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1、2024 年更新版全球时尚议程监测报告版本说明出版方:Global Fashion Agenda(全球时尚议程)作者:Holly Syrett(霍莉 瑟瑞特)、Felicity Lammas(菲利西蒂 拉马斯)、La Mocheff(莉亚 莫切夫)编辑:Sergio Laguna(塞尔吉奥 拉古纳)设计师:Florinda Pamungkas(弗洛林达 帕蒙卡斯)2024 版权所有,Global Fashion Agenda(全球时尚议程)致谢作者希望向所有为本报告贡献宝贵时间和专业知识的人致以诚挚的谢意。影响力合作伙伴Apparel Impact Institute(服装行业影响力协会)、E
2、llen MacArthur Foundation(艾伦 麦克阿瑟基金会)、Fair Labor Association(公平劳工协会)、Social&Labor Convergence Program(社会劳工整合项目)、Textile Exchange(可持续纺织促进会)。主要行业和国际利益相关者ACT(合约纺织品协会)、Alliance for Water Stewardship(国际可持续水管理联盟)、Anker Research Institute(安克研究所)、Better Buying Institute(优质采购协会)、Cascale(卡斯卡尔)、Circle Economy(
3、循环经济)、PEFC(森林认证体系认可计划)、The Fashion Pact(时尚公约)、The Microfibre Consortium(微纤维联盟)、ZDHC(有害化学物质零排放组织)。Global Fashion Agenda(全球时尚议程)团队Federica Marchionni(费德丽卡 马尔基奥尼)、Alice Roberta Taylor(艾丽丝 罗伯塔 泰勒)、Constance Beswick(康斯坦斯 贝斯维克)、Alexandra Gora(亚历山德拉 戈拉)、Imogen Lee-Savage(伊莫金 李 萨维奇)。Global Fashion Agenda(全球
4、时尚议程)还希望向帮助其开展研究并向更广泛的行业展示研究结果的合作伙伴表示感谢。战略合作伙伴BESTSELLER(绫致时装)、H&M Group(H&M 集团)、Kering(开云集团)、Nike(耐克)、Ralph Lauren Corporation(拉夫劳伦)和 Target(塔吉特百货)。准合作伙伴ASOS、Erdos Group(鄂尔多斯羊绒集团)、Ganni(甘尼)、Neiman Marcus Group(尼曼马库斯集团)、Puma(彪马)、PVH Corp.(菲利普斯 范 休森公司)和 Zalando(扎兰多)。洞察力合作伙伴Copenhagen Infrastructure P
5、artners(哥本哈根基础建设基金)、Fashion For Good(时尚为善)、Maersk(马士基)、McKinsey&Company(麦肯锡公司)、PwC(普华永道)、Re&Up(Re&Up 回收技术公司)和 Worldly(沃得利)。关于 Global Fashion Agenda(全球时尚议程)Global Fashion Agenda(全球时尚议程,简称 GFA)是一家非营利组织,旨在促进时尚行业在可持续发展方面的合作,以扩大影响力。该组织以打造能产生净积极影响的时尚行业为愿景,通过动员、激励、影响和培养所有利益相关者来推动行动。自 2009 年以来,该组织一直引领着这项工作的
6、进展,并举办了著名的时尚行业可持续发展国际论坛,即Global Fashion Summit(全球时尚峰会)。GFA(全球时尚议程)通过其宣传工作来影响政策的制定,发布思想领导力文件,实施影响力计划,提供教育指导并将公司与解决方案联系起来。欲了解更多信息,请访问我们的网站或直接通过 impactglobalfashionagenda.org 联系我们。关于本报告本期 GFA(全球时尚议程)监测报告 作为简明更新版本,衡量了我们在打造能产生净积极影响的时尚行业方面所取得的进展。本期报告以 Fashion CEO Agenda(时尚行业首席执行官议程)的整体框架为基础,着重强调了对社会和环境可持续
7、性的迫切需求。本期报告由 Global Fashion Agenda(全球时尚议程)与其影响力合作伙伴及利益相关者共同编撰,他们都是各自领域公认的主要行业专家。对于详细的行动、工具、定义和最佳实践示例,建议读者下载完整版 2023 年 GFA(全球时尚议程)监测报告,以获得更全面的指导。关于 Fashion Industry Target Consultation(时尚行业目标咨询)Fashion Industry Target Consultation(时尚行业目标咨询)于 2022 年推出,是一个由 GFA(全球时尚议程)和 UN Environment Programme(联合国环境规划
8、署,简称 UNEP)牵头的多方利益相关者项目,每年根据时尚行业必须努力达成的关键里程碑来评估全行业的情绪,从而打造能产生净积极影响的时尚行业。今年,来自六大洲的 100 位利益相关者参与了该项目,重点关注 27 个行动领域。其结果已呈现在本期更新版 GFA(全球时尚议程)监测报告 中。值得注意的是,由于受访者之间存在差异,因此从调查中收集的数据具有局限性,并且我们应谨慎解读某一年与下一年表现的比较结果。有关咨询方法,请参阅附件。欲了解更多信息,请访问 globalfashionagenda.org/fashion-industry-target-consultation。免责声明虽然上述各方为
9、 GFA(全球时尚议程)监测报告 中与其工作领域相关的内容提供支持,但这并不意味着其组织或成员全面认可本报告。本报告不构成 GFA(全球时尚议程)合作伙伴的明确观点,也无意使合作伙伴或会员品牌受到任何承诺或行动方针的约束。Chapter Name3目录开篇致辞执行摘要 互相尊重和安全的工作环境 更完善的薪酬制度 资源管理 明智的材料选择 循环系统附件参考文献尾注468142027333839404开篇致辞开篇致辞 在 COP29(联合国气候变化框架公约 第二十九次缔约方大会)召开之前,我很荣幸有机会向大家介绍 GFA(全球时尚议程)监测报告 特别版,该报告对时尚行业在 Fashion CEO
10、Agenda(时尚行业首席执行官议程)五大优先事项方面所取得的进展进行年度衡量。这五大优先事项分别是:互相尊重和安全的工作环境、更完善的薪酬制度、资源管理、明智的材料选择和循环系统。本期 GFA(全球时尚议程)监测报告 作为 2023 年版的简明更新版本,提供了宝贵见解并确定了关键行动,确保与整个行业的前进道路保持一致。GFA(全球时尚议程)整合了来自领先行业组织的专家见解,涉及各个不同的专业领域,从而巩固现有知识,降低复杂性并提供行业指导,同时证明某个清晰易懂的商业案例切实可行。该报告还介绍了从 GFA(全球时尚议程)和 UN Environment Programme(联合国环境规划署)F
11、ashion Industry Target Consultation(时尚行业目标咨询)项目中获得的见解,这项调查提供了一份行业快照,简要介绍了涉及关键行动领域的当前目标设定水平和衡量报告标准。这些见解被策略性地置于其各自相关的优先事项章节中,着重强调来自品牌、生产商/制造商和整体受访者汇总结果的数据,因为他们能够代表各个类型的利益相关者。自 COP28(联合国气候变化框架公约 第二十八次缔约方大会)以来,各国不断提高国家自主贡献力度,设定更加高远的温室气体减排目标。此外,Loss and Damage Fund(损失与损害基金)逐渐投入运作,Green Climate Fund(绿色气候基
12、金)收到的捐款也有所增加。时尚行业也在不断进步,取得了令人兴奋的进展,例如可持续棉花市场份额有所扩大,全球品牌也在支持集体谈判和提高薪酬的约束性协议方面加大了承诺力度。尽管人们对 Fashion CEO Agenda(时尚行业首席执行官议程)五大优先事项的认识不断提高,“为应对目前面临的干扰并确保增强长期抗逆能力,时尚行业必须将可持续发展置于核心地位,并将环境和社会目标与商业案例结合起来,以保障其未来发展和保护受其影响的社区。”设定的目标也越来越多,但至于究竟在哪个方面采取行动,各家公司难以抉择,往往面临着优先考虑经济驱动因素的压力,同时我们也注意到,这些目标的落实率、衡量率和报告率均有所下降
13、。薪酬增长幅度仍然很小,并且性别薪酬差距仍然存在。尽管越来越多的证据表明 DEI(多元化、公平性与包容性)倡议对于企业成功至关重要,但在供应链层面,推动落实这类倡议的努力仍显不足。今年,极端气候事件再次增多,包括席卷南亚的创纪录热浪,重创巴西、肯尼亚和阿联酋的特大洪水灾害,以及加拿大因持续干旱和气温上升而经历的严峻山火季节。中东、乌克兰和苏丹等地的战争导致人道主义危机愈发严重,而这往往会对最脆弱的群体造成重创。由于各行各业均面临持续的气候威胁、地缘政治紧张局势以及对可持续发展倡议的怀疑情绪高涨或这类倡议的优先级下降等情况,他们必须重新调整战略,以应对当下面临的干扰,同时促进行业5开篇致辞开篇致
14、辞 Federica Marchionni(费德丽卡 马尔基奥尼)Global Fashion Agenda(全球时尚议程)CEO(首席执行官)及其服务的社区增强长期可持续性和抗逆能力。落实环境和社会目标,运用缓解和适应方法,并将不作为所带来的风险纳入商业案例,这是各家公司的工作核心所在,可以帮助他们在不牺牲可持续性的情况下经受住时间的考验。2024 年 GFA(全球时尚议程)监测报告(更新版)旨在为这一努力提供支持,同时再次强调 COP29(联合国气候变化框架公约 第二十九次缔约方大会)的核心主题:增强雄心,促进行动。这些原则指导我们在全球范围内开展应对气候变化和保护社区的工作,强调了所有利
15、益相关者加大承诺力度的必要性。因此,我们恳请政策制定者出台激励措施,打造一个有利于可持续发展和创新的环境。此外,我们强烈建议时尚行业以及公共和私营部门参与者利用本报告以及内容更丰富的 2023 年 GFA(全球时尚议程)监测报告 资源中提供的可行措施、可靠工具、计划、解决方案和经过验证的最佳做法。在 GFA(全球时尚议程),我们十分清楚当前面临的挑战,但我们仍坚定不移地致力于帮助时尚行业应对当今复杂的社会和环境形势。通过积极参与这种全球性的集体协作,我们将为打造一个能产生净积极影响的时尚行业铺平道路,即一个对人类、社区、自然界和全球经济的贡献大于索取的行业。6执行摘要执行摘要互相尊重和安全的工
16、作环境我们已取得一些重大进展,不过,我们仍需继续努力,协调行业标准并巩固买家和供应商之间的合作伙伴关系。尽管各公司日渐意识到了包容性实践所带来的商业利益,但仍需加强 DEI(多元化、公平性与包容性)方面的工作,解决持续存在的结构性不平等问题,因为这种不平等问题往往会对女性和边缘化群体产生巨大影响。虽然非正规就业安排(例如居家工作和分包工作)为许多人提供了灵活的就业机会,但工人却经常因此而遭受剥削,并且无法获得符合标准的职业防护。行动领域 负责任采购实践 多元化、公平性与包容性 雇佣条款 社会保障 更完善的薪酬制度我们已在解决薪酬问题方面取得显著进展,采取了一些举措来为薪酬透明度、负责任采购实践
17、和集体谈判提供支持。然而,系统性解决方案仍显不足,并且薪酬差距依然存在,在通胀率超过薪酬增长率和性别薪酬差距仍然令人担忧的制造业区域尤为如此。欧盟 Corporate Sustainability Directive(企业可持续发展指令)等立法方面的努力,均旨在提高薪酬透明度和公平性。行动领域 薪酬透明度 负责任采购实践 结社自由和集体谈判协议 薪酬平等GFA(全球时尚议程)监测报告 概述了时尚行业在通过实践转型来实现净积极影响的过程中可以利用的工具和经过验证的实践方法。报告着重强调了 Fashion CEO Agenda(时尚行业首席执行官议程)五大可持续发展优先事项的关键行动领域当前的进展
