1、環 境、社 會 及管 治 報 告2024目 錄關於本報告2報告範圍2匯報準則及原則3董事會聲明4我們的可持續發展策略5推廣及提倡生態友善的產品5良好管治促進增長8我們的可持續發展目標8持份者參與9重要性評估11持份者的反饋14社會31僱員31僱員健康與安全36發展與培訓以增進知識及技能38向童工及強迫勞動說不40可持續供應鏈41產品責任44絕不容忍貪污49共同建設我們的社區50追求環境卓越15控制排放的進展17關注我們的資源使用24對環境及自然資源的重大影響27應對氣候變化的策略28環境社會2大洋集團控股有限公司|關於本報告關於 本報告報告範圍本集團主要從事(i)設計及生產硅橡膠產品(硅膠業務
2、);(ii)國際數位營銷業務(數位營銷業務);(iii)提供英國零售服務(零售業務);及(iv)醫療保健及酒店服務(醫療保健及酒店業務)。環境、社會及管治報告重點介紹了本集團的環境及社會績效,其中硅膠業務的數據佔所報告指標的最重要部分。本集團硅膠業務的生產位於其位於中國浙江省的湖州工廠(湖州大洋)及廣東省的東莞工廠(東莞太洋)。因此,該兩間工廠的環境、社會及管治資訊構成本報告的重要部分。報告範圍與上一報告期(2023年1月1日至12月31日;2023財年)相比並無重大變動。本報告所載資料乃從多個來源收集及整理,包括但不限於本集團的內部控制政策、環境、社會及管治相關措施實施的事實證據、本集團實際
3、營運的業務數據及年度財務數據,以及相關內部統計報告、行政文件等報告的資料。大洋集團控股有限公司(本公司)連同其附屬公司(統稱 本集團 或 我們)欣然提呈截至2024年12月31日止財政年度(報告期 或 2024財年)的環境、社會及管治報告(環境、社會及管治報告 或 本報告)。環境、社會及管治報告乃根據香港聯合交易所有限公司(聯交所)證券上市規則附錄C2所載的 環境、社會及管治報告指引(環境、社會及管治報告指引)編製。本報告載列我們在企業社會責任(企業社會責任)方面的承諾及策略,並概述我們在環境、社會及管治(環境、社會及管治)方面為實現可持續發展而採取的舉措、計劃及表現。本報告嚴格遵循下文所載的
4、重要性、量化、平衡及一致性的匯報原則。在本報告中,本集團於報告期內已嚴格遵守環境、社會及管治報告指引所載的強制性披露規定及 不遵守就解釋 條款披露環境、社會及管治事宜。本報告的內容乃根據一套系統性程序釐定。該程序包括識別重要持份者並進行優先排序、識別重要環境、社會及管治相關議題並進行優先排序、釐定環境、社會及管治報告的範圍、收集相關資料及數據、根據資料編製本報告,以及審閱本報告的資料。32024環境、社會及管治報告匯報準則及原則本公司已參考環境、社會及管治指引編製、評估及呈列本報告的相關資料。環境、社會及管治指引概述的以下原則已納入本報告:重要性平衡量化一致性本公司邀請管理層及主要持份者進行重
5、要性評估,在本報告中重點識別及披露年內的關鍵環境、社會及管治議題,以確保環境、社會及管治報告已涵蓋對本集團屬重要的議題。本集團的表現應當不偏不倚地呈報,避免任何會不恰當地影響讀者決策或判斷的選擇、遺漏或呈報格式。表現數據的報告方式應使資訊使用者能夠得悉有關影響的負面及正面年度趨勢。本報告已根據環境、社會及管治指引所載的關鍵績效指標(關鍵績效指標)作出量化披露,並已在適用情況下闡述其中所用的方法、假設、轉換系數及相關參考資料。我們對關鍵績效指標使用一致的披露統計方法,令相關數據日後可作有意義的比較。4大洋集團控股有限公司|關於本報告董事會透過制定環境、社會及管治政策及舉措、監察其實施情況及監測環
6、境、社會及管治績效來領導管理層並為其提供方向。董事會繼續探索進一步加強本集團在環境、社會及管治上的管治方法。董事會定期檢討環境、社會及管治事務,包括環境保護、僱傭及勞工常規、營運實務及社區投資,並採取適當措施提升本集團的環境、社會及管治表現。董事會聲明本公司董事會(董事會)全面負責本集團的環境、社會及管治策略及報告。董事會負責評估及確定本集團的環境、社會及管治相關風險,並確保適當及有效的環境、社會及管治風險管理及內部控制系統到位。我們的管理層(管理層)獲委派負責協調本集團環境、僱傭及服務質量保證政策的實施。52024環境、社會及管治報告我們的 可持續發展策略推廣及提倡生態友善的產品本集團致力於