國浩集團：環境、社會及管治報告2022.pdf

1、環境、社會及管治報告2022(股份代號：53)豐隆集團成員目錄董事會的話關於本報告-報告期及範圍-報告原則本集團二零二二財政年度之摘要及概覽-本集團重點摘要-本集團的社會、環境及管治表現概覽國浩的可持續發展-核心價值和四大支柱-聯合國可持續發展目標-可持續發展管治-重要性及持份者參與-應對氣候變化-本集團的管治物業發展及投資 酒店 休閒其他附錄-績效數據-香港聯交所環境、社會及管治報告指引內容索引2446779131315161720212346637990909612國浩集團有限公司（國浩或連同其附屬公司統稱本集團）董事會（董事會）欣然呈列本集團截至 二零二二年六月三十日止財政年度的環境、社

2、會及管治報告。COVID-19 疫情繼續影響全球，二零二二年的經營環境對本公司而言依然充滿挑戰。與此同時，於二零二一年十一月在格拉斯哥舉行的第二十六屆聯合國氣候變化大會，提出將加快行動以實現巴黎協定及聯合國氣候變化框架公約為應對氣候變化訂下的目標。作為一個業務遍及全球的綜合集團，本集團將可持續發展策略及相關框架納入業務營運當中，同時持續加強其抗逆能力並予以適當的調整。為實踐作為優良世界公民的義務，本集團已全面實施氣候風險管理政策，其中採納了氣候相關財務披露工作組建議中的一些主要內容。我們亦已將環境、社會及管治框架與相關聯合國可持續發展目標相一致，以促進社會的可持續發展。氣候變化管理乃本集團可持

3、續發展工作的重要一環。在面對熱浪、乾旱、洪水及山火等氣候事件在全球日益頻繁，農作物收成受到威脅以及能源危機愈趨嚴重的情況下，我們致力為管理氣候變化貢獻一分力量。為減少碳足跡，我們的物業發展公司國浩房地產最近完成項目並制定了高級別的脫碳計劃，作為減少碳排放工作的指引。我們的博彩集團 Rank 亦已作出環保承諾，並正評估減碳措施的實施情況。我們的酒店集團 GLH 對選定酒店進行深入能源審核，藉以確定舉措支持脫碳。此外，本集團於過去一年通過在能源、水及廢棄物管理等各方面實施不同的措施，努力減輕對環境的影響。我們將繼續把此等因素納入我們的工作，以邁向更環保的未來。董事會的話環境、社會及管治報告 202

4、2國浩集團有限公司3董事會的話不論業務身處何地，國浩均視員工為本集團的重要資產。我們致力賦能及培育我們的員工以發揮其潛能，使彼等能夠盡其所能地履行職責。為營造一個提倡深入參與的工作環境，我們不斷尋求通過提供各種反饋及與員工進行公開討論的機會，以創造一個具有前瞻性及吸引力的工作環境。我們亦推行各項心理衛生意識及福利計劃，以改善僱員的健康，並營造包容的環境。本集團在產品質量、健康及安全方面堅持最高標準，認同以信譽經營業務可構建精益求精的文化。為提高反貪污意識及提倡合乎道德的決策，我們提供反貪污培訓。我們亦與供應商緊密合作，以確保彼等遵守所有適用法律法規，保證營運過程中的健康與安全。我們的業務亦會將

5、產品及服務與全球公認標準對標，藉以不懈地追求質量及客戶滿意度的提升。作為負責任的公司，我們竭力為業務所在的社區作出貢獻。期望通過與當地組織合作或自行發起的計劃，在可作出改變的地方產生正面影響以及提高韌性。儘管市場環境充滿挑戰，我們為本集團各營運業務在過去一年能取得多項環境、社會及管治成果而感到自豪。部分成果已載列於本報告本集團二零二二財政年度之摘要及概覽的章節中。我們藉此衷心感謝股東、尊貴客戶以及業務合作夥伴對本集團的信任。來年，本集團將繼續致力改善其環境、社會及管治策略及措施，同時為環境及社會帶來可持續價值。環境、社會及管治報告 2022國浩集團有限公司本報告涵蓋國浩及其附屬公司截至二零二二

6、年六月三十日止年度（報告期）的可持續發展表現。我們旨在對本集團在可持續發展重大領域的表現及進展作出準確和平衡的闡述。本報告的範圍包括來自我們附屬公司的重要資產和營運的活動和數據，如下所列。報告期及範圍4業務自營投資國浩股本資產有限公司GLH Hotels Group Limited（GLH）投資及財資管理 物業發展及投資休閒酒店其他國浩房地產有限公司（國浩房地產，於新加坡證券交易所上市）The Rank Group Plc（Rank，於倫敦證券交易所上市）Manuka Health New Zealand Limited(MHNZ)國浩房地產（馬來西亞）有限公司（GLM，於馬來西亞交易所上市）