18、情况。摘要在追求可持续水平更高且更加公平和透明的生态系统的过程中,时尚行业面临着明确的挑战和机遇。本报告旨在提供所有参与者均可采纳和应用的、经过验证的解决方案,以此来帮助行业利7执行摘要执行摘要资源管理除了减缓气候变化外,自然保护也变得越来越重要。但是,随着资源利用的增加和工业的发展,温室气体(GHG)排放量仍在持续上升。由于气候变化的影响对制造业区域造成的妨碍日益增多,我们需要在生物多样性保护、水资源管理和污染控制方面制定整体战略。欧盟 Renewable Energy Directive(可再生能源指令)等法规以及有关化学品使用的各项政策旨在解决脱碳和环境影响问题。原住民社区需要更多地参与
19、有关生物多样性保护的决策。行动领域 能源使用 土地利用与生物多样性保护 水资源管理 化学品使用 纤维碎片明智的材料选择各公司不断增设与可持续材料相关的目标,各大品牌也力求与联合国 2030 年可持续发展目标保持一致。但是,原生合成纤维的产量有所增加,而回收纤维所占份额有所减少。欧盟的 Green Deal(绿色新政)等监管举措促使人们使用更可持续的纺织材料,但我们需要进行重大创新,减少原材料消耗并重新利用现有资源的价值。行动领域 合成纤维 植物纤维 人造纤维素纤维 动物纤维循环系统各公司正围绕循环利用不断增设目标、投资于解决方案并实施计划,尤其是在纺织品回收和循环经济模式方面,但通常未能达到规
20、模。尽管监管举措有助于推动循环设计和减少废料,但自 2018 年以来,循环性差距仍有所扩大。若要推动时尚行业循环发展,必须解决生产过剩问题,改进回收基础设施,并确保工人实现公平转型。行动领域 循环设计 循环商业模式 “纺织品到纺织品”回收 公正转型上述各优先事项的行动领域表明了时尚行业在构建可持续水平更高且更加公平和透明的时尚生态系统方面面临的关键挑战和机遇。8互相尊重和安全的工作环境恪守尊重价值链上所有从业人员的普世人权的标准9互相尊重和安全的工作环境它的重要性何在?我们目前处于哪个阶段?Social&Labor Convergence Program(社会劳工整合项目)约 3 亿工人1 支
21、撑着价值 1.7 万亿美元的时尚行业。2 确保安全的工作条件、公平的薪酬和福利有助于推动实现积极的社会和经济发展,造福于工人及其所在社区。这些改进措施还可以通过提高抗逆能力、生产力和人才保留率来使行业受益,同时为工人提供所需的保护和支持。Social&Labor Convergence Program(社会劳工整合项目,简称 SLCP)是一项多方利益相关者倡议,其使命是实施 Converged Assessment Framework(融合评估框架),从而消除审计疲劳,收集可信且可操作的社会和劳工数据,提高透明度,并支持各利益相关者重新部署资源,改善全球价值链上的工作条件。2023 年 SLC
22、P(社会劳工整合项目)评估显示,不遵守社会和劳工法律的情况增加了 5%,这表明有必要将互相尊重和安全的工作环境作为议程的优先考虑事项。”Social&Labor Convergence Program(社会劳工整合项目)CEO(首席执行官)Janet Mensink(珍妮特 门辛克)今年 Fashion Industry Target Consultation(时尚行业目标咨询)项目的结果表明,品牌和制造商在“互相尊重和安全的工作环境”类别的所有六个指标方面制定的目标数量均有所增加。大多数目标涉及负责任采购实践(RPP)这一主题和申诉机制。然而,积极致力于实现这类目标并衡量进展情况的公司数量略
23、有下降。3今年的 TIWW(我们想要的行业)4 采购实践指标反映了我们在负责任采购实践(RPP)方面取得的最新进展,该指标使用的是通过 Better Buying Partnership IndexTM(优质采购伙伴关系指数)收集的数据。本次得分为 48 分,与去年相比提高了 8 分。5 但我们应谨慎看待这一数字。由于绝大多数供应商都对他们认为是首选合作伙伴的品牌进行评级,因此评级结果体现的是行业最佳实践,而不是行业通用规范。需要更多的供应商参与其中,才能获得更具代表性的结果。今年 8 月,孟加拉国的政治动荡和抗议活动最终演变为暴力事件,造成上千人丧生,6 引发宵禁和通信中断,导致业务陷影响力
24、合作伙伴“网站本章节其他贡献者ACT(合约纺织品协会)Anker Research Institute(安克研究所)Cascale(卡斯卡尔)Better Buying Institute(优质采购协会)图 1 2030 年之前,纺织产业链将全面践行负责任的采购实践72%72%62%设定的目标较去年数据增长了 59%较去年数据下降了 10%较去年数据下降了 9%当前的进展进展的衡量与报告来源:2024 年时尚行业目标咨询有关数据结果的解读方法和局限性,请参见附件。10互相尊重和安全的工作环境入停顿,对于品牌履行负责任采购实践(RPP)的承诺而言,这无疑是一项考验。令人鼓舞的是,尽管面临挑战,但
25、据当地利益相关者报告,时尚行业在大多数情况下仍继续坚持之前的实践,并在某些情况下为当地延期交付的供应商提供支持。据观察,在营销活动和面向公众的角色方面,多元化、公平性与包容性工作有所改进,但在企业和供应链层面,内部多样性仍然较为缺乏,并且女性和边缘化群体面临着最大的风险。虽然当今大多数工业化国家均已实施劳工补偿计划,但各国提供的福利水平却大相径庭。居家工作和分包工作通常属于非正规就业安排,虽然能够提供灵活性,但往往以牺牲基本保护为代价,并且会带来更高的风险,包括强迫劳动。由于气候变化(尤其是极端气温)对工人健康产生的影响越来越大,社会保障措施在整个价值链中变得至关重要。7 2023 年,共有
26、9,230 家工厂使用 Social&Labor Convergence Program(社会劳工整合项目,简称 SLCP)的 Converged Assessment Framework(融合评估框架)进行了评估,比前一年增加了 27%。SLCP(社会劳工整合项目)评估涉及 660 万工人,通过精简审计节省了高达 2,600 万美元的资金。8 评估发现,在健康与安全、工作时长与工人参与等主题中,不合规情况最多,这些结果与上一年度的数据一致,突出表明这些领域迫切需要改进。9 与此同时,各国政府逐渐通过渐进式立法来促使企业承担更大的社会责任。自今年起,European Sustainabilit
27、y Reporting Standards(欧洲可持续报告准则,简称 ESRS)要求各公司报告其对劳动力工作条件和权利的影响。欧盟新出台的 Corporate Sustainability Due Diligence Directive(企业可持续发展尽职调查指令,简称 CSDDD)进一步要求企业开展尽职调查,防止侵犯人权和破坏环境的情况出现。此外,欧盟即将出台禁令,禁止买卖通过强迫劳动生产的产品。在美国,马萨诸塞州的 Fashion Sustainability and Social Accountability Act(时尚可持续发展和社会责任法案)和华盛顿州的 Transparency
28、in Supply Chains Act(供应链透明度法案)等法案也在逐步加强社会影响问责和品牌披露力度,努力打击供应链中存在的人口贩运和强迫劳动现象。此类立法可能会要求品牌投入更多资源进行风险管理并确保在其整个供应链中落实道德规范。11互相尊重和安全的工作环境若要为所有工人营造互相尊重和安全的工作环境,需要在以下四个关键领域采取行动:1 负责任采购实践|2 多元化、公平性与包容性|3 雇佣条款|4 社会保障合同协议和支付条款等采购实践均构成品牌与制造商之间的互动,并会影响在安全工作环境中生产服装的能力。与价值链透明度相结合,它们能够实现有效规划、改善工作条件并为工人提供公平的薪酬。解决权力不
29、平衡问题有助于促进机会平等、改善健康、推动职业发展以及增加边缘化群体(包括女性和少数族裔)对自身未来的控制权,从而为其提供赋权机会。近期数据表明,我们在负责任采购实践(RPP)方面取得了显著进展,所有品牌和制造商受访者均设定并实施了相关目标,以此来证明到 2030 年可在此方面取得的可衡量进展。10 业界的大力支持(即 97%的受访者表示将助力实现这一目标)体现了行业对于取得进展的共同承诺。ACT(合约纺织品协会)的 2023 年问责与监测报告 显示,各签署方在采购价格、公平支付条款和负责任采购主题培训方面取得了积极进展。尽管已取得进展,但在报价、透明度、劳动力成本和延迟付款方面仍然存在挑战,
30、这影响了对工作场所改善事宜的规划和投资。11 Better Buying Partnership IndexTM(优质采购伙伴关系指数)显示,买家与供应商之间的合作伙伴关系得分提高了 8 分,其中涨幅最大的是买家为提高产品和供应链环境绩效而做出的努力,其次是运营流程的效率和买家为改善工作环境而做出的努力。令人欣慰的是,今年有 62%的受访者设定了到 2040 年贯彻落实多元化、公平性与包容性(DEI)政策的目标,与 2023 年相比增加了 49%。此外,55%的受访者表示已在此等目标上取得进展,还有 90%的受访者表示支持全行业协调一致,推动共同进步。13 RISE 等 NGO(非政府组织)牵
31、头的倡议旨在通过提高技能、更改政策和进行商业实践转型来促进性别平等。Better Work Jordan(更好的工作-约旦)项目发布了新的指导方针,其重点是通过改善无障碍环境和公平招聘可持续发展目标1 负责任采购实践 2 多元化、公平性与包容性今年,66%的受访者表示已设定目标来提高价值链透明度,与 2023 年相比增加了 39%。其中,62%的受访者表示已取得进展。12 区块链和数字产品护照的日益普及将提高数据准确性和可追溯性。随着监管压力不断增加,包括来自欧盟 CSRD(企业可持续发展报告指令)和 CSDDD(企业可持续发展尽职调查指令)的监管压力,各大品牌需要遵循更为详细的供应商披露要求
32、,以便识别并应对给社会环境带来的影响。请阅读完整版 2023 年 GFA(全球时尚议程)监测报告,了解具体行动、开放式工具、定义和最佳实践示例。请阅读 GFA(全球时尚议程)政策矩阵:欧盟和美洲地区定期更新影响这一优先事项的主要政策举措概述。实践来提高对残障工人的包容性。GFA(全球时尚议程)还与 PwC(普华永道)联合发布了 意大利薪酬平等分析 报告,借此提高人们对意大利价值链中薪酬平等的认识,并为改善薪酬平等现状提供指导。人们逐渐认识到,DEI(多元化、公平性与包容性)对社会影响和企业成功都至关重要。采取 DEI(多元化、公平性与包容性)举措的公司,不仅财务业绩比同行高出 39%,而且有
33、87%的决策比同行更明智、更快速。14 此外,致力于打造包容氛围的公司往往受益于较高的员工支持率和较低的人员流动率,而多元化的劳动力队伍则可提高消费者的参与度。15 尽管在市场营销和时装秀上随处可见多元化的身影,但就工作场所的多元化而言,进展仍然滞后。在孟加拉国和柬埔寨等服装生产国,女性占劳动力的 50 以上,但却很少担任高薪和管理职12互相尊重和安全的工作环境实现就业安排正规化对于防止侵犯人权至关重要,有助于确保时尚行业价值链中各群体获得平等待遇(特别是弱势群体,其中包括妇女、移民工人和非正规就业群体)。居家工作和分包工作将继续为数百万工人提供重要收入和灵活就业机会。不过,他们往往会受到非正
34、规就业安排的制约。因此,他们可能无法享受医疗保健、带薪休假和社会保障等基本保障。边缘化群体受到的影响尤为严重。2021 年,全球约有 20 亿工人处于非正规就业状态,其中很大一部分在亚洲服装行业。18 在孟加拉国、巴基斯坦和印度,65%至 92%的工人仍然没有签订书面合同,因而容易受到剥削。19 在巴基斯坦,超过三分之二受访工人的工资低于最低工资标准,并且许多人被迫加班却没有得到补偿。此外,有3 雇佣条款 图 2 2030 年之前,纺织价值链中将为工人建立起有效的申诉机制69%79%55%设定的目标较去年数据增长了 44%较去年数据增长了 11%较去年数据下降了 8%当前的进展进展的衡量与报告
