宁波联合集团股份有限公司2014年度履行社会责任报告（4页）.PDF

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1、宁波联合集团股份有限公司宁波联合集团股份有限公司 20142014 年度履行社会责任报告年度履行社会责任报告 本公司董事会及全体董事保证本报告内容不存在任何虚假记载、误导性陈本公司董事会及全体董事保证本报告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。述或重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。宁波联合集团股份有限公司（以下简称“公司”）以实现自身与社会的可持续发展为目标，遵循法律法规、社会规范和商业道德，有效管理企业运营对利益相关方和自然环境的影响，追求经济、社会和环境的综合价值最大化。公司 2014年度履行社会责

2、任报告是根据公司法和证券法等相关法律法规，以及上海证券交易所关于做好上市公司 2014 年年度报告工作的通知和公司履行社会责任的报告编制指引的要求，结合公司在 2014 年履行社会责任工作的具体情况，以期通过系统概括，发扬成绩，发现不足，进一步提高公司履行社会责任的能力。在过去的一年里，公司履行社会责任情况如下：一、促进经济可持续发展（一）规范运作，公司法人治理结构不断完善 公司自上市以来，严格按照公司法、证券法和相关法律法规的要求，不断致力于提高公司管理水平，逐步建立起一整套科学完善的公司治理结构，公司股东大会、董事会、监事会和经理层职责清晰，权限分明，公司运作规范高效，有效维护了投资者和公

3、司利益。2014 年，公司修订了章程，并制订了公司股东回报规划，使得公司的规章制度更契合公司变化的现实，符合监管部门新的要求。同时，根据监管部门对于上市公司内控规范体系建设的最新要求，公司加强内控实施的检查和监督，完成年度内控自我评价和审计，并以此为契机，进一步提升规范化管理水平。此外，公司还组织董事、监事及高级管理人员参加了监管部门组织的 2014 年度培训，进一步提高了履职能力。（二）优化配置，深入推进集团化运作 近年来，公司不断加强总部建设，完善总部的战略决策、管理调控功能，统筹公司全面发展；优化发展战略，推进实施内部控制、全面预算、薪酬考核等管理机制，切实增强集团控制力，实现内部资源的

4、高效整合，提高公司的经营效率和效益。2014 年，公司蝉联“宁波市优势总部企业”。（三）积极沟通，切实保障利益相关方合法权益 公司严格按照上市公司信息披露管理办法、上海证券交易所股票上市规则和中国证监会的相关规定，做好信息披露工作。全年共披露临时公告 50份，使公司的经营情况及重大决策均予以了及时公告和说明，规范了公司的日常运作，拓宽了监管部门和社会公众对公司的监督渠道，保障了投资者的合法权益。同时，公司把加强沟通交流作为公司的基本管理理念和行为准则，树立全员沟通意识，明确全员交流职责，提升员工沟通交流能力。在过去的一年里，公司积极开展劳动竞赛、员工座谈会等各项全员动员的活动来拉近员工之间的距

5、离，在学习知识技能的同时提升员工之间的沟通交流能力，从而增强公司的管理能力和经营效益。（四）科学发展，不断创造市场价值 公司自上市以来，遵循稳健经营、可持续发展的经营理念，努力推进产业整合，突出核心竞争力的培育，热电、房地产、进出口贸易三大支柱产业具备较强的市场竞争力，公司在发展中收获了良好的经济效益和广泛的社会效益。2014年，公司完成营业收入 444256 万元，实现归属于上市公司股东的净利润 11430万元。公司被评为中国服务业 500 强企业、浙江省服务业百强企业、宁波市服务业百强企业、宁波市综合百强企业。本着积极回报股东的原则，公司制定了相对稳定合理的利润分配政策，让广大投资者充分分

6、享企业持续成长带来的稳定回报。报告期内，公司实施了 2013年度 10 派 1.6 元（含税）的利润分配方案，分红金额共计 4838 万元。（五）以质为本，打造优秀品牌 公司在经营中始终视质量为企业生存之本，努力保护消费者权益，充分考虑客户及合作方的合法权益，树立了良好的市场形象。子公司温州银联投资置业有限公司始终把打造楼盘品质摆在首要位置，该公司开发的楼盘成为当地最具品牌影响力的精品楼盘之一，2014 年，受益于多年来所积累的品牌优势，该公司位于温州苍南的楼盘再度逆市热销，开盘首日预销售率逾 60%。2014 年，子公司嵊泗远东长滩旅游开发有限公司的天悦湾度假酒店积极转变经营模式，品牌口碑得