保利置業集團：二零二四年環境、社會及管治報告.pdf

1、1目錄精益管治，著力行穩致遠同創共享，築夢美好篇章美好生活，匠築卓越品質綠色家園，守護和諧生態以人為本，賦能員工發展關於本報告董事長致辭ESG 目標與進展支持聯合國可持續發展目標關於保利置業可持續發展管理0204060814132135142145附錄一：ESG 政策列表附錄二：關鍵績效表附錄三：香港聯交所環境、社會及管治報告指引內容索引附錄四：GRI 標準索引企業管治風險管理222612212636516070788598108負責任供應鏈踐行社會責任精美產品精心服務客戶權益綠色開發綠色經營應對氣候變化人才管理職業健康與安全0102030504022024 環境社會及管治報告關於本報告概覽報

2、告時間範圍報告範圍及邊界編制依據資料來源及可靠性保證報告編制流程確認及批准聯絡與反饋本報告是保利置業集團有限公司發佈的第八份環境、社會及管治報告（以下簡稱本報告或ESG報告），面向公司各持份者，重點披露本公司在經濟、環境、社會及管治方面的管理、實踐與績效。本報告覆蓋的週期為 2024 年 1 月 1 日至 2024 年 12 月 31 日（即報告期內），部分內容追溯以往年份。本報告覆蓋保利置業集團有限公司（以下簡稱本公司或保利置業）及其子公司（以下簡稱本集團或我們），與年報範圍保持一致。其中，上海保利物業酒店管理集團有限公司以下簡稱保利物業，保利商旅酒店管理有限公司以下簡稱保利商旅，保利（香港

3、）物業管理有限公司以下簡稱保利（香港）物業。本報告編制參考香港聯合交易所有限公司（以下簡稱聯交所）上市規則附錄 C2環境、社會及管治報告守則、中國社會科學院中國企業社會責任報告指南基礎框架（CASS-ESG5.0）、全球報告倡議組織可持續發展報告標準2021（GRI標準2021）、聯合國可持續發展目標企業行動指南（SDGs）進行編制。本報告按照識別和排列重要的持份者，以及 ESG 相關重要議題、決定 ESG 報告的界限、收集相關材料和數據、根據資料編制報告和對報告中的資料進行檢視等步驟進行釐定，以確保報告內容的完整性、實質性、真實性和平衡性。本報告披露的信息和數據來源於本集團統計報告和正式文件

4、，並通過相關部門審核。本集團承諾本報告不存在任何虛假記載或誤導性陳述，並對內容真實性、準確性和完整性負責。本報告經過工作小組組建、資料收集、持份者訪談、持份者問卷調研、框架確定、報告編寫、報告設計、部門與高層審核等環節完成編制。本報告經管理層確認後，於 2025 年 3 月 20 日獲董事會通過。保利置業重視閣下對我們可持續發展績效的意見及建議，請透過電郵方式表達閣下寶貴意見及建議：.hk。閣下亦可透過本公司官網獲取保利置業更多社會責任信息：http:/。企業文化美好生活領創者追求卓越，領創美好紅色基因鑄魂，藍色基因立身實力非凡開放多元卓越引領活力進取LeadingCreatorofaBrig

5、hterFutureStriveforExcellence,CreateBrighterFutureRedGenestoForgetheSoul,BlueGenestoCreateSuccessPowerfulOpenLeadingYouthful品牌定位Brand Positioning品牌口號Brand Slogan外塑品牌CorporateBrandImage品牌核心價值BrandCoreValues內塑文化CorporateBrandCulture企業基因Corporate DNA企業使命Mission企業願景Vision核心價值觀CoreValue企業精神CompanySpirit保

6、國利民 追求卓越SafeguardingtheCountry,ServingthePeople,StrivingforExcellence成為受人尊敬的卓越企業ToBecomeanInspiringandExcellentEnterprise責任為本 發展至上ResponsibilityFirst,DevelopmentForemost忠誠 擔當 務實 奮鬥Loyalty,Responsibility,Pragmatism,Perseverance03關於本報告04052024 環境社會及管治報告董事長致辭親愛的讀者，感謝您對保利置業集團有限公司 2024 年環境、社會及管治報告的關注。回首