35、位。16 此外,性别歧视往往与年龄歧视有着密切的联系,因此绝大多数年轻工人为女性。17 雇主也没有采用有效的工具来预防暴力和骚扰行为,但是有五分之一的工人报告其遇到了此类行为。虽然已有相关法律和政策,但是仍须将性别问题纳入核心议程,因为雇主对预防工作场所暴力和骚扰行为负有主要责任。为有效落实各项政策和推动变革,有必要采用实用的工具和指导方针。证据表明,在某些情况下,转为签订计件用工合同会降低收入并增加工作时长。20 尽管在今年的调查中,90%的受访者表示支持到 2030 年实现行业协调一致,以此来应对非正规就业的挑战,并且所有生产商和制造商均表示已制定相应的目标,但尚无任何品牌如此行事。21
36、继续努力实现就业正规化并将这些问题纳入行业议程,对于取得有意义的进展至关重要。话虽如此,但我们还是在某些领域取得了进展。例如,得益于对供应链透明度的不断施压和劳工权利改革的实施,土库曼斯坦棉花行业开展相关工作,改善了强迫劳动盛行的局面。在 UFLPA(维吾尔强迫劳动预防法案)的推动下,用于识别强迫劳动风险的技术和验证工具的使用率也有所增加,超过 95%的美国公司采用了这些技术和验证工具。22 此外,欧盟和联合国新发起的 PROTECT(保护)项目旨在巩固东南亚地区妇女移民工人和儿童的权利,重点关注劳工权利、暴力预防、打击人口贩运和法律保护。来源:2024 年时尚行业目标咨询有关数据结果的解读方
37、法和局限性,请参见附件。13互相尊重和安全的工作环境措施。在不断加剧的气候相关风险中,热应激已成为主要问题,尤其是在非洲、亚洲和阿拉伯国家。2020 年,热浪在这些国家夺走了 4,200 人的生命。24 至关重要的是,社会保障计划必须考虑到这些日益加剧的风险。近期报告显示,在南亚和东南亚,许多品牌未能履行其对结社自由(FoA)和集体谈判协议的承诺,而是依赖于通常无效的工人委员会(而非工会),这无疑削弱了工人的代表性。Business&Human Rights Resource Centre(企业责任资源中心)的报告强调了 FoA(结社自由)在六个主要服装生产国是如何遭到破坏的。25 随着欧盟
38、CSDDD(企业可持续发展尽职调查指令)等立法的出台,各大品牌面临着越来越大的压力,需要收紧其 FoA(结社自由)政策。有效的申诉机制对于解决工人投诉至关重要,有助于完善 FoA(结社自由)和工会的关键作用。ILO(国际劳工组织)与三个工会联合会携手合作,通过其 Strengthening Industrial Relations in Indonesia(改善印度尼西亚劳资关系,简称 SIRI)项目为服装工人制定申诉申请程序。这项计划支持工会和非工会成员以保密方式提出与其劳工权利相关的申诉。工会领导人已接受培训,能够有效处理此类个案并为工人争取权益。社会保障是一项基本人权,包括带薪病假和失业
39、保险等措施。结社自由、集体谈判和申诉机制确保工人能够改善工作条件并安全地处理投诉事宜。目前,大多数工业化国家均已实施劳工补偿计划,针对劳工的收入损失提供补偿并提供医疗保健和康复服务,但每个国家均制定了独有的福利和程序规定。今年,在多项倡议和全球品牌的支持下,孟加拉国推出了 Employment Injury Scheme Pilot(工伤计划试点项目),用于为 150 家工厂中因工伤或死亡而受到影响的工人提供补偿。气候变化导致孟加拉国等地区气温飙升,遭遇了 70 年来最严重的热浪,越来越多的工人因此患病,进而影响了生产力,造成每年约 60 亿美元的劳动力损失。23 一些制造商已经开始实施降温解
40、决方案、建造补水站和采取其他保护4 社会保障 14更完善的薪酬制度确保建立必要的制度,以使制造业合作伙伴能够向所有工人支付公平薪酬和生活工资15更完善的薪酬制度Other contributors to this chapterACT(合约纺织品协会)Anker Research Institute(安克研究所)Cascale(卡斯卡尔)它的重要性何在?我们目前处于哪个阶段?Fair Labor Association(公平劳工协会)推动落实更完善的薪酬制度有助于打造公平包容的时尚体系,改善全球服装工人的生计情况。随之而来的风险降低、员工积极性提升和忠诚度提高均将使制造商受益。虽然大多数品牌不
41、直接向工人支付工资,但是他们可以通过负责任采购实践来推动实现公平薪酬和生活工资,包括承诺支付更高的薪酬,确保实施相应的制度来承担更高昂的薪酬成本,采用问责机制以及为集体谈判协议提供支持。Fair Labor Association(公平劳工协会,简称 FLA)致力于保障工作场所的人权。FLA(公平劳工协会)是一个由公司、大学和民间社会组织组成的国际网络,旨在通过合作确保世界各地工厂和农场的工人均能获得公平的薪酬,并为其健康、安全和福祉提供保障。FLA(公平劳工协会)的使命是:针对最为复杂的劳工权利问题制定创新型解决方案,从而打造更加美好的工作场所。通过共同努力,我们能够并且将会让服装工人摆脱贫
42、困工资水平。制定 2035 年行业目标即表示我们向前迈出了一步;现在,我们必须优先衡量生活工资方面的进展情况。”Fair Labor Association(公平劳工协会)制造业创新与发展总监 Tiffany Rogers(蒂芙尼 罗杰斯)影响力合作伙伴“今年的调查结果表明,就“更完善的薪酬制度”这个优先事项而言,根据三项指标设定的目标均有所增加,其中增幅最大的是“到 2035 年推动实现公平薪酬和生活工资”这一目标(增长 57%)。多方利益相关者倡议和 NGO(非政府组织)继续发挥着关键作用,通过数据收集、框架以及与品牌的合作支持行业在实现公平薪酬和生活工资方面的工作,进而证实本行业致力于解
43、决薪酬问题。例如在柬埔寨,薪酬数字化的势头日益强劲,与此同时,与薪酬相关的采购实践也取得了显著进展,包括分项成本核算和公平支付条款。26 最近的研究也提高了最低工资增长相对于生活工资基准的透明度。除了揭示显著差距(特别是性别方面的差距)之外,这些研究还为确定行动的优先级提供了重要数据。ILO(国际劳工组织)近期商定,将生活工资作为一项核心的劳工权利。27 然而,正如孟加拉国、柬埔寨、巴基斯坦和土耳其最近报告的那样,主要制造业区域的通胀率仍然高于薪酬增长率。TIWW28(我们想要的行业)还报告,自 2023 年以来,最低工资与生活工资之间的差距扩大了 1%,其中哥伦比亚、洪都拉斯和土耳其的增幅最
44、大。差距最大的国家/地区包括中国、埃及、印度和印度尼西亚。29 尽管孟加拉国已将最低工资提高了 56%,但这仍不足以支付生活成本,因此政府和工厂所有人仍然担心,不断上涨的工资可能会迫使时尚公司迁往工资较低的国家/地区。30 此外,巴基斯坦还面临着政治动荡、经济不稳定和大规模通货膨胀等问题,这导致今年出现了工厂纷纷关闭以及非正规就业活动增加的现象。因此,无论有无合同,工人都不得不面对较低工资和无偿加班的问题。网站16更完善的薪酬制度值得期待的是,欧盟 Corporate Sustainability Due Diligence Directive(企业可持续发展尽职调查指令)、欧盟 Corpor
45、ate Sustainability Reporting Directive(企业可持续发展报告指令)和美国马萨诸塞州 Fashion Sustainability and Social Accountability Act(时尚可持续发展和社会责任法案)等新的立法举措将提高薪酬透明度,推动实现公平薪酬。这些法律要求公司解决公平薪酬、结社自由和集体谈判问题,为时尚行业制定更加公平的条件铺平道路。图 3 2035 年之前,纺织价值链将实现公平薪酬和生活工资保障71%86%52%设定的目标较去年数据增长了 57%较去年数据增长了 4%较去年数据下降了 24%当前的进展进展的衡量与报告来源:2024
46、 年时尚行业目标咨询有关数据结果的解读方法和局限性,请参见附件。17更完善的薪酬制度若要为所有工人提供更完善的薪酬制度,需要在以下四个关键领域采取行动:1 薪酬透明度|2 负责任采购实践|3 结社自由和集体谈判协议|4 薪酬平等薪酬透明度至关重要,有助于确保在整个价值链上实现公平薪酬和生活工资、让品牌承担相应责任以及赋予工人维护自身权利的能力。负责任采购实践对于提高薪酬、确保按时付款、稳定的就业和公平的薪酬至关重要。这类实践能够影响定价、截止日期和品牌撤离,进而影响整个价值链上工人的工资。Remake(重制)最新发布的 责任报告 显示,目前仅有 4%的公司披露了赚取生活工资的服装工人占比。31
47、 虽然有 25%的受访者分享了其用于确定生活工资的基准或方法,但只有 2%的受访者报告其向全球所有直属员工支付了生活工资。32 FABRIC Act(织物法案)、New York Fashion Act(纽约时尚法案)和欧盟 Pay Transparency Directive(薪酬透明指令)等立法举措均旨在通过强制要求公开薪酬水平、职业发展情况和工人的薪酬知情权利来加速提高薪酬透明度。数字产品护照和数字薪酬支付计划日益普及,为提高透明度和推广问责制带来了更多可能性,但就目前而言,时尚行业在薪酬透明度方面取得的进展还远远不够。时尚行业的领袖们将继续与 FLA(公平劳工协会)、Global Li
48、ving Wage Coalition(全球生活工资联盟,简称 GLWC)和 WageIndicator(工资指根据今年的 ACT(合约纺织品协会)问责与监测报告,缔约方已取得显著进步,在将薪酬作为采购价格分项成本的品牌方面提高了 8 个点,在公平支付条款方面提高了 2.6 个点,在致力于负责任采购培训的品牌方面提高了 11 个点,在践行负责任退出策略方面提高了 18 个百分点。38 此外,37%的缔约供应商获得了符合 ACT(合约纺织品协会)协议的劳动力成本指导,96%的订单遵守了约定的支付条款,并且 64%的工厂退出符合 ACT(合约纺织品协会)负责任退出清单的要求。39 另外,今年的受访
49、者增加了 57%,其中所有可持续发展目标1 薪酬透明度2 负责任采购实践标在线)等非营利组织合作,收集整个行业的真实薪酬数据。FLA(公平劳工协会)目前利用其成员通过 Fair Compensation Dashboard(公平薪酬平台)收集的数据,分析并生成有关不同制造业区域薪酬趋势的汇总报告。关于孟加拉国的最新报告显示,2019 年至 2022 年,尽管通胀率较高,但平均每月净工资仍上涨了 0.95%。33 事实上,从 2021 年到 2022 年,工人的平均月工资实际下降 4.6%。34 2022 年,达卡工人的平均工资比 GLWC(全球生活工资联盟)预估的工资低了 51.78%。35
50、虽然在 2023 年 12 月最低工资标准更新后,工资有望上涨,但协商后的最低工资水平仍比工会、民间社会组织和多方利益相关者倡议的要求低 46%。36 FLA(公平劳工协会)提出了以下建议来提高薪酬水平:调整采购实践来应对劳动力成本上涨问题,改进供应商反馈机制以及支持工人享有结社自由权。FLA(公平劳工协会)越南地区的报告显示,自 2020 年以来,工人的平均净工资一直处于增长状态,但仍低于疫情前的水平。因此,生活工资差距从 2019 年的 5.4%扩大到 2022 年的 22.4%。37 确定多买家服装和鞋类工厂中买家与供应商关系的复杂性之后,FLA(公平劳工协会)推出了 living wa
51、ge pilot in Vietnam(越南生活工资试点项目),旨在改善采购和成本核算实践、提高薪酬透明度和工人敬业度。请阅读完整版 2023 年 GFA(全球时尚议程)监测报告,了解具体行动、开放式工具、定义和最佳实践示例。请阅读 GFA(全球时尚议程)政策矩阵:欧盟和美洲地区定期更新影响这一优先事项的主要政策举措概述。18更完善的薪酬制度的生产商和制造商均声称其已设定目标,以期到 2035 年推动实现公平薪酬和生活工资。然而,尽管所有受访者均表示支持行业协调,并通过积极参与推动进展,但仅有 25%的品牌声称已设定相关目标。40除非品牌调整其采购实践并支付更高的价格,否则承担薪酬上涨这一责任
