1、2021環境、社會及管治報告目錄關於本報告2主席致辭4環境、社會及管治的管理方法5推動聯合國可持續發展目標9可持續發展專題:抗擊疫情10可持續發展專題:智慧港口12環境承擔15以人為本30質量為先39以客為尊43社會關懷47可持續發展獎項49法律及法規50數據表現摘要53內容索引56 關於本報告天津港發展控股有限公司 2021年環境、社會及管治報告2本報告為天津港發展控股有限公司向 閣下提呈的第六份 環境、社會及管治報告,旨在闡述本集團於環境、社會及管治(ESG)方面的管理及表現,加深利益相關方對本集團可持續發展策略與行動的了解。董事會明白其確保本報告真確性的責任。就其所知,本報告已客觀地披露
2、本集團對於實質性議題所作出的行動和表現。董事會已審閱及通過本報告,確認內容準確、真實及完整。天津港發展控股有限公司 2021年環境、社會及管治報告3關於本報告報告指引及原則本報告乃根據香港聯合交易所有限公司(聯交所)證券上市規則附錄二十七 環境、社會及管治報告指引 而編製,以 重要性、量化、平衡 及 一致性 的報告原則為基礎,具體實踐如下:重要性:量化:平衡:一致性:為保持訊息的可比性,除非另有說明,本報告的披露統計方法與以往保持一致,並以有意義的比較方式呈列。我們透明地披露本集團於各 ESG 議題的工作與表現,以供利益相關方客觀地檢閱。本報告所載數據已作檢查及分析,以說明同比變化。有關計算環
3、境關鍵績效指標時所參考的標準,請參閱於本報告之 數據表現摘要。我們每年開展利益相關方溝通及實質性議題評估,以識別重大的 ESG 議題,並確保已於本報告回應利益相關方的關注。報告範圍本報告披露及匯報由2021年1月1日至2021年12月31日期間本集團於重大環境及社會議題方面的行動和績效。除另有說明,本報告之匯報範圍包括本集團所有的業務營運。有關企業管治部分,請參閱年報第23至36頁。意見反饋閣下對本報告或本集團的可持續發展管理的意見有助本集團持續推進其可持續發展工作。如有任何意見或建議,歡迎您通過以下方式聯繫本集團:地址:香港銅鑼灣勿地臣街1號時代廣場2座39樓3904-3907室電話:(85
4、2)2847 8888傳真:(852)2899 2086電郵:網頁:http:/ 主席致辭天津港發展控股有限公司 2021年環境、社會及管治報告4致各利益相關方:2021年國內新冠疫情放緩、經濟強勁復甦,本集團之業務營運亦創佳績,全年實現集裝箱裝卸量2000萬標準箱的新突破。在本集團營運展現蓬勃興盛的面貌的同時,持續實施嚴格的防疫措施,最大化保證業務的運作和員工的安全。本集團於年內積極推動綠色港口和智慧港口的發展,繼續投放資源促進可持續發展。藉此環境、社會及管治(ESG)報告,我們向各利益相關方呈現本集團於過去一年在可持續發展工作上取得的進展。為更清晰了解及有效應對自身的可持續發展風險,本集團
5、於年內把ESG相關的風險納入本集團的常規風險管理程序,加強了董事會對ESG風險的監控,有助避免重大損失及促進本集團的可持續發展工作穩健前行。為響應中國2030年碳達峰及2060年碳中和,本集團圍繞以人為本、安全健康及環境友好的目標,建設高質量的綠色港口、推動生態理念深入人心。2021年,本集團加強環保管理工作,持續改善港區環境與質量,開展 碳達峰、碳中和 專題研究,實踐 零碳港區 建設,致力實現 零排放、零污染 的低碳生產方式。建設智慧港口是本集團的另一重大任務,我們利用先進的智能、自動化和通訊技術持續推動港口自動化,旨在提升服務效率的同時,降低服務成本,為客戶提供更佳的體驗。年內,本集團繼續
6、運用人工智能算法大數據工具研發新的智能化項目,實施新的業務操作業系統和業務分析系統,提升業務智能化程度,提高客戶服務效率。此外,我們繼續加快傳統碼頭的自動化改造,自主設計全自動設施設備,如太平洋集裝箱碼頭新改造完成全自動場橋等陸續投入使用,進一步優化港口服務效率。疫情期間,為保障員工的健康及防止輸入性新冠肺炎病例發生,本集團實施高度嚴格的管理制度,除了對所有登輪人員進行全程監控,還對進口冷鏈食品集裝箱進行消毒及環境檢測,確保港口的防疫工作零漏洞。同時,我們亦積極鼓勵員工接種新冠疫苗,並全面做好預防措施,將染疫風險降至最低,讓員工可安心工作。踏入2022年,我們將堅定不移地貫徹可持續發展理念,在