太阳电缆：2018年度社会责任报告.PDF

1、福建南平太阳电缆股份有限公司福建南平太阳电缆股份有限公司 2012018 8 年度社会责任报告年度社会责任报告 一、一、公司基本情况：公司基本情况：福建南平太阳电缆股份有限公司创建于 1958 年，坐落在世界自然、文化双遗产武夷山麓的福建省南平市，从事电线电缆研究、制造六十年，于 2009 年 10月 21 日在中国 A 股市场成功上市，股票代码：002300。公司建有超高压电缆生产基地、南平太阳电缆城、上杭太阳铜业公司、包头太阳满都拉电缆有限公司，四大生产基地。“太阳”电线电缆产品涵盖 1000 多种型号，25000 多种规格，具备为国内外各级重点工程提供全方位配套的能力。太阳电缆是国家电网

2、、南方电网、内蒙古电力集团、人民大会堂、北京奥运工程、广州亚运工程、杭州湾跨海大桥、长江三峡向家坝水电站、鞍钢集团、福州地铁、厦门地铁、深圳地铁、南昌地铁、郑州地铁、南宁地铁、天津地铁、福厦高铁、广州白云国际机场、京台高速、海峡国际会展中心等国家大型重点项目的供应商。“太阳”牌为公司产品注册商标，福建省著名商标、中国驰名商标，福建名牌产品。太阳电缆先后获得“中国电线电缆 20 强”、全国首批 520 家“重合同守信用”企业、“福建省企业评价中心 AAA 级信用企业”等荣誉称号,福建省政府质量奖、南平市政府质量奖、中国电线电缆行业竞争力十强等荣誉，享有良好的市场知名度和美誉度。作为全国质量管理优

3、秀企业、高新技术企业，本着“品牌第一、顾客至上、诚实取信、和谐发展”的经营理念，太阳电缆愿与海内外客商精诚合作，共展宏图。二、股东和债权人权益保护、股东和债权人权益保护 报告期内，公司严格按照公司法、证券法、深圳证券交易所股票上市规则、深圳证券交易所中小企业板上市公司规范运作指引和中国证监会、深圳证券交易所颁布的有关法律法规的要求，加强信息披露工作，不断完善公司法人治理结构，股东大会、董事会和监事会运作规范，独立董事、董事会各专门委员会各司其职，不断加强公司管理，控制防范风险，规范公司运作，强化中小投资者保护机制。公司制定了投资者关系管理制度，董秘负责公司投资者关系管理，董事会办公室负责日常相

4、关工作，公司重视投资者关系的管理和维护，积极开展投资者关系管理活动，通过投资者关系互动平台、网上业绩说明会、接听投资者电话等方式，积极主动地与投资者进行良好的互动和交流，对投资者各种问题给予耐心细致的回复，及时地在互动易平台上对投资者提问的问题进行解答，同时每年在全景网投资者关系平台上举办年度报告网上业绩说明会，认真地及时地回复每位投资者的问题，增加公司运作的透明度，公司召开股东大会涉及影响中小投资者利益事项的，广泛征询投资者意见，主动、规范地进行自愿性信息披露，使得投资者可以深入了解公司相关信息。公司自上市以来，实行持续稳定的股利分配政策，在确保公司经营可持续发展情况下，重视对投资者的合理投

5、资回报，公司制定了股东分红回报规划，并将股东分红回报规划纳入公司章程，公司严格按照相关要求，实行持续稳定的股利分配政策，重视对投资者的合理投资回报，公司连续两年获得由中国证券报颁发的上市公司金牛奖-最佳分红回报公司，连续几年现金分红在福建省上市公司排名前列，自公司上市以来累计现金分红9.32亿元，积极地回报了投资者。三三、职工权益、职工权益 1.1.依法保护职工的合法权益依法保护职工的合法权益 构建职工权益保障体系，严格遵守劳动法、劳动合同法、女职工劳动保护特别规定等法律法规的要求，坚持平等自愿、协商一致的原则与所有员工签订劳动合同，劳动合同的订立、履行、变更、解除或终止都严格按照国家法律、法

6、规规定的程序办理,公司与职工的劳动合同签订率达到 100%。按照国家劳动法及其相关规定，公司做好员工养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险及住房公积金的管理，足额足月、按时缴纳五险一金。公司定期组织职工进行体检，保障了职工的合法权益。根据有关规定，结合公司实际情况，建立公司员工考勤与劳动纪律管理标准和各种假期管理制度，在制度上保障了员工休息、休假权益。在实际工作中坚持落实国家和公司相关制度规定，切实保障员工权益。2.2.注重员工的培训与发展注重员工的培训与发展 公司为员工开展多元化、系统化的培训，给予员工广阔的发展空间和公平的发展机会，帮助员工充分释放个人潜能，实现个人的成长和价值，