52、将继续给供应商带来压力。尽管得到了大量支持(比如由 ACT(合约纺织品协会)和 FLA(公平劳工协会)等组织签发并由全球会员品牌签署的文书,鼓励加强最低工资协商并强调集体谈判、FoA(结社自由)和负责任采购实践的重要性),但鲜有品牌公开承诺承担上涨的薪酬成本。不过,也有一些例外情况值得注意,例如柬埔寨的 ACT(合约纺织品协会)项目,该项目促成了一系列具有法律约束力的协议,签订这类协议的各大品牌均承诺为旨在提高薪酬的集体谈判协议提供支持。也就是说,通常情况下,我们需要更加系统化的解决方案。考虑到这一点,Remake(重制)大力提倡针对南亚地区制定多年期生活工资战略。越来越多的人提倡更为频繁地审
53、查最低工资标准,理想情况下应每年审查一次,正如越南目前所做的那样。例如,在孟加拉国,最低工资标准每五年更新一次。结社自由使得人们能够通过集体谈判确立具有约束力的公平工资和薪酬标准,帮助解决区域生活成本问题,并支持实施薪酬等级制度,从而留住和吸引技术熟练的员工。3 结社自由和集体谈判协议与此趋势相反,个别品牌已与 IndustriALL Global Union(全球产业总工会)签订具有开创性的协议,以支持柬埔寨的 CBA(集体谈判协议)并提高该地区的薪酬水平。在 ACT(合约纺织品协会)项目的推动下,这些协议纳入了具有法律约束力的承诺,并将通过国际仲裁程序对这类承诺予以监督和依法执行。与此同时
54、,工会和制造商也正计划在柬埔寨制定 CBA(集体谈判协议)。因此,柬埔寨地区可能即将迎来时尚行业首个获得品牌支持的 CBA(集体谈判协议)。各大品牌将能够借助这一方法,向根据集体谈判支付更高薪酬的工厂提供直接且具有针对性的支持和激励措施。柬埔寨 ACT(合约纺织品协会)项目是一种供应链层面的新型劳资关系模式,通过由品牌、雇主和工会代表组成的工作组实现共同协调。尽管取得了诸多进展,但在许多服装生产国,FoA(结社自由)和集体谈判仍然面临着各种问题。在某些地区,组建工会并不安全,会让工今年的调查数据显示,在设定与集体谈判协议(CBA)相关的目标、以期到 2035 年实现公平薪酬和生活工资方面,我们
55、已取得一定进展,声称已设定此目标的受访者增加了 14%,占受访者总数的 38%。41 然而,只有 25%的品牌表示他们正在积极努力实现这些目标,供应商则全都表示他们正在这样做,并且这两个部分的结果表明,只有 50%的受访者在衡量或报告其进展情况。42 尽管结果如此,但所有的品牌和生产商均表示支持行业协调,从而实现此目标,并且他们也正在积极努力推进这一目标。43 图 4 2035 年之前,推进落实有关工人公平薪酬和生活工资保障的集体谈判协议的签署38%43%33%设定的目标较去年数据增长了 14%较去年数据下降了 7%较去年数据下降了 28%当前的进展进展的衡量与报告来源:2024 年时尚行业目
56、标咨询有关数据结果的解读方法和局限性,请参见附件。19更完善的薪酬制度薪酬平等至关重要,有助于确保所有工人(无论其个人特征和背景如何)均能获得公平的薪酬。它能够解决弱势群体和少数族裔面临的不平等问题,确保同工同酬。时尚行业的薪酬差距往往源于性别、种族和国籍的差异,但目前可获得的大多数数据均集中在性别薪酬差距这一方面。最新一期的调查显示,声称已设定目标、以期到 2035 年实现薪酬平等的受访者增加了 35%,其中包括所有生产商和制造商,但只有 25%的品牌报告其已设定此类目标。只有 38%的受访者积极衡量或报告进展情况。不过,90%的受访者表示支持全行业协调薪酬,以实现薪酬平等。48 Anker
57、 Research Institute(安克研究所,简称 ARI)已开发一种用于衡量整个价值链中性别薪酬差距的通用方法,并在孟加拉国、哥伦比亚、摩洛哥、泰国和土耳其发布了洞察报告。这些报告4 薪酬平等人面临许多风险,包括工会解散和工资被盗。尽管 FoA(结社自由)和集体谈判是 ILO(国际劳工组织)标准和国家法律规定的基本权利,但只有 39%的著名品牌报告已落实此类权利。44 此外,只有 15%的品牌披露其工厂内有经民主选举选出的工会代表,并且只有 1%的品牌说明了集体谈判是如何导致薪酬高于当地法律要求的。45 以巴基斯坦为例,尽管该国提供组建工会的合法权利,但实际工会化程度却很低,只有 2%
58、的工人成为了工会成员,并且近 80%的工作场所没有设立工会。这些惨淡的工会化统计结果凸显了有效进行集体谈判所面临的重大障碍。46表明存在明显的性别薪酬差距(介于-5.5%和 25.9%之间)。49 在孟加拉国的服装厂,按基本工资计算,男性的收入比女性高出 30;土耳其服装厂的薪酬差距虽然较小,但波动较大,在 4至 17之间。50 研究建议对薪酬进行持续监测,并致力于缩小性别薪酬差距,敦促行业协会、工会、政府和品牌开展合作,以解决造成这些差距的根本原因。ILO(国际劳工组织)的最新报告强调,在斯里兰卡出现了类似趋势,斯里兰卡女性的时薪比男性低 27%左右,非正规经济工人间的薪酬差距则更为明显。如
59、果新批准的国际协议能够在斯里兰卡得到落实,应有助于缩小这些差距。今年早些时候,GFA(全球时尚议程)和 PwC(普华永道)携手发布了其针对意大利时尚价值链联合开展的薪酬平等研究的初步结果,结果表明,CEO(首席执行官)与 DEI(多元化、公平性与包容性)和 HR(人力资源)负责人对性别平等的看法存在明显分歧。此外,联合报告指出,由于所涉及的 SME(中小企业)占比很大,监督工作面临挑战。各国政府也在设法提高透明度,在发达国家,针对性别薪酬差距披露一事的法律要求变得越来越普遍,例如欧盟的 Pay Transparency Directive(薪酬透明指令),该指令要求欧盟地区的公司在 2027
60、年之前披露性别薪酬数据。20资源管理通过多方利益相关者的协调行动,使价值创造与原始资源开采和排放量增长脱钩 21资源管理Circle Economy(循环经济)The Microfibre Consortium(微纤维联盟)The Fashion Pact(时尚公约)PEFC(森林认证体系认可计划)本章节其他贡献者Cascale(卡斯卡尔)它的重要性何在?我们目前处于哪个阶段?Apparel Impact Institute(服装行业影响力协会)时尚行业需要消耗大量有限资源,不仅使得全球 GHG(温室气体)排放量增加,还会导致森林砍伐、污染、气候变化和生态系统枯竭,进而对土壤健康、生物多样性、
61、水资源和弱势群体造成威胁。为了保护地球,时尚行业必须通过整个价值链中多方利益相关者的协调努力,使价值创造与有限资源开采和排放脱钩。我们必须负责任地管理所用的资源,确保它们的可再生性,并确保它们可供子孙后代使用。Apparel Impact Institute(服装行业影响力协会,简称 Aii)的使命是:找到能够加速对服装、鞋类和纺织行业产生积极影响的优质解决方案,为它们提供资金并进行推广。若要实现这一目标,就必须落实各项计划、确定行业需求和机会、增加拨款并加速变革。Aii(服装行业影响力协会)致力于实现到 2030 年使供应链中的二氧化碳排放量减少 1 亿吨的目标。随着 2030 年的临近,行
62、业必须迅速部署脱碳计划、工具和设备,确保整个价值链中的碳排放量逐年减少,得到可衡量、经核实的减排结果,从而实现各项目标。Apparel Impact Institute(服装行业影响力协会)主席 Lewis Perkins(刘易斯 珀金斯)影响力合作伙伴“今年的调查结果表明,就资源管理而言,根据五项指标设定的目标均有所增加,其中增幅最大的是“到 2040 年实现水资源管理”这一目标(增长 59%)。然而,目前正积极致力于实现这类目标或衡量进展情况的受访者较少。在提高对基本 GHG(温室气体)报告要求的遵从性和确保目标设定符合科学原则方面,我们取得了显著进展。在 NGO(非政府组织)的推动下,行
63、业采取集体行动,为实现脱碳做出不懈努力。尽管如此,该行业的排放量仍在继续上升,估计占全球排放量的 1.8%至 4%。尽管价值链的效率有所提高,但均已被生产和材料需求的增长所抵消。越来越多的公司开始采用自然保护战略和再生土地实践。然而,鉴于原住民社区在生物多样性保护方面的重要作用,我们需要让他们更多地参与决策。就化学品领域而言,在 ZDHC(有害化学物质零排放组织)等倡议的支持下,各大品牌严格执行 废水指南 并要求供应商遵守 生产限用物质清单(MRSL)。最后,由于新的研究让我们对纤维碎片的影响有了更全面的了解,因此对于减少微纤维释放的承诺还在不断增多。.在政策层面,法规正在不断完善,特别是有关
64、时尚价值链脱碳、化学品使用和废料处理的法规。主要政策包括欧盟 Renewable Energy Directive(可再生能源指令)和欧盟 Industrial Emissions Directive(工业排放指令),旨在促进可再生能源的使用并实施污染控制要求。根据欧盟的 REACH(化学品注册、评估、许可和限制)法规,由于 PFAS(全氟和多氟烷基物质,常用于使纺织品防水防污的化学品)会产生持久的环境影响和相关的健康风险,一项即将出台的限制措施将逐步淘汰此类化学品。欧盟的 Corporate Sustainability Due Diligence Directive(企业可持续发展尽职调查
65、指令)和 Nature Restoration Regulation(自然恢复法)等法规也将有助于减轻生物多样性受到的影响并恢复生态系统。鉴于气候变化的影响,加速实现网站22资源管理工业脱碳和改善资源管理的必要性超过以往任何时候。仅就孟加拉国、柬埔寨、巴基斯坦和越南而言,预计到 2030 年,极端高温和洪水灾害将会严重影响服装行业,致使 100 万个潜在就业岗位和价值 650 亿美元的服装出口业务面临风险,与气候适应情景相比,这相当于出口收入下降 22%。图 5 2030 年之前,纺织行业将按照 联合国气候变化框架公约 的要求,有效限制其范围 1、2 和 3 内的温室气体排放,并于 2050
66、年之前实现温室气体净零排放42%69%50%设定的目标较去年数据增长了 12%较去年数据下降了 12%较去年数据下降了 34%当前的进展进展的衡量与报告来源:2024 年时尚行业目标咨询有关数据结果的解读方法和局限性,请参见附件。23资源管理若要改善资源关联,需要在以下五个关键领域采取行动:1 能源使用|2 土地利用与生物多样性保护|3 水资源管理|4 化学品使用|5 纤维碎片向可再生能源过渡并逐步淘汰煤炭是限制全球气温上升和规避气候变化最严重影响的重要手段。各大品牌和生产商设定了越来越多的 GHG(温室气体)减排目标。事实上,声称已设定目标、以期到 2030 年限制 GHG(温室气体)排放的
67、受访者增加了 12%,占受访者总数的 42%,并且这类受访者承诺到 2050 年实现净零排放。约 45%的 Fashion Charter(时尚业宪章)缔约方已设定气候目标,力求将全球变暖控制在 1.5C 以下。此外,计划到 2030 年实现能源 100%来自可再生能源的缔约方增加了 24%。纵观目前在这些目标上取得的进展,我们会发现形势较为复杂,好坏参半,不过,89%的 Fashion Charter(时尚业宪章)缔约方目前都遵守了基本报告要求。几乎所有受访者(99%)都报告了运营排放情况。然而,许多缔约方从中国等依赖煤炭的国家/地区采购物资,因此很难找到不以煤炭作为主要能源的供应商。此外,
68、四分之一的公司未能披露 GHG(温室气体)排放量,75%的公司缺少关键供应商绩效数据,因而无法将气候变化绩效指标纳入合同中。时尚行业的领袖们正加1 能源使用 倍努力,积极参与可再生能源、效率、基础设施和融资解决方案方面的集体行动。值得注意的举措包括:Fashion Climate Fund(时尚业气候基金)、Climate Solutions Portfolio(气候解决方案组合)、Renewable Energy Initiative(可再生能源倡议)、The Fashion Pacts Collective Virtual Power Purchase Agreement project(
