华峰氨纶：2010社会责任报告.PDF

1、 华峰氨纶华峰氨纶 20102010 社会责任报告社会责任报告 目目 录录 报告概况 董事长寄语 华峰氨纶概貌 公司简介 公司治理 经营业绩 社会贡献 华峰社会责任理念 企业核心理念 企业价值观 做“蜜蜂型企业”利益相关方沟通 为客户提升商业价值 针对客户需求开发新产品 质量及技术改进 客户沟通 为员工谋求职业发展 和谐用工 薪酬策略 学习型组织创建 员工职业生涯管理 让员工安居乐业 职业健康与安全 员工沟通 创建资源节约型、环境友好型企业 环境管理方针 清洁生产 “三废”管理 与供应商合作共赢 采购策略与管理 供应商沟通 做优秀企业公民 建设和谐社区 撒播“绿色种子”助困难学子圆大学梦 献力

2、赈灾重建 附 1：华峰氨纶“十一五”社会责任行动及成果 附 2：华峰氨纶2010 社会责任报告意见反馈表 报告概况报告概况 时间范围：时间范围：本次报告期限为 2010 年 1 月 1 日至 2010 年 12 月 31 日，部分内容因比对需要适度延伸至2010 年以前。发布周期：发布周期：华峰氨纶2010 社会责任报告为年度报告，今后继续按年度发布。报告范围：报告范围：以浙江华峰氨纶股份有限公司在 2010 年社会责任各领域活动为主体，内容涉及经济、环境、社会活动和绩效。称谓说明：称谓说明：为便于表述，“浙江华峰氨纶股份有限公司”在报告中亦简称“华峰氨纶”、“公司”或“我们”。以前报告的发布

3、情况：以前报告的发布情况：2009 年 4 月首次发布2008 责任关怀报告；2010 年 4 月第二次发布2009 社会责任报告。本报告经公司第四届董事会第十次会议通过，同时刊载于巨潮资讯 http:/及浙江华峰氨纶股份有限公司网站 http:/。董事长寄语董事长寄语 2010 年，是华峰氨纶“十一五”发展规划的收官之年。回首华峰氨纶“十一五”快速发展的五年，也是社会责任观更加成熟、责任行动卓有成效的五年。在此期间，公司在深交所中小板挂牌上市，规模发展至全球前三，依法纳税超 6 亿元，员工薪酬增长 57%，节能环保指标达行业国际先进水平，积极参与社会慈善事业，履行社会责任成为公司员工共识。相

4、比企业财务数字增长，这更使我们感到欣慰和自豪，也让华峰氨纶成为更富内涵和生命力的企业。企业是与利益相关方紧密联系而存在的，双方在合作共处中逐渐结为利益共同体。华峰氨纶树立“共同目标、共同创业、共同利益、共同发展”的核心理念，与利益相关方积极沟通，致力为利益相关方创造价值。以创新、高品质的产品和服务满足客户需求，为客户提升商业价值，创造员工成长与职业发展的机会，使员工享受更高品质的生活，积极创建资源节约型、环境友好型企业，提高周边社区满意度，这就是我们努力的方向。在未来更长的时间，华峰氨纶将把履行社会责任贯穿于企业经营的各个环节，并在持续改进中提升履责能力和实效。我们知道，这样做充满了艰辛与挑战

5、，需要付出和放弃很多，但我们也确信，这是一条正确和光明的道路，它将引导华峰氨纶与利益相关方共同努力，创造更加和谐美好的世界。这份报告是华峰氨纶发布的第三份社会责任报告。它将向您阐述公司 2010 年在与利益相关方沟通的基础上履行社会责任的行动与成果。为不断提升华峰氨纶履责能力，我们诚恳地听取您的宝贵意见和建议。华峰集团董事局主席 浙江华峰氨纶股份有限公司董事长 尤小平 第十一届全国人大代表 华峰氨纶概貌华峰氨纶概貌 公司公司简介简介 浙江华峰氨纶股份有限公司成立于 1999 年 12 月，是华峰集团控股子公司，专业从事氨纶纤维的生产、销售和技术开发，是国家高新技术企业，全国化纤行业竞争力十强企

6、业，全国化纤行业环境友好企业，并通过国家环保部组织的环境友好企业验收。2006 年 8 月，华峰氨纶在深交所中小板上市。公司建有两个生产工厂，拥有 4.2 万吨的差别化氨纶生产能力，生产规模及研发能力据国内领先地位，是氨纶行业标准氨纶长丝的主要起草单位之一。2010 年，公司“千禧”商标被国家工商总局认定为“中国驰名商标”。公司治理公司治理 华峰氨纶建立了规范的“三会”现代法人治理结构，设立 3 名独立董事，董事会下设战略委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会和审计委员会，对公司重大运营决策进行有效管控。按照上市公司信息披露管理办法，公司准确及时披露季报、年报等经营信息，规范审计，保障投资者合法