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閩港控股:2023年環境、社會及管治報告.pdf

上传人: b**** 编号:463040 2024-04-18 22页 1.02MB

1、1閩港控股有限公司閩港控股有限公司FUJIAN HOLDINGS LIMITED(於香港註冊成立之有限公司)(股份代號:00181)環 境、社 會 及 管 治 報 告20232目錄目錄緒言.3免責聲明.3董事會聲明.3匯報原則.4持份者參與及重要性評估.4環境表現.6排放.7水資源管理.9廢物管理及減廢.9天然資源及環境.10氣候變遷.10社會表現.11僱傭及勞工常規.11職業健康及安全.13發展及培訓.14勞工準則.14綠色供應鏈管理.15服務責任承諾.15反貪污.16社區投資.17環境、社會及管治報告指引內容索引.183環境、社會及管治報告環境、社會及管治報告 20232023閩港控股有限

2、公司緒言緒言閩港控股有限公司(本公司本公司及其附屬公司統稱本集團本集團或我們我們),堅持將可持續發展的實踐與我們的日常運作和決策管理結合。我們致力於成為持份者備受推崇的企業。我們通過堅守卓越的企業管治標準、保護環境、積極參與社區活動,以及促進社會整合,不斷提升在環境、社會及管治(環境、社會及管治環境、社會及管治)方面的成效。本環境、社會及管治報告(環境、社會及管治報告環境、社會及管治報告)旨在分享我們在可持續發展方面的主要表現,以及概述我們截至二零二三年十二月三十一日止財政年度(二零二三年二零二三年或報告期間報告期間)在可持續發展工作上的里程。本環境、社會及管治報告中的內容由本集團環境、社會及

3、管治工作小組(環境、社會及管治工作小組環境、社會及管治工作小組)編製並已由本集團董事(董董事事)會(董事會董事會)確認。除另有說明外,本環境、社會及管治報告的報告範圍涵蓋本集團直接運營控制下的實體,即中國內地(中國內地中國內地)酒店業務及香港總部辦公室。我們致力平衡,誠實和透明地說明我們的表現。本報告依循香港聯合交易所有限公司(聯交所聯交所)的主板證券上市規則(主板上市規則主板上市規則)附錄 C2 所載環境、社會及管治報告指引(環境、社會及管治指引環境、社會及管治指引)編製。本集團已遵守環境、社會及管治指引所載的所有不遵守就解釋規定。我們非常重視閣下對本環境、社 會 及 企 業 治 理 報 告

4、 和 對 我 們 整 體 可 持 續 發 展 努 力 的 意 見,歡 迎 透 過 與我們分享您的意見。免責聲明免責聲明本報告的部分內容具有一定前瞻性,易受到不確定因素的影響而導致實際結果產生重大差異。本公司不承擔更新本報告中任何前瞻性聲明的義務。董事會聲明董事會聲明本集團欣然提呈二零二三年環境、社會及管治報告。本集團把其業務的可持續發展放在其長期發展目標的首位,將環境、社會及管治相關議題納入其業務策略的長期規劃當中。董事會作為本集團最為重要的領導角色,全面負責督導、管理及監督本集團的環境、社會及管治政策、表現、管理方式、風險與機遇及優先事項。本集團努力確保建立適當有效的風險管理及內部控制制度,

5、以監督環境、社會及管治以及氣候相關風險及機遇的識別及評估,應對不同時期的挑戰及影響。為響應本集團經營所在國家及地區政府制定的碳中和 目標,本集團已訂立短期及長期可持續發展願景,並將其納入本集團的策略規劃、業務模式及其他決策過程。董事會至少每年一次討論環境、社會及管治相關議題、監察及檢討本集團環境、社會及管治相關風險與機遇、表現、目標及對象、環境、社會及管治相關目標及對象取得的進展、管理方法及政策。4環境、社會及管治政策的有效實施有賴於不同部門合作。本集團已成立跨部門環境、社會及管治工作小組,以確保不同部門於環境、社會及管治議題的有效合作。環境、社會及管治工作小組的成員由不同部門的管理層及普通員

6、工組成。彼等負責協助董事會履行職責,監督本集團的環境、社會及管治相關議題。彼等的職責包括但不限於監督及評估本集團的環境、社會及管治相關政策、表現、管理方式、風險與機遇及優先事項。彼等亦檢討環境、社會及管治報告並就批准環境、社會及管治報告向董事會提出建議。環境、社會及管治工作小組至少每年舉行一次會議,並向董事會報告其對本集團環境、社會及管治表現的發現、建議及其他重大發現。展望將來,董事會將繼續推進環境、社會及管治方針以促進穩定的進步,為其持份者提供重要、可靠、一致、可作比較的信息。我們期待為創建更加繁榮、綠色和和諧的社會做出更大的貢獻。匯報原則匯報原則在編製本環境、社會及管治報告過程中,本集團亦

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