69、时尚公约 虚拟电厂集体采购协议项目)、Supplier Leadership on Climate Transition(气候转型供应商领导力项目)和 Future Supplier Initiative(未来供应商计划)。尽管投资和集体行动有所增加,但根据 Cascale(卡斯卡尔,前身为 Sustainable Apparel Coalition,即可持续服装联盟)、Worldly(沃得利)和 Textile Exchange(可持续纺织促进会)的数据,2022 年该行业的总排放量为 8.79 亿吨,约占全球 GHG(温室气体)排放量的 1.85%。如果目前的趋势持续下去,到 2030 年
70、排放量可能会达到 12.43 亿吨。服装行业仍然严重依赖煤炭和其他化石燃料,因此必须确保到 2030 年将排放量从 2022 年的 8.79 亿吨减少到 4.89亿吨,才能保证将气温上升控制在 1.5C。Fashion Revolution(时尚革命)的最新报告显示,24%的品牌未对其脱碳工作进行任何披露,另有 86%可持续发展目标请阅读完整版 2023 年 GFA(全球时尚议程)监测报告,了解具体行动、开放式工具、定义和最佳实践示例。请阅读 GFA(全球时尚议程)政策矩阵:欧盟和美洲地区定期更新影响这一优先事项的主要政策举措概述。的品牌缺乏公开、有时限且可衡量的煤炭淘汰目标。此外,94%的公
71、司没有设立针对其供应链的可再生能源目标,在接受评估的 105 家品牌中,有 42 家的范围 3 排放量相较于基准年有所增加。碳信用通常被视为抵消排放的一种手段,但却因无法带来真正的气候效益和有效的减缓结果而饱受批评。事实上,约有 32%的自愿碳市场信用额与质量不足以达到 ICVCM(自愿碳市场诚信委员会)等重要计划要求的可再生能源相关。Fashion Revolution(时尚革命)呼吁各大时尚品牌至少将其 2%的收入投资于化石燃料公平转型,否则,到 2030 年,该行业可能会超过 1.5 限值的 50%。24资源管理采用再生采购模式来降低对土地的影响并保护生物多样性对于生态系统功能、人类福祉
72、、粮食安全和全球经济至关重要。如今,在德国 Supply Chain Act(供应链法)和欧盟 CSDDD(企业可持续发展尽职调查指令)等法规的推动下,越来越多的公司在其供应链中实施自然保护战略。继 SBTN(科学目标网络)于 2023 年发布科学土地目标后,在今年的调查中,42%的受访者表示已设定目标,以期到 2030 年落实科学土地保护措施,这一比例较去年增加了 31%。然而,积极致力于此并衡量进展情况的受访者比例略有下降。今年,GRI(全球报告倡议组织)还更新了透明度标准,为生物多样性影响报告制定了新的全球基准,支持进行涉及具体地点的详细披露,以确保投资者、监管机构、NGO(非政府组织)
73、和消费者能够针对如何减轻和减少对生物多样性的影响进行评估。WWF(世界自然基金会)的 Regenerative Landscape Collaborative(协作打造再生景观)是今年推出的一个新项目。该项目借鉴了印度、巴西和坦桑尼亚的成功模式,旨在促进企业在棉花生产过程中采取再生农业实践。在时尚行业使用的材料中,三分之一以上的材料来自陆地生态系统。目前,67%的公司已经确定了负责生物多样性活动的人员或团队。全球约有 4.76 亿原住民,居住在 90 个国家/地区。尽管他2 土地利用与生物多样性 保护水资源管理对于生态系统、人类健康和经济至关重要,但不断增长的消费、污染和治理不善问题威胁着全球
74、水资源的安全。服装行业增设了许多与水资源相关的价值链目标,26%的公司制定了相关目标,其中约有 70%的公司正在按计划实现这些目标。今年的调查显示,表示将于 2040 年之前设定水资源管理目标的受访者增加了 59%,所有的生产商和制造也都积极致力于此并报告进展情况。相比之下,只有 33%的品牌正积极致力于实现此领域的目标,并且仅有 17%的品牌正在衡量进展情况。随着气温上升导致水循环加剧,使得干旱和极端降雨现象频发,主要制造业区域和全球贸易均受到了影响。淡水和海水富营养化是纺织行业所带来的重大影响,但是就目前而言,大多数影响评估都忽视了这一点。水体富营养化是因水体中氮、磷等营养物质累积而产生的
75、一种现象,它会破坏生态循环、危害水生生物以及影响水质,通常而言,水体富营养化是棉花和羊毛生产、纺织品制造和废料处理过程中的排放所导致的。Circle Economy(循环经济)即将发布的 纺织品循环性差距报告针对纺织品价值链对海水富营养化的影响作出了更加详细的描述。在联合国 2023 年水事会议启动了 Water Action Agenda(水行动议程),旨在保障所有人的用水安全。该议程预测,减轻与水资源相关的供应链3 水资源管理们在保护全球 80%的生物多样性方面发挥着关键作用,但只有 5%的公司咨询了他们的领袖和社区。Textile Exchange(可持续纺织促进会)和 Conserva
76、tion International(保护国际基金会)发布的新指南提供了 12 项合作原则,帮助时尚和纺织公司与原住民社区开展有效合作,其中还概述了将原住民的观点融入行业决策流程的关键步骤。最近的报告将大型时尚公司与易发生森林砍伐的农场生产的棉花联系起来,凸显了开展更严格审核的必要性。尽管人造纤维素纤维(MMCF)的市场预计将会扩大,但只有 12%的品牌承诺将设定可衡量的森林砍伐目标。令人振奋的是,欧盟新制定的 Deforestation Regulation(森林砍伐条例)将于 2025 年初生效,该条例将提高可追溯性和透明度,并要求所有向欧盟地区销售产品的公司提供证据,证明其产品没有造成森
77、林砍伐。此外,PEFC(森林认证体系认可计划)最近进行的一项研究证实了相关的消费者需求,即 74%的消费者希望品牌确保其产品所使用的材料来自可持续管理的森林。25资源管理图 6 2040 年之前,纺织价值链将全面落实水资源管理措施67%42%36%设定的目标较去年数据增长了 59%较去年数据下降了 25%较去年数据下降了 27%当前的进展进展的衡量与报告风险所需的成本将比影响成本低五倍。鉴于服装供应链中的大多数企业都在中度至高度缺水地区经营业务,根据标准化框架披露水资源使用情况及风险至关重要,有助于制定强有力的缓解策略。采用可持续化学品管理制度并消除危险化学品,可以改善水资源、土地和人类健康,
78、同时优化成本并降低工人、消费者和环境面临的风险。人们对化学污染的认识不断提高,再加上各项监管规定的出台,推动越来越多的行业参与者采用更可持续的化学品管理制度。在今年的调查中,36%的受访者表示其已设定目标,以期到 2040 年使其所有化学配方均符合公认的 生产限用物质清单(MRSL),并有 47%的受访者表示正在积极追踪进展情况。ZDHC(有害化学物质零排放组织)继续领导相关工作,针对该领域为时尚行业提供支持,并且所有缔约品牌均承诺遵守 ZDHC MRSL(有害化学物质零排放组织 生产限用物质清单),其中 86%的品牌针对其供应商执行 废水指南。2,500 余家供应商发布废水检测报告,其中 7
79、5%的供应商符合 MRSL(生产限用物质清单)的参数要求。此外,业界领先的制造商正在采用更先进的污水处理设施,以实现废水回收和有害化学物质零排放。同时,各大企业坚持在化学领域开拓创新,特别是在牛仔布生产领4 化学品使用域。例如,Archroma(昂高)开发了一种新型牛仔布生产解决方案,采用可节省资源的预处理和染色工艺。监管挑战仍然存在,人们呼吁欧盟改进并简化 REACH(化学品注册、评估、许可和限制)法规,以便更好地保护人类和环境。关于使用 PFAS(全氟和多氟烷基物质)的争论仍在继续。几十年来,此类化学物质一直被用于服装和其他纺织品中,以实现防水、防油和防尘功能,但它们会引发严重的健康问题。
80、通常情况下,经 PFAS(全氟和多氟烷基物质)处理的纺织品最终会被填埋或焚烧,因而会向环境中释放化学物质。尽管一些龙头企业致力于生产不含 PFAS(全氟和多氟烷基物质)的产品,但纺织行业仍然是主要的 PFAS(全氟和多氟烷基物质)排放源,不仅会对制造业地区产生影响,还会给最终用户带来风险。来自孟加拉国的最新报告显示,如果 PFAS(全氟和多氟烷基物质)含量超过了欧盟规定的限值,便会对水、土壤和食物构成风险。人们还担心,在纺织品中使用此类化学物质可能会降低其可回收性并阻碍循环经济目标的实现,这凸显了采取更严格的监管措施来确保生产更安全产品的需求。来源:2024 年时尚行业目标咨询有关数据结果的解
81、读方法和局限性,请参见附件。26资源管理纤维碎片会影响水资源、空气和土壤,并且人们逐渐认识到这是一个重大问题,因此有 26%的受访者表示已设定目标,以期到 2050 年减轻微纤维污染。虽然与其他重要主题相比,该比例比较低,但目前有 36%的受访者表示正致力于实现此类目标,28%的受访者表示正在衡量进展情况。由于纤维碎片与生物多样性丧失、环境污染和气候变化息息相关,因此将其纳入更广泛的可持续发展战略中是至关重要之举。The Microfibre Consortium(微纤维联盟,简称 TMC)在此领域带头开展相关工作,例如提供全球最大的纤维碎片数据收集托管服务。此外,有 100 多家企业签署了
82、微纤维 2030 承诺。今年,TMC(微纤维联盟)推出了电子学习课程和快照指导项目,帮助制造商减少生产过程中的微纤维释放。研究表明,制造决策(尤其是纺纱方法)会对微纤维释放产生显著影响,同时还指出,纺织污水处理设施无法完全去除微纤维,会留下 24%左右。越来越多的证据表明,天然纤维、人造纤维素纤维和合成纤维应被视为环境污染物,还有一些研究表明,海洋中 60%以上的纤维为天然纤维。家庭洗涤纺织制品也会造成此类污染,可通过强制要求在洗衣机中安装过滤器和提供消费者教育来减少此类污染。5 纤维碎片27明智的材料选择 与传统等效材料相比,以负责任的方式采购首选纤维或原材料,能够长期有效地减少对气候、自然
83、和人类产生的影响并增加效益28明智的材料选择它的重要性何在?我们目前处于哪个阶段?纤维生产和消费能够对生态系统、农民和工人的福祉产生重大影响。时尚品牌和政策制定者等利益相关者必须为种植原材料或从土地、植物或动物身上提取原材料的四级生产商提供支持,推动行业集体向首选原材料、规模创新和有限材料年产量及消耗量缓慢增长转型,从而减轻环境和社会风险。“今年的调查结果表明,所有首选材料类别(包括合成纤维、植物纤维、人造纤维素纤维(MMCF)和动物纤维)的目标均有所增加,其中 91%的品牌和 63%的生产商设定的目标与联合国 时尚业气候行动宪章 的目标一致,即到 2030 年使用首选的低气候影响材料。然而,
84、积极致力于实现这些目标并衡量进展情况的受访者比例有所下降,只有 50%的品牌会进行绩效追踪。通过多项帮助农民向有机和再生农业实践转型的举措,可持续棉花 的市场份额正在不断扩大。然而,各类纤维中回收纤维的总份额从 2022 年的 7.9%下降至 2023 年的 7.0%,2023 年,全球只有不到 1%的纤维来自工业后和使用后回收纺织品。尽管时尚行业致力于应对气候变化,但原始化石基合成纤维的产量还是从 2022 年的 6,700 万公吨增加到了 2023 年的 7,500 万公吨。人造纤维素纤维(MMCF)的采用率越来越高。超过 500 家品牌加入了 Canopystyle(林冠)倡议,该倡议的
85、目的是促进在人造丝和粘胶纤维供应链中以负责任的方式使用森林资源。在监管方面,欧盟 Green Deal(绿色新政)通过欧盟 Strategy for Sustainable and Circular Textiles(可持续和循环纺织品战略)和 Regulation on Deforestation-Free Products(零毁林产品条例,简称 EUDR)等重要举措,促进服装和纺织品的可持续发展。此外,Ecodesign for Sustainable Products Regulation(可持续产品生态设计法规,简称 ESPR)能够提高产品耐用性、可回收性和回收纤维的使用率,同时通过数
