上传人： 木*** 编号：30937 2021-03-01 PDF PDF 46页 7.29MB
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《OfferZen：2021年软件开发者生态洞察报告（英文版）（46页）.pdf》由会员分享，可在线阅读，更多相关《OfferZen：2021年软件开发者生态洞察报告（英文版）（46页）.pdf（46页珍藏版）》请在三个皮匠报告上搜索。
过去的一年，尽管是艰难的一年，强调了公司的稳健性，这些公司能够把他们的业务放在网上，授权远程工作，并且，最终，采用技术来驱动他们的流程，服务和产品。无论是家庭经营的杂货店迅速适应提供在线订购和在家吃饭的体验，还是大型企业采用数字工具使完全远程的团队; 科技正在使企业抗脆弱。与此同时，现有技术趋势的加速尤其是远程工作、电子商务和数字化意味着顶级开发商现在比以往任何时候都更受欢迎，而且他们拥有越来越多的就业机会。因此，尽管企业正享受着聘用远程员工带来的人才库不断增加的乐趣，但它们现在也必须认识到，它们正在全球范围内竞争人才。同样的全球化趋势，完全改变了实体商品的制造业，已经来到了科技领域。作为一个技术人才市场，我们每天都要与数百名开发人员进行互动和合作，即使是在全球大流行期间。在超过3500名开发人员的调查回复的帮助下，我们仔细研究了开发人员在他们的职业生涯中想要什么，需要什么，以及寻找什么。数据显示，编程被视为一种创造性技能，开发人员真心喜欢编程，在选择工作机会时，他们优先考虑职业发展和学习甚至高于薪水。
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