準,致力與其接軌。同時,亦透過定期與各方持份者溝通,以識別對本
4、集團而言最受關注及重要的可持續發展議題。該可持續發展議題亦會在本集團的營運總基調下,融入本集團的發展方針。本年度本集團仍有開展持份者的意見調查工作,識別他們對本集團的期望,並制定合適策略以回應他們的意見及需求。有關進一步詳情,請參閱 4.與持份者溝通 及 5.重要性評估 兩節。量化本集團致力量化和披露環境及社會範疇的關鍵績效指標(關鍵績效指標)及數據,並在適當可行的情況下,解釋收集數據和計算的方法,提升數據的透明度。計算本報告關鍵績效指標數據所使用的標準和方法以及適用的假設均已於注釋補充。平衡為了維持報告內容的平衡,本報告就本集團及持份者關注的可持續發展績效及挑戰都作出公平披露,向公眾提供不偏
5、不倚的資訊。一致性本集團乃遵循香港聯交所的 報告指引 進行披露,在相同的框架下讓本集團可就過去的表現按年作出有意義的比較,並在需要時披露相關數據的更新計算方法。於報告期內,如 1.報告範疇 一節所述,本報告的報告範圍已作出更改,相關更改列於受影響資料一節,並作出適當解釋。瑞港建設控股有限公司32024年度環境、社會及管治報告(續)3.董事會對ESG事宜的監管本集團的董事會在目前業務策略的框架下,監管相關的ESG事宜,確保營運持續遵守工程當地的法律法規,及維護持份者的利益,尤其是確保員工在安全與健康的環境下工作,並致力為行業減少建築工程對環境的影響。本集團透過不同的職能部門及工作小組,定期收集E
6、SG資訊;然後匯總、分析及披露績效於ESG報告內;於董事會的年度會議,董事會成員審視在ESG報告中所披露的績效,評審與本集團業務策略的合適性及合規狀況,及識別對本集團及其持份者有重要性的可持續發展議題,從而作出合適決策,並在需要時調整相關策略。ESG治理架構董事會 制定及管理ESG相關的策略 對ESG相關事宜進行風險評估 ESG政策委員會(由公司秘書及指定高級管理人員組成)匯報給董事局關於ESG的重要事宜 建議ESG政策及目標給予董事局審批 ESG執行工作小組 與相關政策委員會統籌及執行相關措施協調相關員工參與及履行所確立的目標 可持續發展策略透過委員會工作小組的定期匯報及每年制定的ESG報告