86、字产品护照等一系列工具提高透明度和可追溯性。New York Fashion Act(纽约时尚法案)等非欧盟法规可以加强社会环境尽职调查,而 US Farm Bill(美国农业法案)则可能会影响与扩大再生农业、有机农业和气候智能型农业规模相关的工作。The Microfibre Consortium(微纤维联盟)The Fashion Pact(时尚公约)PEFC(森林认证体系认可计划)本章节其他贡献者Cascale(卡斯卡尔)Textile Exchange(可持续纺织促进会)Textile Exchange(可持续纺织促进会)是一个全球性的非营利组织,致力于推动全球时尚和纺织行业通过明智的
87、材料选择对气候变化产生积极影响。该组织为不断壮大的品牌、制造商和农民群体提供指导,帮助他们从供应链的起点开始朝着目的更明确的生产方向迈进。Textile Exchange(可持续纺织促进会)的目标是:帮助行业在 2030 年之前将生产纤维和原材料所产生的排放量减少 45%,并帮助行业加速采用可改善水资源、土壤健康和生物多样性的做法。我们致力于推动实现四级材料转型。扩大纺织品到纺织品回收、再生农业等首选生产系统的规模,并投资于公平的合作伙伴关系,对于实现气候和自然目标以及构建重视资源和人类的弹性系统至关重要。”Textile Exchange(可持续纺织促进会)参与及合作伙伴关系高级总监 Sar
88、ah Needham(莎拉 尼达姆)影响力合作伙伴网站29明智的材料选择尽管时尚行业做出了诸多努力,但全球纤维产量还是从 2022 年的 1.16 亿公吨增长到了 2023 年的 1.24 亿公吨,在过去 20 年里几乎翻了一番。目前的模型表明,即使纤维和原材料总产量中有 50%是通过实施市场上现有的成熟解决方案而得到的,GHG(温室气体)减排量也只能达到所设总减排目标的三分之一。这意味着,我们不仅需要更换材料才有希望达到设定的目标,而且还需要扩大创新规模,并减缓新原材料的年生产和消耗速度。图 7 2030 年之前,根据 联合国气候变化框架公约 的要求,只有具备低气候影响的首选材料才能被优先使
89、用56%62%60%设定的目标较去年数据增长了 23%较去年数据下降了 27%较去年数据下降了 20%当前的进展进展的衡量与报告来源:2024 年时尚行业目标咨询有关数据结果的解读方法和局限性,请参见附件。30明智的材料选择若要做出明智的材料选择,需要在以下四个关键领域采取行动:1 合成纤维|2 植物纤维|3 人造纤维素纤维|4 动物纤维 从原始化石燃料基材料转为使用回收合成纤维,并重点关注“纺织品到纺织品”回收,可以减少能源使用、浪费和危险情况,并促进纺织行业的循环经济向前发展。2023年,聚酯纤维、聚酰胺、聚丙烯、丙烯酸和弹性纤维等合成纤维在全球纤维市场中占据主导地位,约占总产量的 67%
90、。聚酯纤维凭借 57%的市场份额位居榜首。在回收纤维中,聚酯纤维的比例同样是最高的,达到了 12.5%,其中有 98%来自通过机械方式回收的 PET(聚对苯二甲酸乙二醇酯)瓶。为了获取目前被废弃和倾倒在垃圾填埋场的大量纺织品,同时考虑到瓶罐和包装行业对使用后瓶罐原料的竞争日趋激烈,我们必须将纺织品用作 rPET(再生聚对苯二甲酸乙二醇酯)的原料,并扩大“纺织品到纺织品”回收技术的利用范围。我们致力于扩大合成纤维的“纺织品到纺织品”回收规模并不断取得进展,许多参与者都立志实现与使用回收材料相关的宏伟目标。在调查受访者中,44%的受访者表示已设定目标,以期采购产自首选原材料的聚酯纤维,以及到 20
91、30 年优先实现“纺织品到纺织品”回收,这一比例较与1 合成纤维在植物纤维方面采用符合农业生态学的再生有机实践,可以改善土壤健康、生物多样性、水资源可用性和质量以及人类生计,同时减少有害化学物质的使用和资源密集型传统耕作方法。2023 年,棉花、黄麻、大麻和亚麻等植物纤维约占全球纤维市场的 25%,其中棉花占 20%。鼓舞人心的是,由 2025 Sustainable Cotton Challenge(2025 年可持续棉花挑战)认可的棉花项目生产的棉花的市场份额从 2020/21 年的 25%增加到 2021/22 年的 27%,其中 Better Cotton(优质棉花)占 21%。以棉花
92、为重点的倡议日益增多,例如 CottonConnect(康特耐)、Organic Cotton Accelerat(有机棉加速组织)、Unlock Cotton(棉花解锁)和 US Cotton Trust 2 植物纤维去增加了 28%。然而,受访者群体差异明显,致力于实现这一目标的品牌比生产商和制造商多出 36%。此外,报告此类目标进展情况的受访者减少了 35%。Syre(锡尔)等创新型企业正在建造回收工厂,在运营初期,此类工厂将重点回收聚酯纤维,相比原生纤维可减少 85%的碳排放量。时尚行业的领袖们逐渐将此类举措与长期承购协议结合起来,以确保实现其目标。提供可追溯性解决方案的服务提供商也明
93、显增多,其中包括 Healixa(希利克萨)、Fibretrace(纤维追踪)和Aware(艾卫)。由于成本、技术障碍和高能耗等一系列因素,以化学和生物方式回收的聚酯纤维在聚酯纤维总量中的占比仍然不到 1%。不过,随着化学回收聚酯纤维新业务投入商业化生产,以及 BlockTexx(布洛克特克斯)和 Worn Again(旧物再利用)等公司不断努力,市场份额预计将会增加。生物基聚酯纤维也在逐渐兴起,但目前仅占聚酯纤维总产量的 0.1%。Material Innovation Initiative(材料创新倡议)的最新报告 聚酯纤维之外的纤维 强调了探索生物合成纤维和天然纤维以及回收聚酯纤维的必要
94、性。报告还发出了一个警告,即目前的原料质量和供应将不足以满足需求。可持续发展目标请阅读完整版 2023 年 GFA(全球时尚议程)监测报告,了解具体行动、开放式工具、定义和最佳实践示例。请阅读 GFA(全球时尚议程)政策矩阵:欧盟和美洲地区定期更新影响这一优先事项的主要政策举措概述。31明智的材料选择图 8 2040 年之前,所有人造纤维素纤维将选用首选原材料进行生产50%52%52%设定的目标较去年数据增长了 36%较去年数据下降了 17%较去年数据下降了 16%当前的进展进展的衡量与报告Protocol(美国棉花信任守则)等,进一步帮助农民向有机和再生农业实践转型。报告显示,这些倡议使得水
95、资源、化学品和能源的使用量以及排放量均显著减少。诸如 UNIDO(联合国工业发展组织)和 WTO(世界贸易组织)的 120 亿美元筹集计划之类的全球性努力,将推动西非棉纺织工业向前发展,同时为妇女和青年提供体面的工作。Aid by Trade Foundation(贸易援助基金会)还宣布有意将其在非洲地区使用的再生棉标准(RCS)推广至印度,帮助小规模农户采用气候适应型实践并改善土壤健康。2023 年,回收棉市场份额停滞在 1%,但随着一系列倡议组织加快行动,例如美国和欧洲的 Accelerating Circularity(加速循环利用)以及亚洲的 Circular Fashion Part
96、nerships(循环时尚伙伴关系),其份额将会增加。这些倡议组织的目标是:加速扩大使用后和工业后纺织废料(包括棉花)的“纺织品到纺织品”回收规模。另外,实验室培育棉花作为一种替代品逐渐兴起,Galy(加利)等公司获得了 3,300 万美元的资金,用于扩大细胞农业规模,从而减少对原生棉的依赖,并减少水资源和土地的使用以及碳排放。除棉花外,大麻也越来越受欢迎,全球产量不断上升。尽管如此,人们依然对其环境影响表示担忧,例如 GHG(温室气体)排放以及农药和化肥带来的污染。无论如何,挑战依然存在,比如气候变化、土地掠夺和人权问题。例如,2024 年 9 月袭卷越南北部的台风造成了严重洪灾,影响了约
97、20 万公顷的农田。该事件预计将会中断该地区的棉花生产和农业产出,带来巴基斯坦棉农在 2022 年洪灾期间所面临的挑战,那次洪灾导致 2022/2023 年间种植面积创历史新低。虽然气候变化正在重塑盛产棉花的棉花种植地,导致传统种植区面临气温升高和降水模式改变的情况,但意大利极有可能再次实现规模化棉花生产。材料采购还带来了持续性强迫劳动问题,尤其是在中国新疆和土库曼斯坦地区,这凸显了制定更严格法规的必要性。有关巴西人权侵犯以及森林砍伐的批评言论也引发了道德方面的担忧。如果能够持续采购人造纤维素纤维,将为生物经济带来巨大发展潜力,有助于防止森林砍伐、栖息地丧失、土地用途转换、化学品滥用和森林群落
98、风险。人造纤维素纤维(MMCF)包括粘胶纤维、莱赛尔纤维、莫代尔纤维、醋酸纤维和铜氨纤维,在 2023 年,其市场份额约为 6%。自 1990 年以来,全球人造纤维素纤维(MMCF)产量增长了一倍多,并有3 人造纤维素纤维望继续保持增长势头。粘胶纤维是最重要的人造纤维素纤维(MMCF),约占整个人造纤维素纤维(MMCF)市场的 80%。然而,回收人造纤维素纤维(MMCF)仍未得到充分发展,其市场份额仅略微有所增加,从 2022 年的 0.5%增加到了 2023 年的 0.7%。令人欣慰的是,已设定目标、争取使其采购和生产的所有人造纤维素纤维(MMCF)均源自首选材料的调查受访者增加了 36%,
99、并且共有 50%的受访者计划到 2040 年优先使用新一代和回收原材料。目前,有 52%的受访者正致力于实现这些目标并报告进展情况。由于许多回收人造纤维素纤维(MMCF)仍处于发展阶段,市面上已有的方案仍主要以棉绒或工业后棉纺织残留物作为原料。PEFC(森林认证体系认可计划)和 FSC(森林管理委员会)等与人造纤维素纤维(MMCF)相关的认证对于透明度至关重要。经过认证的人造纤维素纤维(MMCF)的来源:2024 年时尚行业目标咨询有关数据结果的解读方法和局限性,请参见附件。32明智的材料选择市场份额从 2020 年的 55-60%增加到了 2021 年的 60-65%。然而,自 2022 年
100、以来,其市场份额一直停滞不前,2023 年,预计所有人造纤维素纤维(MMCF)中将有 60-65%获得 FSC(森林管理委员会)和/或 PEFC(森林认证体系认可计划)认证。尽管已取得进展,但各大品牌仍可积极参与供应链,确保履行其承诺并明确传达其可持续发展目标,从而进一步促进可持续人造纤维素纤维(MMCF)采用率的增长,并继续剔除与森林砍伐和生物多样性丧失相关的材料。雪上加霜的是,由于禁止使用来自俄罗斯、白俄罗斯和乌克兰被占领土的木材,FSC(森林管理委员会)或 PEFC(森林认证体系认可计划)适用的全球森林总面积从 2022 的 11.2%减少至 2023 年的 8.7%。CanopySty
101、le(林冠)倡议目前拥有超过 547 个品牌合作伙伴,致力于推动低影响替代材料的发展。截至 2022 年,经评估,全球 53%的人造纤维素纤维(MMCF)生产属于低风险类别,因为这种纤维无需从原始森林获取材料,这是可持续采购发展历程中的重要一步。尽管如此,就所用的所有人造纤维素纤维(MMCF)而言,仍有一半以上存在与森林砍伐、水安全和原住民权利相关的风险,这仍然是此类材料面临的关键问题。采用严格的动物养殖实践标准有助于改善土壤健康、提高生物多样性和增加动物福利,还有助于促进土地恢复并减少相关的温室气体排放以及化学品的使用。2023 年,动物纤维的市场份额为 1%,其中羊毛占多数,为 0.9%。
102、人们对动物待遇的担忧日益加剧,从而导致了多项福利标准的制定。虽然这些标准都十分重要,但其要求、保证方法和监管链要求却各不相同。为了简化认证流程,Textile Exchange(可持续纺织促进会)提供“负责任动物纤维”认证,涵盖现有的 负责任的羊毛标准、负责任的马海毛标准 和 负责任的羊驼标准,帮助农民提高福利标准。在今年的调查受访者中,34%的受访者声称已设定目标,以期到 2040 年做到采购首选材料类别的羊毛,并重点关注再生农业,这一比例上升了 5%。目前尚无生产商或制造商报告其已设定或衡量此目标,这可能是因调查样本所致。羊毛在全球回收纤维中所占份额位居第二,约为 7%,其中意大利、中国和
