TTI：2025奢侈品零售行业与店长人才发展白皮书（59页）.pdf

1、2025 TTI Success Insights China2025店长人才发展店长人才发展白皮书白皮书Empowering Excellence of Retail Talents奢侈品奢侈品零售零售行业行业China Retail Excellence Academy1本图片为人工智能生成内容TTI SUCCESS INSIGHTS目录目录China Retail Excellence Academy停滞中的转折：奢侈品市场的新周期：第38页谨慎、理性与新欲望：中国消费者的价值转向：第1014页情绪消费崛起：第1619页买的不只是产品：消费背后的驱动力：第2131页从挑战到成长：如何多维

2、发展店长的能力：第3341页TTI零售发展学院：第4353页附录：第5458页2TTI Success Insights ChinaTTI SUCCESS INSIGHTS3TTI Success Insights China前言前言过去十年，全球奢侈品行业经历了从高速扩张到逐步放缓的周期。进入 2025 年，宏观经济的不确定性依然存在，地缘政治、汇率波动、消费结构变化等因素，使行业整体进入低速增长的新常态。同时，中国市场也呈现出更加复杂的分化格局：高净值人群依旧稳健消费，中产阶层则更趋理性与谨慎，年轻一代在“情绪消费”“平替选择”与“身份符号”之间不断切换。在这样的背景下，奢侈品零售的核心竞

3、争不再仅仅依赖品牌声量与渠道扩张，而是回到最根本的问题：谁能真正洞察客户的谁能真正洞察客户的内在动机，谁能打造更有韧性和专业度的一线团队内在动机，谁能打造更有韧性和专业度的一线团队。尤其在中国，面对数字化转型、客户体验升级与多代际消费需求并存的局面，零售店长这一角色的重要性被前所未有地凸显出来。他们不仅承受着业绩和客户的双重压力，更是连接总部战略与门店执行的关键枢纽；他们既是客户体验的守护者，也是团队激励与人才培养的核心驱动力。如何帮助店长在“理想与压力”的张力中找到成长路径，已经成为奢侈品品牌能否在 2025 年及未来保持竞争力的决定性因素。本白皮书立足于全球测评方法与中国奢侈品零售实践，提

4、出了面向店长的“G.L.O.W模型”，并结合 TTI Success Insights 的工具体系与实战课程，为品牌构建系统化的人才发展方案。我们希望通过本研究，为行业管理者提供新的视角，帮助他们在变化的市场中，把握“人”的差异化价值，构建可持续的零售竞争力。TTI Success Insights 中国2025年8月TTI SUCCESS INSIGHTSTTI Success Insights China停滞中的转折：奢侈品市场的新周期本图片为人工智能生成内容TTI SUCCESS INSIGHTSTTI Success Insights China全球奢侈品市场：从高速增长到结构性停滞全

5、球奢侈品市场：从高速增长到结构性停滞11%5%-8%6%3%-21%10%-2%-25%-20%-15%-10%-5%0%5%10%15%高速扩张期(19962000)大众化阶段(20012007)金融危机(20082009)中国热潮(20102015)新常态(20162019)疫情冲击(2020)复苏期(20212023)重置期(20242025)市场发展阶段与波动趋势市场发展阶段与波动趋势奢侈品仍然是高净值人群的“专属象征”中产阶层开始进入消费群体中国消费者崛起，成为全球增长引擎全球经济动荡，奢侈品市场遭遇严重打击行业进入稳定期，增速放缓,品牌更加依赖“体验”和“数字化”驱动全球旅游受限，

6、门店停摆疫情后消费反弹，迎来短暂高增行业重新洗牌，消费者更加理性注:“个人奢侈品”包括 服装、鞋履、配饰、皮具、美妆、珠宝（含品牌和非品牌）以及腕表。数据来源：BCG20242025 年，全球个人奢侈品市场进入“罕见的停滞期”。疫情后的反弹红利已消退，全球经济不确定性、地缘政治风险和汇率波动导致增长放缓。5TTI SUCCESS INSIGHTS2025年的中国奢侈品消费者正处于高度谨慎的消费心理状态。仅有55%的受访者对中国经济复苏持乐观态度（相比2023年的83%），反映出对房地产市场疲软、青年失业率攀升、汇率波动等问题的深切忧虑。64%更强储蓄倾向更强储蓄倾向消费者比过去两年更倾向于储蓄