商道纵横：2022年中国企业社会责任十大趋势报告（23页）.pdf

1、2022年中国企业社会责任十大趋势商道纵横2022年1月趋势纵览2双碳引领新发展阶段的新发展理念01零碳竞逐零碳转型路上争做引领者02秩序重构探求可持续发展的价值共识03共同富裕完善分配兼顾效率和公平04体面劳动多重因素保障打工人权益05ESG信息披露要求增多乡村振兴加快农业农村现代化06责任投资金融市场加速拥抱ESG07小步疾行08多元包容多维视角关怀少数群体09后浪袭来Z世代改变消费与职场103趋势一双碳引领：新发展阶段的新发展理念乡村振兴完整准确全面贯彻新发展理念做好碳达峰碳中和工作的意见(以下简称意见)作为碳达峰碳中和“1+N”政策体系中的“1”，对碳达峰碳中和这项重大工作进行了系统谋

2、划、总体部署。而2030年前碳达峰行动方案(以下简称方案)作为我国保证实现2030年碳达峰目标的行动和操作指南，是对意见内容的进一步深化和落实。统筹有序仍是双碳工作主基调，要警惕“碳冲锋”、纠正“运动式减碳”。我们预计，各级政府将重点统筹“双碳”与“双控”工作，用“双碳”引导“双控”。双碳重要文件发布，制定顶层设计与方案细节全国统筹风险防范节约优先内外畅通双轮驱动工作原则主要目标构建绿色低碳循环发展经济体系提升能源利用效率提高非化石能源消费比重降低二氧化碳排放水平提升生态系统碳汇能力4趋势一双碳引领：新发展阶段的新发展理念 建议1以积极开放的心态拥抱政策、领会政策精神，特别是有序降碳、优先发展

3、非化石能源（绿色电力）。建议2预计今年各部委、各省市、各行业协会将出台若干个N的配套政策，企业要密切关注。建议3分析双碳对企业的影响，全面快速响应政策，做好企业战略与双碳战略与CSR工作之间的协同。给CSR经理人的建议5趋势二零碳竞逐：零碳转型路上争做引领者国有企业：国务院国有资产监督管理委员会将碳达峰碳中和纳入中央企业考核评价体系中。跨国公司：多数跨国公司总部已制定碳中和路线图，在华分支往往被赋予重要任务。民营企业：在政策和市场的驱动下加速前行。预计2022年将有更多的大企业设定并公布此类目标。“1+N”政策体系的指引下，越来越多的大企业将制定双碳战略、重点任务和主要指标已设定碳中和目标的部

4、分中国大企业腾讯百度阿里巴巴金隅集团三峡集团中石化河钢集团宝武集团吉利神华能源大唐集团203020302030204020402050205020502050206020606趋势二零碳竞逐：零碳转型路上争做引领者 建议1开展碳排放核算工作，要注意核算范围，可借助外部力量。建议2设立碳中和时间线、规划零碳转型路线图。时间线和路线图要科学、有序可实施。建议3组织开展培训，提升内部人员能力。给CSR经理人的建议7趋势三秩序重构：探求可持续发展的价值共识可持续发展是中西方最容易达成共识的领域面对疫情持续、复苏脆弱、地缘政治摩擦和贸易产业冲突等主要挑战，国际秩序将在调整中重构。可持续发展尤其是气候变化

5、将继续成为中国与西方大国间最容易达成价值共识的领域。联合国气候变化框架公约中美关于在21世纪20年代强化气候行动的格拉斯哥联合宣言国际关系震荡对跨国供应链的影响持续加大一方面，欧美多国在加速长臂管辖立法，将部分社会责任议题的信息披露、尽责管理与贸易管制措施挂钩。另一方面，个别国家滥用商业与人权原则，以“有罪推定”方式将商业问题政治化，对涉疆商品设置障碍。此类冲突可能仍会持续甚至扩大，从贸易行业延伸到资本市场。8趋势三秩序重构：探求可持续发展的价值共识 建议1积极参与可持续发展的国际合作，求同存异、开放包容。建议2积极响应“一带一路”倡议，支持“一带一路”绿色低碳发展。建议3未雨绸缪，关注跨国供

6、应链的社会责任议题冲突，维护我国产业安全和正当权益。给CSR经理人的建议9趋势四共同富裕：完善分配兼顾效率和公平2021年8月17日，习近平主持召开中央财经委员会第十次会议，强调了“在高质量发展中促进共同富裕，正确处理效率和公平的关系，构建初次分配、再分配、三次分配协调配套的基础性制度安排”的重要性。中央财经委员会第十次会议重点研究共同富裕问题企业社会责任与分配协调配套制度息息相关贫富劳动条件初次分配（效率）依法缴税企业捐赠10趋势四共同富裕：完善分配兼顾效率和公平给CSR经理人的建议建议1全面响应共同富裕，以分配协调配套制度为指引，结合自身业务特点，探索企业捐赠、基金会、信托等回报社会的方式