103、印度的回收羊毛产量遥遥领先。2022 年至 2023 年间,根据 Responsible Wool Standard(负责任的羊毛标准,简称 RWS)、Climate Beneficial(气候有益)、Sustainable Cape Wool Standard(南非羊毛局可持续羊毛标准)、SustainaWOOL GREEN(可持续羊毛绿标)、SustainaWOOL GOLD(可持续羊毛金标)、ZQ 和 ZQRX 认证计划获得认证的羊毛,其市场份额从 4.2%左右增加到 4.8%4 动物纤维,其中 RWS(负责任的羊毛标准)认证羊毛占可持续羊毛市场的 85%。在一些主要的羊毛生产国,RWS
104、(负责任的羊毛标准)认证羊毛占有相当大的市场份额,例如在南非,此类羊毛占羊毛总产量的 43%。然而,澳大利亚仍在使用割皮防蝇法,这是一个存在已久的问题。为解决此问题,我们采用 RWS(负责任的羊毛标准)、ZQ 和 SustainaWOOL GREEN and GOLD(可持续羊毛绿标和金标)等认证计划,确保羊毛来自未接受割皮防蝇术的绵羊。Woolmark Company(国际羊毛局)今年发布了可持续发展路线图,旨在推动低影响羊毛生产、循环利用和改善动物福利,同时,Authentico Verification System(正品验证系统)和 FibreTrace(纤维追踪)等新平台也纷纷面世,
105、提供从农场到服装的可追溯性服务。在皮革方面,目前已有 20 多家品牌加入由 Textile Exchange(可持续纺织促进会)、Leather Working Group(皮革工作组)和 World Wildlife Fund(世界自然基金会)共同领导的 Deforestation-Free Call to Action for Leather(皮革零毁林行动呼吁),旨在打造透明、零毁林/零土地转换的供应链。在今年的调查受访者中,36%的受访者表示已设定目标,以期到 2030 年做到从零毁林来源采购牛皮革。回收皮革的价格仍然很低,但各大顶尖品牌积极与创新企业开展合作,利用工业后边料开发回收皮
106、革,此外,他们还在开发植物皮革和实验室培育皮革替代品。虽然从农场到屠宰场的首英里“牛迹”追踪已成为自 2023 年起生效的 EUDR(欧盟零毁林法案)要求的一部分,但时尚行业,包括著名的 TextileGenesis(纺织品起源)、ZDHC(有害化学物质零排放组织)和 Leather Working Group(皮革工作组),正开始更广泛地探索皮革可追溯性和化学品管理解决方案。33循环系统公正、公平、包容的循环经济将能够使经济发展与有限资源的消耗脱钩,消除废弃和污染现象,让产品和材料得以循环利用,让自然得以再生。34循环系统“本章节其他贡献者Cascale(卡斯卡尔)Textile Excha
107、nge(可持续纺织促进会)Ellen MacArthur Foundation(艾伦 麦克阿瑟基金会)Ellen MacArthur Foundation(艾伦 麦克阿瑟基金会)致力于构建循环经济模式,从而应对气候变化、生物多样性丧失、废弃和污染等全球挑战。该基金会的时尚倡议将来自全球各地的行业领袖汇集在一起,为时尚行业构建循环经济模式,在这种模式下,产品可以得到多次利用,可以重复用于生产制造,还可以由安全的回收或可再生投料制成。为了真正大规模地挑战传统线性经济模式,并让循环经济成为时尚常态,我们必须加快推进相关工作,不仅要重新设计未来的产品,还要重新设计服务和商业模式,以交付此类产品并确保其
108、能够持续使用。”Ellen MacArthur Foundation(艾伦 麦克阿瑟基金会)时尚主管 Jules Lennon(朱尔斯 列侬)影响力合作伙伴网站它的重要性何在?我们目前处于哪个阶段?时尚行业目前采用线性经济模式,会导致出现生产过剩、利用不足和处置不当等问题。向循环经济转型(消除浪费、循环利用产品和材料以及促使自然再生)有助于使经济增长与有限资源的消耗脱钩,提供体面的就业机会和更好的产品及服务。今年的调查结果表明,根据循环系统的各项指标设定的目标均有所增加,在“到 2030 年实现工业后和使用后废料的纺织品到纺织品回收”这一目标上,受访者占比增幅最大,达到了 59%到 71%。在
109、扩大循环消费营销方面付出的努力也取得了显著进展,超过 50%的受访者已设定新目标。但表示正在衡量进展的受访者却寥寥无几,特别是在有限资源使用(-42%)、生产过剩(-10%)和循环设计(-16%)方面。52%的受访者已设定目标,以期到 2035 年将其有限资源使用量减少 30%,这一比例较 2023 年增加了 42%。然而,其中只有 43%的受访者在衡量进展情况。此外,58%的受访者已设定目标,以期到 2040 年将其过生产量减少 30%,并有 91%的品牌支持行业针对该问题采取集体行动。各大品牌纷纷采用循环设计原则,并扩大转售、租赁和维修服务的商业模式。通过这种方式,他们可以减少对新服装生产
110、的依赖。在“纺织品到纺织品”回收方面,研发投资和能力建设均有所增加。不过,向循环经济转型必须确保为工人提供平等、包容的待遇,避免线性经济模式造成的现有问题长期存在下去。尽管循环利用正逐渐成为全球主要趋势,但初步行动的影响较为有限。循环性差距已从 2018 年的 9.1%扩大到 2023 年的 7.2%。过去 20 年来,纺织品产量几乎翻了一番,使日益减少的原始资源面临巨大压力。仅在英国,每年就有 2,300 万件服装被填埋或焚烧处理,产生 75 万吨碳排放量。在全球范围内,纺织废料生产者责任延伸制度进展甚微。GFA(全球时尚议程)开展了一项新研究,该研究凸显了物流合作伙伴在管理循环系统的逆向材
111、料流中发挥的关键作用。该研究强调,我们需要有效的网络设计、明确的财务所有权以及基础设施和协作安排,以便增加收集量,进而实现规模经济。目前,全球有 520 余项法规 强调在采购和设计策略中纳入循环性和区域化要求。包括 Waste Framework Directive(废弃物框架指令,简称 WFD)和 Ecodesign for Sustainable Products Regulation(可持续产品生态设计法规,简称 ESPR)在内的欧盟法规,均旨在减少对原始资源的依赖,降低温室气体排放量并提高就业质量。根据 WFD(废弃物框架指令),到 2025 年 1 月,欧盟将强制要求所有成员国对纺织
112、废料实行分类收集。同样,加利福尼亚州的 Responsible Textile Recovery Act of 2024(2024 负责任纺织品回收法案)要求生产商(包括制造商、品牌所有者和各级进口商)制定并实施纺织废料收集和回收计划,最终目标是将纺织品从垃圾填埋场转移出来,提高回收率。35循环系统图 9 2040 年之前,纺织价值链中的所有产品将采用循环经济设计65%74%49%设定的目标较去年数据增长了 52%较去年数据下降了 6%较去年数据下降了 16%当前的进展进展的衡量与报告若要落实循环系统,需要在以下四个关键领域采取行动:1 循环设计|2 循环商业模式|3 “纺织品到纺织品”回收|
113、4 公正转型设计经久耐用且可重制的产品,使用安全的回收和可再生材料,并辅以合适的商业模式,对于最大限度地重复使用产品、减少对环境的影响和改变购买习惯至关重要。设计符合循环经济要求的产品逐渐成为时尚行业的首要任务,让该行业有望到 2030 年减少 50%以上的碳足迹和水足迹。欧盟 Ecodesign for Sustainable Products(可持续产品生态设计法规)等法规在一定程度上推动了这种思维层面的转变,为可持续水平更高的产品制定了明确的标准。今年,65%的调查受访者声称已设定目标,1 循环设计以期到 2040 年设计符合循环经济要求的产品,这一比例较 2023 年增加了 52%。在
114、这部分受访者中,有 49%已报告其进展情况。为了实现这些目标,各大时尚品牌纷纷与知识渊博的专家合作提供内部循环设计培训,并推出以耐用性、可回收性和使用回收材料为卖点的系列产品。时尚行业的领袖们也不再局限于胶囊系列,而是将循环原则融入其核心产品线。各种多方利益相关者计划为这项工作提供进一步支持,例如 Ellen MacArthur Foundation(艾伦 麦克阿瑟基金会)的 Jeans Redesign(牛仔再造)计划,该计划使品牌、制造商和工厂联合起来,在牛仔布生产过程中采用清洁化学技术,确保产品能够安全生产和循环利用。目前,有 100 可持续发展目标请阅读完整版 2023 年 GFA(全
115、球时尚议程)监测报告,了解具体行动、开放式工具、定义和最佳实践示例。请阅读 GFA(全球时尚议程)政策矩阵:欧盟和美洲地区定期更新影响这一优先事项的主要政策举措概述。多位行业利益相关者正在遵守 Jeans Redesign guidelines(牛仔再造指南)。通过一番努力,2021 年至 2023 年期间,有 150 万条升级再造的牛仔裤进入市场。在采购可以轻松拆卸且不浪费布料的缝合线和拉链方面,我们仍然面临挑战,需要加大研发投资力度。除了产品再造之外,71%的品牌报告其已采用持续有效的服务或商业模式,以使其牛仔裤在使用过程中保留最高价值,这说明我们有必要重新设计系统,以使组织循环经济行动中
116、的产品再造更加完善。来源:2024 年时尚行业目标咨询有关数据结果的解读方法和局限性,请参见附件。36循环系统图10 2030 年之前,工业后纺织废料和使用后纺织废料将通过纺织对纺织回收实现再生处理71%75%52%较去年数据增长了 59%较去年数据增长了 5%较去年数据下降了 7%设定的目标当前的进展进展的衡量与报告循环商业模式让我们能够在不新增生产量的情况下创造收入、减少浪费、减轻有限资源面临的压力和增强对业务中断的抵御能力,从而助力减少对环境的影响。“纺织品到纺织品”回收通过竞争前合作和联合投资来扩大规模,从而缓解严重的资源紧张问题、解决废料量问题、提高盈利能力并在废料处理和物流方面创造
117、就业机会。随着品牌和消费者对循环商业模式的认识不断加深,这类模式(包括租赁、转售、修复和重制)发展势头良好。时尚行业的创收方式多种多样,可以加速该行业新兴商业模式的发展,在这种模式下,公司可以开发多种收入来源并与客户建立新的接触点。今年,声称已设定目标、以期到 2040 年至少有 10%的收入来自循环商业模式的调查受访者大幅增加,增幅达到 50%,其中有 51%的受访者已在衡量目标进展情况。调查结果还体现了对该目标协调工作的大力支持,所有品牌均赞成实现行业协调,并通过积极参与集体工作推动其进展。Ellen MacArthur Foundation(艾伦 麦克阿瑟基金会)推出了新的 Fashio
118、n ReModel(时尚行业重塑)项目,涉及八个时尚品牌,旨在寻找解决方案并突破障碍,从而扩大循环商业模式,并开始将收入与生产脱钩。如今,二手服装市场正在迅速扩张,预计到 2028 年将达到 3,500 亿美元,是全球服装市场整体规模的三倍。2023 年,转售的增长速度比整体零售服装行业快 15 倍,其中线上转售增长了 23%,预计到 2025 年将占二手服装总支出的一半。未来五年内,该行业的规模有望扩大一倍以上,预计到 2028 年将达到 400 亿美元。随着消费者对二手服装的需求不断增加,各大品牌必须应对复杂的物流和转售成本(包括物品的收集、分类、修复和清洁)等挑战,同时还要解决人员配备和
119、技公共和私营部门不断许下新的承诺,欧盟和美国也在不断出台新的政策,这让我们有望在未来几年大力改进纺织品收集、分类和回收基础设施。主要举措包括欧盟的 Waste Framework Directive(废弃物框架指令)和加利福尼亚州最近发布的有关扩大 EPR(生产者责任延伸)框架的法案,旨在促进纺织品回收的发展。今年,设定“纺织品到纺织品”回收目标的调查受访者数量增加了 59%,其中 71 的受访者计划到 2030 年实现工业后和使用后纺织品的回收。在这部分受访者中,有 52%已在衡量其进展情况。2 循环商业模式3“纺织品到纺织品”回收术方面的资源限制问题,以应对二手市场的复杂性。与第三方解决方
