people managing people：领导者指南-应对员工倦怠（英文版）（28页）.pdf

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倦怠是一个被广泛使用的术语，但它的真正含义是什么?梅奥诊所将其定义为“一种身体或情绪疲惫的状态，同时还涉及一种成就感降低和失去自我的感觉。个人身份。”而且，很明显，员工倦怠呈上升趋势。在最近一项来自 lndeed 的研究中，52% 的受访者表示他们正在经历职场倦怠。

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