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数据驱动型组织的领导力.pdf

上传人: Seven****onds 编号:709665 2025-05-17 22页 2.20MB

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本文主要探讨了数据驱动组织中的领导力。首先,强调了领导力是变革的推动者,我们自身就是我们所期待的变革(Barack Obama)。其次,提出了在数据共享中,领导者需要确定合作伙伴,明确所需数据类型,并建立可执行的实时数据监控系统。此外,还强调了数据质量的重要性,指出数据质量对各部门的影响,并提出了提高数据质量的具体措施。最后,文章提到了在税收执法中,领导者应采用基于风险的方法,优化资源配置,并通过预填充纳税申报表来提高效率。总之,领导者需要创造一个环境,让伟大的想法得以实现,同时要关注数据质量和风险管理,以实现数据驱动的决策(Simon Sinek、John Maxwell)。
如何定义并实践领导力? 你希望与哪些实体建立数据共享合作伙伴关系,为什么? 如何确保和管理数据质量,以实现数据驱动的决策?
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