120、案提供商合作,扩大租赁和订阅服务规模,使其能够涵盖男装和童装,这有助于拓宽消费者的购买渠道。由 Nudie Jeans(努迪牛仔裤)和 Neiman Marcus(尼曼马库斯)等品牌和零售商内部提供的店内和在线修复服务,或者在 Sojo(索乔)等专业公司的支持下提供的店内和在线修复服务,均在不断增加,从而延长了服装的使用寿命。在消费者参与度方面,声称已设定目标、以期增加循环模式消费营销的调查受访者增加了 54%,但只有 49%的受访者正在衡量进展情况。循环商业模式若要获得成功,必须依赖于消费者的积极参与,因此这种转变对于促使消费者接受此模式至关重要。随着消费者购买行为的改变,人们对于与可持续性
121、声明相关的透明度和问责制的需求也与日俱增。欧盟 Unfair Commercial Practices Directive(不公平商业行为指令)和有关消费者赋权和绿色声明的指令等举措均体现了这一需求,并要求企业清晰可信地传达潜在利益,不过,此举在实际实施过程中面临挑战。来源:2024 年时尚行业目标咨询有关数据结果的解读方法和局限性,请参见附件。37循环系统Accelerating Circularity(加速循环利用)、Circular Fashion Partnership(循环时尚伙伴关系)和 Sorting for Circularity(循环分类)等成功举措是集体行动的关键促进因素,
122、而集体行动则能够推动行业取得进步。迄今为止,Reverse Resources(逆向资源)平台已完成对 5,251,651 公斤工业后纺织废料的追踪,自孟加拉国于 2020 年启动 Circular Fashion Partnership(循环时尚伙伴关系)项目以来,其中有 4,156,282 公斤的废料被送往回收商处。在柬埔寨 Circular Fashion Partnership(循环时尚伙伴关系)项目首次试点运行的过程中,GIZ(德国国际合作机构)登记了 2,000 公斤的工业后纺织废料。另外,越南、印度尼西亚和土耳其目前也在计划开展此项目。仅孟加拉国一个国家,每年就能通过出口回收的纺
123、织产品创造 40 亿到 50 亿美元的收入,因此,主要制造业区域大受鼓舞,对纺织品回收持欣然接受的态度。然而,目前的回收能力仍较为有限,说明在工业废料管理方面存在重大差距。由于可获得大量的标准化原料,因此在“纺织品到纺织品”回收中,工业后纺织废料被视为“唾手可得的果实”。话虽如此,但我们仍需使用基础设施和可追溯性系统将废料运往配备相应技术的回收设施。Reverse Resources(逆向资源)和 Satma(萨特玛)等可实施废料映射的 SaaS(软件即服务)平台,可以提高不同地理位置废料原料的数字可见性,从而实现材料成分与相应回收商的最佳配对。就使用后废料的回收而言,了解消费者的处置方式至关
124、重要。对于高价值回收而言,收集、分类、拆解和/或预处理是必要的额外步骤。今年,市场上出现了几项令人激动的创新。例如,RE&UP(Re&Up 回收技术公司)推出了一项涤棉混纺品回收工艺,可以大幅减少废水排放和碳排放。该公司已获得大量资金,将用于在土耳其建造新的回收设施。美国、欧洲和亚洲纺织品回收项目将获得更多新资金,而像 Syre(锡尔)这样的回收初创企业则已与品牌签订多年期承购协议,可为长期回收物目标提供支持。Syre(锡尔)计划在全球建立 12 座制造工厂,用于生产超过 300 万公吨的回收聚酯纤维,与传统方法相比,这将会减少 85%的碳排放量。此类投资对于未来扩大“纺织品到纺织品”回收规模
125、具有重要意义。不过,今年早些时候,Renewcell(再生细胞)递交了破产申请,我们应从中汲取重要教训。幸运的是,在被投资者收购后,该公司能够以 Circulose(环状纤维素)的名义重新启动运营。确保向循环实践进行公正转型可以在新的商业模式中提高可追溯性、加强公平价值分配和增加体面工作,从而在整个时尚价值链中创造有尊严的、包容的就业岗位。循环商业模式战略对就业质量和就业机会的全面影响尚不明确,截至目前这一领域的研究屈指可数。关于循环经济对就业的影响,现有的评估之间存在很大差异,一些评估预测就业率将大幅增长,而另一些评估则预计就业增长将受到干扰,低技能岗位的工资将会下降,从而导致边缘化群体面临
126、风险。今年,46%的调查受访者表示已设定目标来评估循环商业模式对就业质量和就业机会的影响,这一比例增加了 46%。在这部分受访者中,有 41%正在积极衡量进展情况。值得高兴的是,83%的受访者致力于实现全行业协调并通过集体行动推动这些目标的实现。4 公正转型随着循环经济的发展,各行各业需要新的技能和职位角色。若要实现公正转型,需要建立可提高工人技能的制度,让工人为新岗位做好准备。Oporajita(奥波拉吉塔)计划旨在为孟加拉国女性服装工人提供培训。该计划凭借 iDE(国际发展事业)、CAIF(循环服装创新工厂)Shimmy(希迷)C-CAB(纤维素-醋酸丁酸纤维素)UNCDF(联合国资本发展
127、基金)和 Swisscontact(瑞士技术合作基金会)的培训支持,帮助劳动力为循环经济岗位做好准备。虽然目前尚无关于该主题的具体规定,但 2024 年 3 月,80 多个组织联名发布了一封公开信,强烈要求欧盟政策制定者承认社会经济企业在纺织品回收和再利用方面发挥的作用。他们指出,这类企业发挥的作用不仅对于环境至关重要,而且也是包容性经济和社会发展的催化剂。此外,人们更多地将其注意力转向以下方面:改善垃圾分类员和二手服装市场活跃人员的工作条件,确保他们能够享受有尊严且可持续的工作环境,同时增强当地社区的经济复原力。38附件附件时尚行业目标咨询:方法与免责声明方法本 GFA(全球时尚议程)监测报
128、告更新版 包括从 Fashion Industry Target Consultation(时尚行业目标咨询)中获取的见解,Fashion Industry Target Consultation(时尚行业目标咨询)是一个由 GFA(全球时尚议程)和 UN Environment Programme(联合国环境规划署,简称 UNEP)牵头的多方利益相关者项目。该咨询项目旨在评估行业利益相关者对进展情况的看法,并针对 Fashion CEO Agenda(时尚行业首席执行官议程)五大可持续发展优先事项确定行业行动:互相尊重和安全的工作环境、更完善的薪酬制度、资源管理、明智的材料选择和循环系统。该
129、咨询项目还评估了各参与者需要哪些工具和支持来克服现有障碍并采取行动。今年,来自六大洲 43 个国家/地区的 100 位利益相关者通过在线调查分享了他们对已确定的绩效指标和里程碑的看法。调查参与者来自多个不同类别,包括:品牌、零售商、生产商/制造商、政府间组织、政府组织、非营利/非政府组织、技术组织/咨询机构、教育机构、媒体机构、形象制作者和金融从业人员。虽然我们并未按照受访者的性别身份对调查结果进行分类,但由于受访者分别代表微型、小型、中型和大型参与者,因此提出的问题确实能够给我们带来有关公司或组织规模的见解。为提高可访问性和包容性,本次调查提供多种语言版本,受访者可以选择在线完成,也可以选择
130、离线完成。本报告提供通过咨询项目获得的见解,并将其整理为 2023 年 Fashion CEO Agenda(时尚行业首席执行官议程)五大可持续发展优先事项的 29 个专题行动领域。免责声明我们秉持诚信原则开展数据收集和分析,但不保证数据绝对准确。所含数据旨在衡量行业利益相关者对整体可持续发展行动进展情况的看法。数据的主要局限性包括:自我声明:本次咨询结果由利益相关者自愿披露的答复组成,未经 GFA(全球时尚议程)和 UNEP(联合国环境规划署)核实或确认。可能会与其他可信的主要数据来源存在差异。行动与意图:Fashion Industry Target Consultation(时尚行业目标
131、咨询)中提出的问题旨在了解行业利益相关者的目标设定水平和进展衡量标准。因此,积极的答复不代表一定会采取行动;而是为了阐明目标设定和衡量情况。代表性挑战:尽管受访者群体呈多元化态势,但确保全球时尚价值链的全面代表性仍然是一项挑战。未来,咨询项目将继续探讨扩大利益相关者参与度的策略。样本量差异:与 2023 年相比,2024 年的参与率较低,并且样本量在利益相关者类型和地理代表性方面存在差异,因而会影响进展数据的可比性。因此,鉴于受访者之间存在差异,我们应谨慎解读每年的情况陈述和对比结果。GFA(全球时尚议程)和 UNEP(联合国环境规划署)将继续致力于推动时尚行业的可持续发展,了解不断改进方法和
132、增强代表性的必要性。39参考文献参考文献循环商业模式该商业模式有助于确保产品保留最高价值,它包括转售、修复、租赁和重制,能够促使经济发展与有限资源的消耗脱钩。耐用性在面临正常使用挑战的情况下,实体产品长期保持功能性和相关性的能力。(EMF,即欧洲货币基金组织)数字追踪系统以数字方式追踪时尚价值链中不同参与者(包括消费者)之间材料和/或产品流动情况的系统。人造纤维素纤维(MMCF)使用天然原材料(例如木浆或树木的“纤维素”)生产的再生纤维,需通过化学工艺溶解纤维素并使其再生为纤维形式。(Textile Exchange,即可持续纺织促进会)工业后废料工业流程(例如碾磨、纺纱、印刷和制衣流程)中产
133、生的任何纺织废料。(GFA,即全球时尚议程)使用后纺织废料消费者使用后产生的纺织废料,例如弃置服装或床单和毛巾等家用纺织品。(GFA,即全球时尚议程)再生农业 这是一种农业理念,其运作方式与自然系统保持一致,认可相互联系和互惠互利的生态系统相对于采掘式农业系统的价值和复原力。(Textile Exchange,即可持续纺织促进会)可再生原料由从生物中提取的生物质能构成且可以不断补充的材料。如果声称原始材料具有可再生性,那么就此类材料的来源而言,其补充速度应与消耗速度相同或更快。可再生材料是指有机材料(包括农作物、树木、藻类和动物),以及源自生物的废料和副产品(包括农业和食物废料)。(EMF,即
134、欧洲货币基金组织)“纺织品到纺织品”回收“纺织品到纺织品”回收通常被称为“纺织品回收”,这是利用回收的纺织废料(纺织废料可能包括:工业前和工业后纺织废料、消费后废料)制造新产品的过程。(Recover,雷科韦尔)四级生产商原材料生产商和初级或次级原材料加工商。(Textile Exchange,即可持续纺织促进会)40尾注尾注互相尊重和安全的工作环境1.Better Work(2016).How Better Work is improving garment workers lives and boosting factory competitiveness.2.McKinsey&Compa
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154、nder programmes recognised by Textile Exchange s 2025 Sustainable Cotton Challenge including:Responsible Brazilian Cotton(ABR),e3 Sustainable Cotton,Better Cotton Initiative(BCI),Cotton made in Africa(CmiA),Cotton made in Africa Organic(CmiA-organic),Fairtrade,Fairtrade Organic,International Sustain
155、ability&Carbon Certification(ISCC),myBMP,Organic Cotton,Recycled Cotton,REEL Cotton,Regenerative Cotton(ROC),In-Conversion Cotton(Transitional in the United States),EUCOTTON Organic and the US Cotton Trust Protocol.90.Textile Exchange(2024).Materials Market Report 2024.91.Ibid.92.Ibid.93.Ibid.94.Tex
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