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嘉德诺Cardinal Health（CAH）2021财年企业公民报告（英文版）（31页）.pdf

上传人： Y**** 编号：101674 2022-07-09 PDF PDF 中文版中文版中文版 31页 9.43MB

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该报告所属合集： 2026年嘉德诺（CARDINAL HEALTH）公司研究报告/年报/企业公民报告合集

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亲爱的股东们:在我就任Cardinal Health首席执行官的新职位之际，我想对董事会对我的信任和信心表示感谢。很荣幸能承担起这个新的责任，推动我们的组织向前发展。

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报告速读

根据报告的内容，本文主要介绍了Cardinal Health公司的2021年企业公民报告。报告强调了公司在多元化、公平和包容性（DE&I）方面的承诺，以及其在客户、合作伙伴和社区服务方面的努力。报告还提到了公司在环境可持续性方面的目标，以及其在应对COVID-19大流行期间对客户和合作伙伴的支持。关键点包括： 1. Cardinal Health公司致力于在2030年前显著增加美国非洲裔和黑人员工以及其他少数族裔群体的代表性，以及全球员工中女性的代表性。 2. 公司已经制定了具体的目标，以增加非洲裔和黑人、亚洲人、拉丁裔、土著人以及其他所有族裔多样化群体的代表性。 3. Cardinal Health公司已经承诺到2030财年（以2019财年为基准年）将一、二类温室气体排放量减少50%。 4. 在COVID-19大流行期间，公司迅速调整了供应链，以应对全球对防护服、口罩和其他个人防护装备（PPE）的需求激增。 5. 公司还专注于开发和投资创新技术解决方案和可操作的数据工具，以帮助客户和合作伙伴在疫情期间及以后提供更好的医疗服务。 6. Cardinal Health公司通过其基金会致力于改善社区健康，特别是弱势群体的健康。 7. 公司已经与多个州政府就广泛的政府鸦片诉讼达成了一项综合性的拟议和解协议和和解程序。

如何在医疗行业中实现真正的多样性、公平和包容？医疗行业如何通过创新技术解决方案应对COVID-19大流行？医疗行业如何通过提高对处方药滥用的认识来解决阿片类药物危机？

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