麦肯锡：2020年亚洲的未来解锁亚洲企业的价值与绩效研究报告（68页）.pdf

1、亚洲的未来：解锁亚洲企业的价值与绩效摘要亚洲的未来解锁亚洲企业的价值与绩效讨论文件 2020年8月作者:Chris BradleyWonsik Choi成政珉(Jeongmin Seong)Ben StretchOliver Tonby王平(Patti Wang)华强森(Jonathan Woetzel)麦肯锡全球研究院麦肯锡全球研究院（MGI）创立于1990年，始终致力于深刻理解全球经济的演变。作为麦肯锡公司的商业和经济研究智库，麦肯锡全球研究院旨在为各界领袖提供商业、公共、社会等领域的真知灼见，帮助他们制定管理决策和政策决策。我们的研究融合 了经济学和管理学，并整合商业领袖的智慧洞见，形成

2、独特的经济学分析工具。我们运用“从微观到宏观”的方法论，通过剖析微观经济的产业走势，更好地把握影响商业决策和公共政策的宏观力量。麦肯锡全球研究院的深度报告覆盖了20余个国家和30余个行业，目前的研究主要聚焦以下六大主题：生产力和增长，自然资源，劳动力市场，全球金融市场演变，科技创新对经济的影响，城市化。近期的研究报告评估了数字经济、人工智能和自动化对就业的影响，收入差距，生产力难题，消除两性不平等所带来的经济利益，全球竞争新时代，中国创新以及数字技术和金融全球化等问题。麦肯锡全球研究院由以下三位全球资深董事合伙人领导：Jacques Bughin、华强森（Jonathan Woetzel）和J

3、ames Manyika（兼任麦肯锡全球研究院院长）。研究院全球董事合伙人包括Michael Chui、Susan Lund、Anu Madgavkar、Jan Mischke、Sree Ramaswamy和Jaana Reme。资深研究员包括Mekala Krishnan和成政珉（Jeongmin Seong）。我们的项目团队由研究院全球董事合伙人以及资深研究员领导，囊括了 麦肯锡在全球各地分公司的咨询顾问。各个团队依托于麦肯锡公司遍布全球的合伙人网络和行业及管理专家。麦肯锡全球研究院委员会成员来自世界各地，拥有多样化的行业背景，由以下成员组成：Andrs Cadena、Sandrine D

4、evillard、Tarek Elmasry、Katy George、Rajat Gupta、Eric Hazan、Eric Labaye、Acha Leke、Scott Nyquist、Gary Pinkus、Sven Smit、Oliver Tonby和Eckart Windhagen。委员会成员参与研究院的研究，不遗余力地支持研究项目的推进。此外，我们的研究顾问还包括诺贝尔奖得主在内的诸多一流经济学家。麦肯锡全球研究院的研究由麦肯锡全球董事合伙人出资，不接受企业、政府或其他机构的委托。欲了解麦肯锡全球研究院的详细信息并下载报告，请访问 1全球收入最高的企业中有43%总部位于亚洲 2亚洲资

5、本悖论：快速的规模增长并未转化为经济利润 6三大原因导致亚洲大企业的利润走低 9亚洲企业在哪些领域表现突出，又在哪些领域表现欠佳?14应对波动和短期动荡 17通过提升企业绩效和投资可创造价值的行业，亚洲可以释放4400亿至6200亿美元的经济利润 182.企业发展方向 27制药和医疗保健：发达亚洲和中国将推动药物创新，而新兴亚洲、印度、边疆亚洲和中国将在数字医疗上处于领先地位 29消费品和服务：亚洲公司将可以利用数字平台建立业务规模和品牌形象 34能源和材料：亚洲公司将引领全球转向新能源与可持续能源 39房地产：亚洲公司可以通过发展新能力，利用技术提高生产力，从而从城市化趋势中受益 43银行业

6、：对亚洲银行来说，市场环境变得更具挑战性，给扩大规模和继续数字化创新带来了压力 493.在后疫情时代的世界中找准定位 53探索未来的机会 54通过“超前计划”团队，管理多个时间范畴 55技术附录 57致谢 59i亚洲的未来：解锁亚洲企业的价值与绩效摘要 亚洲的未来：解锁亚洲企业的价值与绩效新冠疫情是“二战”以后人类社会所面临的最大的全球性挑战。这场大流行病不仅导致了 公共卫生危机，而且还对供应链造成了严重的冲击，这或将会永远改变既有的商业秩序，创造出一个“新常态”。不过，回顾历史，我们可以看到亚洲也曾经历过类似的严峻挑战，但亚洲不仅安然度过，而且变得更加强大。因此，我们有理由相信，亚洲可以再次