泰林科建：環境、社會及管治報告2022.pdf

1、 環境、社會及管治環境、社會及管治報告報告 2022022 2 -1-目錄 關於本報告.2 管治框架.2 匯報期間及範疇.2 匯報標準及原則.3 持份者參與及重要性評估.4 持份者反饋.5 A.環境.6 A1.排放物.6 A2.資源使用.10 A3.環境及天然資源.12 A4.氣候變化.13 B.社會.14 B1.僱傭及勞工常規.14 B2.健康與安全.17 B3.發展及培訓.19 B4.勞工準則.20 B5.供應鏈管理.20 B6.產品責任.21 B7.反貪污.23 B8.社區投資.24 ESG 報告指引內容索引.25 -2-關於本報告 泰林科建控股有限公司（本公司）欣然提呈本環境、社會及管

2、治（ESG）報告（報告），總結本公司及其附屬公司（統稱本集團）之ESG政策、措施及表現以及展現其於截至二零二二年十二月三十一日止年度（二零二二年年度）對達致環境及社會可持續發展之承擔。本報告應與本公司2022年年報中的企業管治報告章節一併閱讀，以幫助讀者更全面地了解本公司ESG表現。本報告旨在強調本集團之ESG表現，以協助所有持份者瞭解本集團的ESG理念及常規，以實現未來的可持續發展。本集團於中華人民共和國（中國）從事製造及銷售預應力高強度混凝土管樁（PHC管樁）、商品混凝土及陶粒混凝土板，產品均主要用於建築及基建項目，於截至二零二二年年度，本集團的產品主要銷售予江蘇省的房地產開發商及建築公司

3、。管治框架 本公司董事會(董事會)監督並制定本集團的ESG策略。董事會亦負責透過年度評估確保本集團風險管理及內部監控機制的成效。本集團已指派人員有系統地識別並處理ESG事宜。該組人員負責收集並分析有關ESG之數據及識別及評估本集團ESG的風險。此外，該組人員定期向董事會報告本集團ESG策略的評估及其後續實施或修訂情況。匯報期間及範疇 本報告載列我們於二零二二年一月一日至二零二二年十二月三十一日匯報期間的可持續發展措施。本集團使用的方法或關鍵績效指標（關鍵績效指標）與過往年度相比並無重大變動。本報告匯報範疇涵蓋本集團製造及銷售建築材料的主營業務，而匯報範圍涵蓋本集團的ESG表現以及本集團於香港及

4、中國營運地點的環境及社會數據。-3-匯報標準及原則 本報告遵循香港聯合交易所有限公司（香港聯交所）上市規則附錄二十七環境、社會及管治報告指引（ESG報告指引）編製，嚴格履行強制披露規定；及不遵守就解釋條文的披露責任，並基於本公司的業務性質披露關鍵績效指標。本集團根據以下匯報原則編製本報告：匯報原則 定義 本公司的回應 重要性：報告所涵蓋的議題應反映本公司對經濟、環境及社會的重大影響，或實質上影響持份者評估及決定的範疇。通過與持份者的持續溝通交流，並結合本公司發展戰略、行業與業務狀況，本公司識別當前的重大可持續發展議題。量化：報告披露的關鍵績效指標須可予計量，以評估和驗證ESG政策及管理系統的績

5、效。本報告在可行情況下，對環境和社會關鍵績效指標進行量化披露，並做好相關附註，以便讀者更好地理解我們的實踐成果。一致性：本公司應確保報告採用一致的披露原則，以便持份者可分析及評估機構於不同時間的績效。機構應就任何方法的變化作出解釋。本公司將確保本報告所披露的範圍和報告的方法和以往每年基本一致。平衡：報告應不偏不倚地反映本公司績效的正面性和負面性，避免可能會不恰當地影響報告讀者決策或判斷的選擇、遺漏或呈報格式。本報告以客觀事實為基礎，詳實闡述業務中有重大影響的可持續發展事宜，並披露相關表現。-4-持份者參與及重要性評估 本集團重視其持份者及其對業務和ESG方面的反饋。為了解並針對他們的主要關注，

6、本集團與主要持份者保持了密切溝通，包括但不限於股東和投資者、員工、客戶、供應商、媒體和公眾以及政府和監管機構。在制定運營和ESG的策略時，本集團將充分考慮持份者的期望與關注，並通過採用多種參與方式和溝通渠道收集資料，如下所示：持份者 溝通渠道 期望與關注 股東及投資者 股東週年大會及其他股東大會 財務報告 公告及通函 公司網站 保持盈利能力 企業管治 業務合規 維持股東回報 僱員 培訓活動、研討會及簡報會 電郵及意見箱 定期大會 薪酬及待遇 確保安全的工作環境 職業發展 客戶 客戶服務熱線及郵件 商務會議 高質量的產品 提高客戶滿意度 供應商 商務拜訪 商務會議及磋商 公平公開採購 確保及時付